28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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KNG Kärnten Netz GmbH Bewertungen
KNG
Kärnten
Netz
GmbH
Klagenfurt am Wörthersee
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 68%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Gut: 3,4 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
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Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kärnten Netz als eine der wichtigsten Firmen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Regeln die gelten am Arbeitsplatz und die Breite Ausbildungsmöglichkeiten und zukünftigen Arbeitsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bis jetzt passt alles
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Bedürfnisse der Lehrlinge eingehen, um deren Stärken zu fördern
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Job mit guter Work-Life-Balance, aber schlechter Kommunikation der Führungskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance, Kantine, Arbeitsaufgaben, Kollegenzusammenhalt.
Insgesamt schon ein guter, sicherer Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
höhere und leistungsgerechte Bezahlung, Kommunikation, Führungskräfteverhalten
Verbesserungsvorschläge
Zahlt mehr, kommuniziert mehr, honoriert Leistungen entsprechend!
Arbeitsatmosphäre
Schöne, große Büros in der Zentrale Klagenfurt. Keine Großraumbüros
Image
Millionen werden für die Imagepflege nach außen hin verwendet. Gesponsert wird alles Möglich in Kärnten.
Work-Life-Balance
jeder 2. Freitag frei, überstundenfreies Unternehmen, Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Führungskraft kann man schon werden, wenn man gut genug ist bzw. die richtigen Verbindungen hat. Expertenfunktionen mit höherer Gehaltsklasse werden kaum vergeben. Schade!
Externe Weiterbildungen leider nur sehr selten.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei diesen Rekordgewinnen sind die Gehälter der jungen Mitarbeiter und die Aussichten auf Besserungen wirklich unterdurchschnittlich. Ich verdiente als Studienabgänger in meiner ersten Arbeit, die sicher nicht anspruchsvoller war als die jetzige, deutlich mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In den Intranet-Beiträgen wird sehr stark damit geworben. Über firmenrelevante, für mich relevante Arbeitsthemen kaum.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben viel Spaß miteinander und die Kommunikation untereinander ist gut. Außenseiter gibt es überall, nur die sind in der Minderzahl und koppeln sich selbst von den anderen ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kollegen mit den alten Kollektivverträgen verdienen Wahnsinns-Gehälter im Vergleich zu den jüngeren Mitarbeitern. Der Gehalts-Leistungs-Vergleich ist zwischen den Generation in einer totalen Schieflage.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich und nett - JA, aber Kommunikation NICHT GENÜGEND. Ebenso wären regelmäßige Jourfixes, Feedback und Dirigieren der Mitarbeiter absolut sinnvoll und erwünscht. Ich komme mir oft vor, als würde ich alleine im Regen stehen gelassen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind OK. Desktop-PCs statt Laptops sind meiner Meinung nach schon nicht mehr Stand der Technik. Für Home Office müssen wir uns deshalb selbstständig PCs kaufen, um überhaupt arbeiten zu können.
Kommunikation
Von den Führungskräften in meiner Abteilung (Teamleiter, Abteilungsleiter) erfolgt quasi keine Information nach unten. Es gibt weder Jour-Fixes, Abteilungsbesprechungen, noch werden relevante Themen des Unternehmens nach unten hin kommuniziert. Die Führungskräfte sind zwar nett und fachlich gut, aber Führungsverhalten stelle ich mir anders vor.
Gleichberechtigung
viele Führungspositionen sind immer noch sehr männerlastig. Es wird schon besser, aber Ausgeglichenheit ist was anderes.
Interessante Aufgaben
Mit der Energiewende gibt es viele interessante Aufgaben. Wichtig ist diese selbst einzufordern und Vorschläge zu bringen.
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Solider Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
im Großen und Ganzen guter Zusammenhalt im Team, es gibt, wie immer im Leben, einige Ausreißer
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber zu dieser Zeit!!!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Beteiligungen am Unternehmen wären sehr interessant.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeitmodell sehr guter Beruf, welcher auch mit dem Familienleben sehr gut kombinierbar ist.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden.
Karrieremöglichkeiten nur begrenzt => Sehr viel Frenderlwirtschaft
Gehalt/Sozialleistungen
Altes Gehaltsschema Sehr gut.
Mittleres Gehaltsschema der Privatwirtschaft angepasst.
Neues Gehaltsschema total unterbezahlter Job.
Kollegenzusammenhalt
Super junges Team!
Umgang mit älteren Kollegen
Werden aufgrund ihrer Erfahrung sehr geschätzt. Wird aber teils von neu eingestellten Mitarbeitern welche noch nicht so lange im Unternehmen sind nicht mehr so gehalten.
Kommunikation
Guter Vorgesetzter, der immer alles Kommuniziert
Interessante Aufgaben
Interessant wäre es eine Möglichkeit zu haben, innerhalb in der Abteilung in andere Arbeitsbereiche für kurze Zeit zu wechseln, um Einblick zubekommen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Keine Zukunftsperspektiven
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur Stress, Kundentermine sind extremst kurz und man wird immer überwacht
Work-Life-Balance
Im Außendienst nicht wirklich, da anderes Zeitmodell als der Innendienst
Karriere/Weiterbildung
Leider in Villach nicht viele Perspektiven in diesem Unternehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht vergleichbar da Leasingvertrag
Kollegenzusammenhalt
Wir Leasingarbeiter sitzen ja im selben Boot
Vorgesetztenverhalten
Ach dazu möchte ich schon nichts mehr sagen, ein Geschichtenerzähler
Kommunikation
Kommt nicht immer rechtzeitig beim Mitarbeiter an
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wären ja interessant, aber es passt alles drum herum nicht
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Viele interessante Neuerungen/Innovationen, welche wir als Team/Firma meistern werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
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Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsklima im Büro
Image
Helden bei Stromstörungen bzw.Umweltkatastrophen
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Diverse Schulungen, Seminare & Weiterbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen top
Auszahlung pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
100%
Kollegenzusammenhalt
Alle für einen, einer für Alle
Vorgesetztenverhalten
Top Unterstützung & Zusammenarbeit
Arbeitsbedingungen
Teilweise zu Wenig Raumangebot
Kommunikation
Meetings und persönliche Gespräche
Gleichberechtigung
100%
Interessante Aufgaben
Smarte Projekte und Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
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Es wird immer härter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
glaube nicht das es noch eine gibt
Image
Es war ein mal...
Karriere/Weiterbildung
Ohne Ing. bist du nichts
Gehalt/Sozialleistungen
Leasingfirma mit fast keiner Chance übernommen zu werden
Kollegenzusammenhalt
keine Zeit
Vorgesetztenverhalten
Junge Abteilungslt. die wollen alles neu machen
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Firma, zu viel Druck
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Extremer Druck und Kontrolle vor allem im Außendienst
Image
War einmal gut, aber wenn junge Führungskräfte meinen die Welt zu verändern kommt das dabei raus
Karriere/Weiterbildung
Haha keine
Gehalt/Sozialleistungen
Nur Leasingfirma ohne Übernahme - Mensch zweiter Klasse
Umgang mit älteren Kollegen
Gleicher Druck wie bei den Jungen es wird ja gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Ich finde nicht das sich diese Personen Vorgesetzte nennen sollten
Kommunikation
Teilweise werden Informationen zu spät oder erst gar nicht weitergegeben
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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mit allen zufrieden!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das er sehr freundlich und hilfsbereit ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
derzeit nichts
Verbesserungsvorschläge
gobts nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KNG Kärnten Netz durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden KNG Kärnten Netz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KNG Kärnten Netz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.