Schlosser*in

Schlosser*in

Sie arbeiten gerne mit Metall, packen handwerklich an und möchten dazu beitragen, dass die Infrastruktur in Linz sicher und funktionstüchtig bleibt? Als Schlosser*in sind Sie vielseitig im Einsatz - von Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten über Metall- und Sonderanfertigungen bis hin zu Arbeiten im Straßenraum und Winterdienst.

Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Schlosser-, Schmiede- und Reparaturarbeiten an Geräten, Maschinen, Fahrzeugen und Straßenwerkzeugen
• Anfertigung und Montage von Geländern, Leitschienen, Schutzzäunen, Absperrungen, Rohrstehern und weiteren Konstruktionen für den Straßenraum
• Durchführung von Reparatur-, Instandhaltungs- und Montagearbeiten im gesamten Stadtgebiet - bei Bedarf auch direkt vor Ort
• Lenken von LKW mit Anhänger für Bodenmarkierungsarbeiten sowie von Erhaltungsfahrzeugen, insbesondere im Winterdienst
• Mithilfe bei Straßenmarkierungsarbeiten sowie bei Verkehrszeichen- und Hinweistafelarbeiten inklusive erforderlicher Grabungsarbeiten
• Pflege und Instandhaltung von Werkzeugen, Fahrzeugen und Geräten sowie Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und des Materialverbrauchs
• Einsatz im Winterdienst sowie Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- und Mehrarbeitsdiensten, insbesondere bei Straßenmarkierungen, Hochwassereinsätzen und winterlichen Witterungsverhältnissen

Ihr Profil

• abgeschlossene Lehre als Schlosser*in oder in einem metallbearbeitenden Beruf (LAP) sowie einschlägige Berufspraxis
• Schmiedekenntnisse sowie eine Ausbildung als Lehrlingsausbilder*in von Vorteil
• handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Bereitschaft, auch im Freien, im Straßenraum und bei unterschiedlichen Witterungsbedingungen zu arbeiten
• gute Kenntnisse der StVO und Orientierung im Linzer Stadtgebiet von Vorteil
• Führerschein B und C

Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits

• abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
• flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell
• bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie besondere Benefits für Karenzrückkehrer*innen (Sonderurlaub, Kooperation mit dem Verein 'Notfallmama“, Elterncoaching)
• spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
• innovative Aus- und Weiterbildungsangebote: umfangreiches und kostenloses Seminarangebot sowie nach Möglichkeit Besuch von Fachseminaren und Kongressen
• betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
• abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
• umfassende Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Fitnesskurse, Laufaktionen, psychosoziale Beratung) sowie des Zentrums für Zahngesundheit (für Mitarbeiter*innen und deren Angehörige)
• Gleichberechtigung und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Lebensmodell

Auswahlverfahren

• Vorauswahl
• Vorstellungsgespräch

*Das Auswahlverfahren umfasst eine Vorauswahl; Vorstellungsgespräche finden ausschließlich mit Bewerber*innen der engeren Auswahl statt.

Im Sinne des vom Linzer Gemeinderat beschlossenen Frauenförderprogramms werden Frauen besonders eingeladen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt aufgenommen.

Bitte übermitteln Sie folgende Bewerbungsunterlagen:

• Lebenslauf
• Abschlusszeugnis

Die Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind.

Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Sonja Enzenhofer (Tel.: 0732 7070-1310), bei Fragen rund um die Bewerbung am Karriereportal und Herrn Dipl.-Ing. Martin Stiedl (Tel.: 0732 7070-3330), Stadtgrün und Straßenbetreuung, für alle weiteren Fragen, wenden.