Pflegeassistenz (m/w/d) | 20 - 25 Wochenstunden

Pflegeassistentin oder Pflegeassistent

Gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre berufliche Zukunft. Seit über 30 Jahren sind wir im Hilfswerk stolz auf unsere Teams im Bereich Hilfe und Pflege daheim, welche täglich einen bedeutenden Unterschied im Leben unserer Kundinnen und Kunden machen. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern ein Umfeld, in dem Ihre Fähigkeiten geschätzt und Ihre berufliche Entwicklung gefördert wird. Unser Miteinander ist geprägt von Vielfalt, Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit, einer regionalen Tätigkeit mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit.

Werden Sie als Pflegeassistentin oder Pflegeassistent Teil unseres Teams der Mobilen Dienste Liesingtal. Das Anstellungsausmaß beträgt 20 - 25 Wochenstunden.

• Mitwirken bei der Pflege: Als Pflegeassistenz sind Sie ein unverzichtbarer Teil unseres Teams. Sie tragen fachlich dazu bei, die Versorgung pflegebedürftiger Menschen zu verbessern und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Unterstützung der Gesundheitsberufe.
• Eigenverantwortliche Tätigkeiten: In Ihrer Rolle übernehmen Sie eigenverantwortlich gesundheits- und krankenpflegerische Maßnahmen, die im Rahmen des vorgegebenen Pflegeprozesses liegen. Ihre Expertise und Ihr Engagement sind dabei Schlüsselfaktoren für die erfolgreiche Betreuung unserer Kundinnen und Kunden.
• Förderung des Wohlbefindens: Sie spielen eine zentrale Rolle bei der Durchführung pflegerischer Maßnahmen, die darauf abzielen, das gesundheitliche und psychosoziale Wohlbefinden

• Qualifizierte Ausbildung: Sie haben eine Ausbildung zur Pflegeassistenz abgeschlossen, die nach dem österreichischen Gesundheits- und Krankenpflegegesetz oder dem Sozialbetreuungsberufegesetz anerkannt ist.
• Eigenverantwortung und Engagement: Als Pflegeassistenz bei uns zeigen Sie die Bereitschaft, eigenverantwortlich und aktiv in der Pflegepraxis bei unseren Kundinnen und Kunden zu arbeiten.
• Flexibilität und Einfühlungsvermögen: Sie bringen Flexibilität mit und verstehen es, sich auf die unterschiedlichen Bedürfnisse und Situationen unserer Kundinnen und Kunden einzustellen. Ihr soziales Einfühlungsvermögen ermöglicht es Ihnen, empathisch und sensibel auf die Menschen zuzugehen.
• Führerschein: Ein Führerschein der Gruppe 'B“ ist für die Tätigkeit in unserem Team erforderlich, um die mobile Betreuung sicherzustellen.

• Einzigartigkeit: Im Mobile Dienste KV in der Steiermark gibt es die 36-Stunden-Woche.
• Sicherer und dynamischer Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben in unseren Mobilen Diensten.
• Positives Betriebsklima: Erleben Sie ein offenes und vertrauensvolles Betriebsklima unter der Leitung einer erfahrenen Einsatzleitung, die Ihre Entwicklung unterstützt.
• Fort- und Weiterbildung: Nutzen Sie unser jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot, um Ihr Fachwissen in verschiedenen Spezialbereichen zu vertiefen.
• Willkommenskultur: Ein spezieller Einführungstag - der Welcome Day - sorgt für einen guten Start und eine schnelle Integration in unser Unternehmen.
• Gesundheit und Wohlbefinden: Profitieren Sie von 'KEEP BALANCE“, unserem exklusiven internen Beratungs- und Entlastungsangebot.
• Professionelle Unterstützung: Nutzen Sie die Möglichkeit zur Supervision und zum Teamcoaching.
• Komfort und Praktikabilität: Wir stellen Ihnen Dienstkleidung zur Verfügung, die Komfort und Professionalität im Arbeitsalltag vereint.
• Work-Life-Respekt: Bei uns gibt es keine Nachtdienste, sodass Sie Ihre Freizeit und Ihr Privatleben besser planen können. Ihre familiären Verpflichtungen sind uns zusätzlich wichtig, wir versuchen daher so gut als möglich darauf einzugehen.
• Vergünstigungen und Gemeinschaftserlebnisse: Genießen Sie zahlreiche Vergünstigungen und nehmen Sie an Ausflügen teil, die von unserem Betriebsrat organisiert werden.
• Wertschätzung langjähriger Mitarbeit: Unser Jubiläumsprogramm ehrt und belohnt Ihre langjährige Zugehörigkeit und Treue zum Unternehmen.
• Zusätzliche Erholungszeit: Mit zunehmender Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzliche Urlaubstage.