Tolles Unternehmen mit Verbesserungsbedarf bei Führung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette, unterstützende Kollegen, Prämien und Weihnachtsgutscheine, flexible Zeiteinteilung, gute Lernmöglichkeiten und Zukunftsperspektiven in der Branche.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten unterstützen bei Aufgaben, vergessen dabei aber oft ihre eigenen Pflichten. Priorität sollte zuerst auf den eigenen Aufgaben liegen, bevor sie helfen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Maßnahmen zur Motivation der Mitarbeiter statt Demotivation, z. B. durch faire Chancen und wertschätzende Führung.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Zusammenarbeit mit den Kollegen.
Image
Unternehmen hat ein gutes Potenzial, intern gibt es aber Verbesserungsbedarf.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist möglich, wird von Vorgesetzten aber nicht immer gern gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten werden nicht immer fair vergeben, Leistung steht nicht immer im Vordergrund.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist in Ordnung, jedoch fehlt es an Transparenz bei Erhöhungen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind größtenteils hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte wirken oft unstrukturiert und Entscheidungen sind nicht immer transparent oder nachvollziehbar.
Arbeitsbedingungen
Angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Zusammenarbeit mit den Kollegen.
Kommunikation
Kommunikation könnte klarer und transparenter sein.
Gleichberechtigung
Nicht alle Mitarbeiter haben die gleichen Chancen, insbesondere bei Entwicklung und Aufstieg.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.