Jedes Jahr ein neuer Standortleiter der immer schlimmer wird....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe hier Lange Zeit verbracht und meine Arbeit zeitweise geliebt sofern der Vorgesetzte nicht gerade ungut zu mir war.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jährliche Standortleiter Wechsel die nach Sympathie handeln.
Aus der Zentrale wird nur zugesehen.
Die Bezahlung!
Die Kommunikation.
Überstunden werden mit Pauschalen gezahlt somit ein Nachteil für die Mitarbeiter.
Gehaltserhöhungen wenn es welche gibt werden mit Prämien oder Pauschalen erhöht um sie jederzeit kürzen zu können.
Verbesserungsvorschläge
Den neuen Vorgesetzten auf die Finger schauen und nicht einfach ohne zu hinterfragen handeln lassen. Auf wünsche und Anregungen der Mitarbeiter eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Durch den ständigen Standortleiter Wechsel kann man sich auf nichts einstellen! Es kommt somit auch zu keiner guten Arbeitsatmosphäre..
Bei jeden Wechsel wir von einem was anderes erwartet..
Kommunikation
Man bekommt Informationen nur hinterrücks mit. Vorgesetzte sind nicht transparent und versuchen Dinge anders aussehen zu lassen wie sie tatsächlich sind.
Kollegenzusammenhalt
In der Führungsebene ist der Kollegenzusammenhalt katastrophal jeder arbeitet gegen jeden und schaut, dass seine Abteilung am besten dasteht..
Unter den Mitarbeitern in der Abteilung funktioniert es durch jahrelanger Zusammenarbeit sehr gut!
Vorgesetztenverhalten
Bei jeden Standortleiterwechsel wird sich von jeden Mitarbeiter ein Vorurteil gebildet und nach Sympathie entschieden wie man behandelt wird. Passt man nicht in das Idealbild des Vorgesetzten wird man schlecht behandelt.
Interessante Aufgaben
Um so mehr man kann, um so mehr Verantwortung bekommt man automatisch ohne einen Cent mehr zu verdienen. Macht man eine Aufgabe einmal um einen Gefallen zu tun gehört diese Aufgabe fix zu deinem Arbeitsalltag. Sagt man einmal nein wird man sofort als schlechter Mitarbeiter abgestempelt!
Gleichberechtigung
Es werden hauptsächlich Männer befördert. Kommt ein neuer Standortleiter werden Positionen neu besetzt. Derzeit ein etwas frauenfeindlicher Vorgesetzter und die weiblechen Führungskräfte werden ausgetauscht oder raus geekelt!
Arbeitsbedingungen
Es wird mit alten Arbeitsmethoden gearbeitet. (zb Lieferschein in Papierfrom) Wenn man etwas braucht benötigt es ewig Zeit bis etwas passiert. Teilweise haben Büros nicht mal Fenster oder eine Heizung!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Auslieferung wird nicht darauf geachtet. Es wird teilweise mit ein Stück Käse durch ganz Wien mit einen großen LKW gefahren! Es werden Zettel automatisch gedruckt die nicht benötigt werden und im Müll landen.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Chance auf eine Gehaltserhöhung nach mehr als 10 Jahren Dienst Zugehörigkeit!
Karriere/Weiterbildung
Relativ gute Aufstiegsmöglichkeiten bring halt leider nichts wenn man dem nächsten Vorgesetzten nicht zum Gesicht steht und degradiert oder raus geekelt wirst..