55 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 18 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gut
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Kotanyi gearbeitet.
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie mit uns als Arbeitgeber so unzufrieden sind. Wir nehmen jede Kritik ernst und arbeiten ständig daran, uns in allen Bereichen zu verbessern. Manche Dinge brauchen allerdings etwas Zeit.
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns weitere konkrete Verbesserungs-Vorschläge machen. Wenden Sie sich dafür gerne direkt an mich oder an unseren Produktionsleiter.
Wir danken Ihnen für Ihr Engagement und hoffen, dass Sie weiterhin Teil unseres Teams bleiben.
Traditionelles & zuverlässiges Familienunternehmen mit dem Willen Dinge positiv zu verändern - Top-Arbeitgeber!
4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Kotanyi GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
*die Marke und die Produkte von höchster Qualität *dass "Familienunternehmen" nicht nur ein Wort ist, sondern auch aktiv gelebt wird *dass man bereit ist Dinge, die in der Vergangenheit nicht gut gelaufen sind, zu verbessern *dass man sich eingesteht, dass gewisse Dinge nicht optimal laufen und manches vielleicht auch nicht schnell verändert werden kann, man den Willen generell aber nicht aufgibt *dass man die Möglichkeit hat gemeinsam mit seinem Vorgesetzten über seinen Job und potenzielle Veränderungen zu sprechen *dass der Wille besteht innovativ zu sein und es keine Tabu-Themen in Sachen Innovationen gibt *den überwiegend sehr respektvollen Umgang miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe keine "absolut schlechten Punkte" auszusetzen, da ich es nur schlecht finde, wenn ich als MitarbeiterIn keine Bereitschaft beim Unternehmen bzw. meinem/r Vorgesetzten erkennen kann, Dinge zu optimieren. Diesen Willen und die Bereitschaft über Konflikt-Themen zu sprechen, erkenne ich aber definitiv.
Verbesserungsvorschläge
Man kann als Unternehmen nicht alles auf einmal verändern und Dinge modernisieren. Wichtig ist der generelle Wille zur Veränderung und Modernisierung. Dies bitte weiter beibehalten und durch Veränderung Vertrauen bei den MitarbeiterInnen schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist in den verschiedenen Abteilungen sicherlich sehr unterschiedlich. Für meine Abteilung kann ich sagen, dass die Atmosphäre gut ist und etwaige Spannungen offen angesprochen werden können und sollen. D.h. sobald die Atmosphäre leidet bzw. nicht optimal ist und das erkannt wird, versucht man das Problem proaktiv anzugehen.
Image
Das Image der Firma hat aufgrund gewisser Entwicklungen in der Vergangenheit sicher stark gelitten. Siehe bestehende Kununu-Bewertungen. Ich erlebe es aber wirklich gänzlich anders und erkenne den Willen des Unternehmens Dinge zu verändern/zu optimieren und teile meine Wahrnehmung auch mit meinem persönlichen Umfeld.
Work-Life-Balance
Möglichst freie Gestaltung des Arbeitsalltages unter Berücksichtigung der Kernzeiten möglich. 100%ige Rücksichtnahme auf individuelle Bedürfnisse und Privatsituation der Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Bei persönlichem Interesse sich weiterzubilden, besteht die Möglichkeit in Rücksprache mit der Personalabteilung einen entsprechenden Weiterbildungsplan zu entwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Bezahlung und zuverlässige Gehaltsauszahlung. Bei Sozialleistungen gibt es Potenzial, wofür allerdings Bewusstsein und Wille zur Veränderung besteht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit spielt im Rahmen der Möglichkeiten des Unternehmens eine sehr große Rolle. Bei den Produkten hat die Qualität und Haltbarkeit des Inhaltes oberste Priorität, dahingehend sind 100%ig nachhaltige Verpackungen nicht gänzlich möglich. Soziales Bewusstsein wird gelebt und es gibt das Angebot einer betrieblichen Sozialberatung.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich sehr stark abteilungsabhängig. Insgesamt aber für meine Begriffe sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Einbindung der Teams in Entscheidungsprozesse wird gelebt und kontinuierlich weiter optimiert.
Arbeitsbedingungen
Dort wo die Ausstattung nicht mehr zeitgemäß ist, gibt man sich Mühe nachzubessern und ein Set-Up, welches am aktuellen Stand der Dinge ist, anzubieten.
Kommunikation
Insgesamt gut, wenn es auch teilweise proaktiv eingefordert werden muss. Jede/r MitarbeiterIn hat die Möglichkeit zu den für ihn/sie relevanten Informationen zu kommen.
Interessante Aufgaben
Nach Rücksprache mit seinem/r Vorgesetzten besteht, je nach Abteilung und Position, die Möglichkeit über die täglichen Aufgaben und Kompetenzbereiche zu sprechen und sie bei Bedarf je nach Sinnhaftigkeit zu verändern/optimieren.
Ex-FührungskraftHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei KOTÁNYI GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte und die Marke sind in Ordnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern nicht nur gute Gehälter zu zahlen sondern auch wirklich zuhören bzw. vertrauen
Arbeitsatmosphäre
Es ist sehr formal und von oben herab, es herrscht viel Arbeitsdruck
Image
Die Marke KOTÁNYI ist besser als Image intern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produkte sind nicht wiederverwendbar.. Rest ist in Ordnung: das Unternehmen ist bestrebt und investiert in Umweltschutz
Karriere/Weiterbildung
Nur die Jasager sind erwünscht und kommen weiter
Kollegenzusammenhalt
Unter sich ist der Umgang angenehm und freundlich
Vorgesetztenverhalten
Es ist ein Klassiker: Kotanyi stellt Profis ein um denen zu sagen was zu tun ist. Top Manager sind absolut Beratungsresistent.
Arbeitsbedingungen
Büros wurden und werden erneut, die Produktion ist auf einem top Niveau
Kommunikation
Wenig echtes Interesse den Mitarbeitern zu zuhören. Es wird aber Mitarbeiter Befragung gemacht und die Abteilungen sind angehalten die Sachen umzusetzen
Gehalt/Sozialleistungen
Sind marktkonform
Gleichberechtigung
Kaum Frauen in Management Team
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich ist das Unternehmen erfolgreich und hat gute Produkte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Kotanyi gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreich - auch wenn man nur eine Ameise ist für die anderen Angestellten aus dem Büro. Ohne uns Produktionsmitarbeiter, hätten die keinen Job. Nah an den öffentlichen Verkehrsmittel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht nicht direkt der Arbeitgeber, die wissen oft nicht was in den anderen Abteilungen passiert. Kann der ja nichts dafür, dass andere durch andere Personen privilegierte Arbeitszeiten haben nur weil sie ihren Vorgesetzten länger kennen oder enger in Kontakt stehen.
Verbesserungsvorschläge
Gerechte Schichtverteilung. Kann nicht sein, dass Elternteile mit Kinder einen Monat lang nur Spätschicht haben und ihre Kinder nie sehen.
Arbeitsatmosphäre
Kein Privates - Tratschtanten
Work-Life-Balance
Zufalls Schichten für die Mütter und Geregelte Schichten für diejenigen die zusammen Fahren.
Basierend auf 61 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KOTÁNYI durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 79% der Bewertenden würden KOTÁNYI als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 61 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 61 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KOTÁNYI als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.