8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 13%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
MÜHSAM
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei J.T. Kalmar GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
meinstens chaotisch und unfreundlich, Mobbing seitens Führungskraft (Abteilungsleitung, selbst Personalabteilung) gehört zum Alltag und trifft fast alle Mitarbeiter, ist nur die Frage der Zeit
Image
"außen hui innen pfui" - viele Mitarbeiter verstehen das sehr gut, es gibt aber ein paar euphorische blauäugige, aber nur diese die nirgendwo anders tätig gewesen
Work-Life-Balance
schwach
Karriere/Weiterbildung
null
Gehalt/Sozialleistungen
die Gehälter wurden pünktlich ausbezahlt, auch wann nicht immer (vermute ich) gerecht, keine Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nichts Bedeutendes
Kollegenzusammenhalt
man findet ein paar nette kollegiale Menschen, aber größtenteils herrscht es here NON-TEAMWORK
Umgang mit älteren Kollegen
manche werden weggeworfen, die andere werden behalten, werden geschätzt und können sich alles erlauben inkl. Schikane nach Lust und Laune
Vorgesetztenverhalten
diktatorisch, euphorisch, launisch, unstabil
Arbeitsbedingungen
die Räumlichkeiten sind SEHR renovierungsbedürftig, keine gute Beleuchtung (ironischerweise), keine gute Belüftung, alte Möbel, EDV nicht gerade zeitgemäß
Kommunikation
regelmässige chaotische und oft unlogische Besprächungen, viel Intransparenz im Bereich Informationsaustausch
Gleichberechtigung
kaum
Interessante Aufgaben
ab und zu wirklich Interessante Projekte, zu Beginn ziemlich motivierend, dann werden aber die Hände schnell gebunden
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Arbeitgeber mit ~20 Mitarbeiter*innen, der Jahr für Jahr ~10 Stellen mindestens neu ausschreibt, wie nennt man den?
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei J.T. Kalmar GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht ein Benefit von den Beispielen von unterhalb, nach dem, was oben schon steht.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung neu aufstellen und den Drachen* entfernen.
*ist ein Insider
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kolleg*innen fast immer sehr angenehm. Habe etliche Freund*innen aus der Zeit gewonnen. Das Angenehmste, das mir zur sonst kaum herzeigbaren "Unternehmenskultur" einfällt.
Work-Life-Balance
Das Gefälle zwischen Inkompetenz und Controlfreakism mit individueller Flexibilität kompensieren ist auf Dauer ungesund. Wenn von 20 Mitarbeiter*innen 4 binnen eines Jahres wegen Burnout ausfallen, dann ist das ein Alarmsignal.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Recycling Toilettpapier und Druckerpapier. Eh toll!
Mit dem Flugzeug durch die Welt gondeln, aber
Weihnachtsfeiern gibt es nicht.
Karriere/Weiterbildung
Null. Kein Verständnis und Dünkel im Management.
Kollegenzusammenhalt
War meist tadellos, zumindest in den letzten Jahren.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn ein langjähriger Mitarbeiter zwei Jahre vor der Pension hinausgeekelt wird - wie nennt man das?
Vorgesetztenverhalten
Recht eigen. Ist auch ein Grund für Kündigungen gewesen. I kid U not!
Arbeitsbedingungen
Viel zu eng. Hatte ich schon die Controlfreaks erwähnt?
Kommunikation
Pseudoautoritärer Führungsstil, bei dem zwar so gut wie alles "oben" entschieden werden will, aber wenig rechtzeitig entschieden wird. Erzeugt oft unnützen, irren Stress.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt kann man sich u.U. erstreiten, sonst alles eher Ebbe.
Gleichberechtigung
Jahrelanger Kampf gegen Windmühlen. Immerhin gibt es getrennte Toiletten.
Interessante Aufgaben
Schon, ja.
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Der größte Witz bei einer aktuellen Stellenanzeige ist "gues Betriebsklima..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei J.T. Kalmar GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überwachung
Arbeitsatmosphäre
Das Team wird von einer Person extrem kontrolliert
Kommunikation
Aufgrund der Kontrolle wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Respektloser Umgang mit Menschen, diese Firma würde ich nicht weiterempfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei J.T. Kalmar GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann leider nichts Gutes sagen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Menschen, Personal-Politik.
Verbesserungsvorschläge
Die engagierten und fähigen Mitarbeiter fördern und an das Unternehmen binden. Ein besseres Projektmanagement und allgemeine bessere Organisation wären notwendig.
Arbeitsatmosphäre
In der Abteilung, wo ich gearbeitet habe, war die Arbeitsatmosphäre sehr unfreundlich.
Image
Die Firma versucht Ihr Image aus der Zeit der Gründung und den ersten Generationen aufrecht zu halten, aber bei solcher Personal-Politik und Management allgemein, wird es wahrscheinlich nicht gelingen.
Work-Life-Balance
Die längeren Krankenstände aufgrund der Überbelastung, besonders unter den langjährigen Mitarbeitern, waren keine Seltenheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein im Umgang mit Menschen gab es keine, und das kann man nicht wieder gut machen, indem man Bio-Müll von Papier und Plastik trennt.
Kollegenzusammenhalt
Umgangston unter Kollegen war freundlich und locker.
Vorgesetztenverhalten
Auf meinem Arbeitsplatz war Umgangston sehr unkollegial, rau und unhöflich. Aber dieser Ton wurde von den höheren Ebenen der Firma toleriert, fast gefördert. Ein Stern ist zu viel, um diesen Punkt zu bewerten.
Arbeitsbedingungen
Renovierungsbedürftiges Büro... undichte Fenster....
Kommunikation
Zwischen Kollegen war die Kommunikation gut. Von Management zu Mitarbeitern war die Kommunikation sehr undeutlich und nicht transparent .....
Gehalt/Sozialleistungen
Nichts besonderes, wie in jeder Firma
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verbesserungswürdig und Veraltet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei J.T. Kalmar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internationale Kunden ergattern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Mitarbeiter zufrieden halten
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Mitarbeiter, die Potential zeigen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei J.T. Kalmar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weihnachstfeiern, Mitarbeiterevents, bessere Stimmung kreieren
Arbeitsatmosphäre
Grant steht auf dem Tagesprogramm, egal in welcher Abteilung
Image
diese firma hätte gerne ein tolles image, aber leider wird dies nicht wirklich erreicht
Work-Life-Balance
10 Stunden Arbeitstage werden fast erwartet, wenn man Freitags zu früh geht, wird auch dies kommentiert
Karriere/Weiterbildung
weder, noch
Gehalt/Sozialleistungen
deutliche unterbezahlung beim vergleichen, sozialleistungen gehen nicht übers weihanchts- und urlaubsgeld hinaus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
klo- und druckerpapier ist zwar alles recyclet, aber bei flugreisen spart man nicht
Kollegenzusammenhalt
Wer hier nicht zusammenhält, erschwert sich das Leben.
Umgang mit älteren Kollegen
werden weder geschätzt, noch behalten
Vorgesetztenverhalten
Es wird groß geredet, aber wenig getan, bzw. Unterstützung geboten
Arbeitsbedingungen
8 Leute zusammengepfercht in einem 35 quadratmeter büro... lautstärkepegel alles andere als zum aushalten
Kommunikation
Unter den Kollegen tw. gut, mit der Führungsebene katastrophal.
Gleichberechtigung
Männer bekommen hier deutlich mehr bezahlt als Frauen, und die typischen 'Männerjobs' sind auch nur mit diesen besetzt
Interessante Aufgaben
Immer wieder der gleiche Prozess, das Einzig Gute ist, dass es ein internationales Umfeld ist
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Ausbeutung von Menschen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei J.T. Kalmar gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Umgangston mit Mitarbeitern
- Verhalten bei Firmenaustritt ist weniger als schlecht. Neutralität würde von Professionalität zeugen
Verbesserungsvorschläge
- Faires Entgelt in Anbetracht auf Ausbildung und Leistung
- Respektvoller Umgang in Kommunikation
- Mehr Vertrauen in seine Mitarbeiter, die die Säulen des Unternehmens sind, wäre von Vorteil
Arbeitsatmosphäre
prinzipiell in jeder Abteilung positiv zu beurteilen.
Mitarbeiter gehen familiär und locker miteinander um.
Work-Life-Balance
In einigen Abteilungen gibt es keinen Feierabend vor 20 Uhr auch wenn der Tag bereits um 8 oder 9 Uhr Früh gestartet hat.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund flacher Hierarchie und Größe der Firma eher schwierig.
Gehalt/Sozialleistungen
mäßig bis schlecht. Hier wird sehr gerne das junge Alter der Mitarbeiter ausgenutzt und gerne trotz hohem Bildungsgrad und Leistung ausgebeutet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Anbetracht der Firmengröße okay. Selbst auf die Öko-Box wird hier nicht vergessen.
Kollegenzusammenhalt
Meiner Meinung nach der einzige Grund weshalb die Firma noch existiert. Würde die Firma nicht aus so bemühten und tollen Mitarbeitern bestehen, müsste sie schon lange zusperren.
Umgang mit älteren Kollegen
Obwohl sich der Großteil des Teams aus sehr jungen Leuten zusammensetzt, gab es nie Deskrepanzen mit älteren Mitarbeitern. Klima ist sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Meiner Meinung nach noch schlechter als ein ganzer Stern. Respekt und guter Ton wird von Vorgesetzten zu Mitarbeiter leider sehr klein geschrieben. Die Qualität der Kommunikation ist eher mit einer Baustelle zu vergleichen als mit einem renommierten Unternehmen.
Arbeitsbedingungen
Durchschnittlich bis okay.
Kommunikation
Kommunikation unter den Mitarbeitern toll. Da die Firma ein kleiner Betrieb ist und sich in einem Wiener Altbau befindet, auch kein weiter Weg zu den Kollegen.
Gleichberechtigung
leider wurde beobachtet, dass Männer in der selben Position wie Frauen mehr Gehalt bezogen haben - unabhängig von Leistung und Bemühen.
Interessante Aufgaben
Da die Firma sehr klein ist, fallen eine Vielzahl von unterschiedlichen Aufgabengebiete in ein Gebiet. Wer gerne Abwechslung mag, ist hier genau richtig und kommt sicher nicht zu kurz.
Image
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Gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei J.T. Kalmar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeit Gutes Gehalt schöne Arbeitsatmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Produktion ist meistens im Ausland sowie die Kunden deswegen viele dienst reisen
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation mit andere Abteilungen durchführen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird J.T. Kalmar durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden J.T. Kalmar als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich J.T. Kalmar als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.