Gute Gesprächsführung aber unnötig viele Gesprächstermine
Bewerber/inHat sich 2008 bei Kellner & Kunz Aktiengesellschaft in Wels als Einkauf beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Angenehmes Klima, sehr informativ, jedoch sind unnötig viele Gespräche nötig. Andere Firmen machen das besser und holen gleich alle verantwortlichen an einen Tisch.
Bewerbungsfragen
- die üblichen: - warum will man vom aktuellen Job weg
- warum gerade Kellner & Kunz
- positive Eigenschaften, negative....
- wo sieht man sich in 5 Jahren / 10 Jahren
- etc.....
- Zeugnisse , Leumund,.....
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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