KASTNER 

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Bewertung

Wir schätzen Ihr ehrliches Feedback und möchten uns auf diesem Weg dafür bedanken. Funktionierende interne Kommunikation ist uns als familiengeführtes Unternehmen ein wichtiges Anliegen, insbesondere dann, wenn es um Veränderungsprozesse und deren Umsetzung im Arbeitsalltag geht. Dafür setzen wir gezielt Tools wie z.B. Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterbefragungen ein und bilden unsere Führungskräfte dahingehend aus, Veränderungsprozesse zielgerichtet begleiten zu können. Schade, dass Sie das nicht so erleben konnten.
Sollten Sie uns konkrete Beispiele für aus Ihrer Sicht ineffiziente Kommunikationswege nennen wollen, freuen wir uns, wenn Sie sich vertraulich im Personalmanagement melden.
Liebe Grüße, Vanessa Futterknecht-Flicker.