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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 92 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Klinikum Wels-Grieskirchen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 225 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Klinikum Wels-Grieskirchen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Klinikum Wels-Grieskirchen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

92 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    47%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ärzte sind sehr nett. Die älteren Kolleginnen sind sehr verbittert.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht kommunikativ, es wurde nicht zugehört, die persönliche Meinung der Kolleginnen über einem entscheidet, wie lange du im Unternehmen bleibst.

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich von Anfang an wohl gefühlt. Schon der Bewerbungsprozess verlief sehr harmonisch.

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3,0
Kommunikation

Da gibt es bestimmt noch Verbesserungspotential. Kommunikationstools sind vorhanden, werden aber nicht in dem Ausmaß genutzt wie es möglich wäre.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Mein Team ist TOP!!!

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5,0
Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten; home office Möglichkeit;

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