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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass er oft unterwegs und selten da ist.
Ich kann leider nichts Gutes sagen.
Internationale Kunden ergattern
Flexible Arbeitszeit Gutes Gehalt schöne Arbeitsatmosphäre
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dass er, wenn er da ist, alles in einem Meeting nachholt. Oder in zwei. Ewiges Hin und Her und dafür endlose "Gespräche" mit der "Rechten Hand".
Das Wohlbefinden der Angestellten ist nicht relevant
Überwachung
Umgang mit Menschen, Personal-Politik.
die Mitarbeiter zufrieden halten
Verbesserungsvorschläge
Bin da hoffnungslos. Besser sich anderen Job suchen.
Die engagierten und fähigen Mitarbeiter fördern und an das Unternehmen binden. Ein besseres Projektmanagement und allgemeine bessere Organisation wären notwendig.
Wertschätzung der Mitarbeiter, die Potential zeigen
- Faires Entgelt in Anbetracht auf Ausbildung und Leistung
- Respektvoller Umgang in Kommunikation
- Mehr Vertrauen in seine Mitarbeiter, die die Säulen des Unternehmens sind, wäre von Vorteil
Weihnachstfeiern, Mitarbeiterevents, bessere Stimmung kreieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,6
Der am besten bewertete Faktor von J.T. Kalmar ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Bis auf wenige Ausnahmen (Frauen/Männer) 1A
Everyone was always happy to help me, provide infos or was just willing to listen and provide their insights. no backstabbing, no toxic competition
man findet ein paar nette kollegiale Menschen, aber größtenteils herrscht es here NON-TEAMWORK
Umgangston unter Kollegen war freundlich und locker.
Meiner Meinung nach der einzige Grund weshalb die Firma noch existiert. Würde die Firma nicht aus so bemühten und tollen Mitarbeitern bestehen, müsste sie schon lange zusperren.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
1,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von J.T. Kalmar ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Halber Stern.
nichts Bedeutendes
Sozialbewusstsein im Umgang mit Menschen gab es keine, und das kann man nicht wieder gut machen, indem man Bio-Müll von Papier und Plastik trennt.
In Anbetracht der Firmengröße okay. Selbst auf die Öko-Box wird hier nicht vergessen.
klo- und druckerpapier ist zwar alles recyclet, aber bei flugreisen spart man nicht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Flache Hierarchie mit Überbesetzung. Weiterbildung kann man machen, wenn man selbst bezahlt und es die verlangte Flexibilität nicht einschränkt. Sonst gibt es keine Personalentwicklung.
Internal Trainings: Learning is more in the job and organized company trainings are not offered on a regular basis.
Aufgrund flacher Hierarchie und Größe der Firma eher schwierig.
weder, noch
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- J.T. Kalmar wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet J.T. Kalmar schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen J.T. Kalmar als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 10% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei J.T. Kalmar als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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