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LAPP 
Austria 
GmbH
Bewertung

Super Arbeitgeber, stabiles und krisensicheres Unternehmen mit einem wertschätzendem Umfeld.

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich empfinde die Firma Lapp als modernes Unternehmen das sich mittels strategischen Zielsetzungen laufend weiterentwickelt.

Ich selbst arbeite seit 15 Jahren bei dieser Firma.
Wenn man eine so lange Zeit bei einem Arbeitgeber tätig ist, zeugt dies von einer Zufriedenheit.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre in der Fachabteilung in der ich tätig bin sowie auch abteilungsübergreifend.

Kommunikation

Es wird regelmäßig auf unterschiedlichsten Wegen auf Augenhöhe kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist hervorragend und wird durch Events, wie z.B. Grillfeier, Fuß-/Volleyballspiel, Teamevents, usw. gefördert.

Vorgesetztenverhalten

In meinem konkreten Fall kann ich mir keinen besseren Vorgesetzten wünschen.
Die Kommunikation ist auf Augenhöhe. Das für mich wichtigste dabei ist, dass man über wirklich alles sprechen kann egal ob positives oder negatives.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten empfinde ich als sehr modern.
Ich arbeite mit einem modernen Notebook, 2 Stk. 27 Zoll Bildschirme und einem elektrisch höhenverstellbaren Schreibtisch und auch fast alle meiner Kollegen/innen.
In den letzten Jahren wurden fast alle PC‘s durch Notebooks ersetzt um Homeoffice zu erleichtern.
Da dieser Prozess noch nicht zur Gänze abgeschlossen ist, besitzen noch nicht alle ein Notebook. Elektrisch höhenverstellbare Schreibtische besitzt jeder Büroarbeitsplatz.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt wurde immer pünktlich ausbezahlt.
Prämien sind ein fixer Bestandteil.

Im letzten Jahr wurde zusätzlich eine Teuerungsprämie an alle Mitarbeiter ausbezahlt und die Möglichkeit zur Brutto- für Nettoauszahlung genutzt.

Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden auch wenn es selbstverständlich immer mehr sein könnte.

Karriere/Weiterbildung

Trotz eines eher kleineren Unternehmens (aktuell ca. 60 Mitarbeiter am Standort) gibt es nicht nur die Möglichkeit sich weiterzubilden sondern auch immer wieder die Möglichkeiten sich Weiterzuentwickeln und beruflich aufzusteigen.
Führungspositionen wurden in den letzten Jahren immer intern nachbesetzt.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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