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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,4Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Fehlende Einarbeitung und unklare Kommunikation

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Obdach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das moderne Büro sowie die grundsätzlich vorhandene Work-Life-Balance.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende strukturierte Einarbeitung sowie teilweise unklare Kommunikation im Arbeitsalltag. Zudem wurden Konflikte im Team aus meiner Sicht nicht ausreichend begleitet oder gelöst, was das Arbeitsklima beeinträchtigt hat.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Unterstützung in der Einarbeitung, klarere interne Kommunikation und ein aktiveres Konfliktmanagement wären aus meiner Sicht notwendig.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre empfand ich als belastend. Ich hatte häufig das Gefühl, ausgegrenzt zu werden und nicht vollständig in das Team integriert zu sein.

Image

Mein persönlicher Eindruck als Mitarbeiter war deutlich schlechter als das nach außen vermittelte Bild.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance war insgesamt in Ordnung. Arbeitszeiten und private Verpflichtungen ließen sich gut miteinander vereinbaren.

Karriere/Weiterbildung

Es gab keine erkennbaren Weiterbildungsmöglichkeiten oder Entwicklungsperspektiven.

Gehalt/Benefits

Die Vergütung war in Ordnung. Zusätzliche Sozialleistungen gab es kaum.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Umgang mit Mitarbeitenden sehe ich Verbesserungsbedarf, insbesondere hinsichtlich Unterstützung und Wertschätzung.

Kollegenzusammenhalt

Mit den meisten Kolleginnen und Kollegen kam ich gut zurecht. Belastend war jedoch die Zusammenarbeit mit einer einzelnen Person, wodurch das Arbeitsklima für mich beeinträchtigt wurde.

Vorgesetztenverhalten

Ich hätte mir mehr Unterstützung bei Konflikten im Team gewünscht. Probleme wurden aus meiner Sicht nicht ausreichend aufgegriffen.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten waren modern und in gutem Zustand. Insgesamt waren die Arbeitsbedingungen in Ordnung.

Kommunikation

Wichtige Informationen wurden aus meiner Sicht nicht immer rechtzeitig oder vollständig weitergegeben. Zusätzlich fehlte eine strukturierte Einarbeitung, wodurch viele Abläufe eigenständig erarbeitet werden mussten.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren teilweise interessant. Aufgrund der fehlenden Einarbeitung und mangelnden Unterstützung war es jedoch schwierig, sich vollständig in die Tätigkeiten einzuarbeiten.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Alptraum

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Obdach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben!

Verbesserungsvorschläge

Gehalt anheben, wer gute Leistungen erhalten möchte sollte demnach auch seine Mitarbeiter besser entlohnen!
Büros neu ausstatten

Arbeitsatmosphäre

Es wird nur gelästert. Einschulung gleich 0. Man muss sich alles selbst beibringen.

Image

Habe nichts gutes gehört über die Firma, wollte mir ein eigenes Bild machen und es hat sich wirklich alles bestätigt. Negativ

Work-Life-Balance

Sehr altmodisch wie vor 100 Jahren. Egal was privat los ist du musst 200% geben und Überstunden schieben bis zum Burnout.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht!

Gehalt/Benefits

Mindestlohn für eine sehr stressige und anstrengende Arbeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr Tierlieb im Büro gibt es mehrere Mausefallen!

Kollegenzusammenhalt

Wenn man Kinder hat ist man unten durch und kein Mensch mehr! Es wird erwartet das man immer erreichbar ist und sogar Sonntags oder an Feiertagen arbeiten geht?

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist alt und die IT Ausstattung funktioniert nicht richtig. Programm Fehler, PC will nicht starten, hängt sich auf stürzt ab Drucker druckt nicht wird aber nicht repariert da es keine Ersatzteile mehr für dieses alte Model gibt. Ein neuer ist zu teuer!
Es gibt Mäuse im Büro, an jeder Ecke gibt es Mausefallen. Werden regelmäßig erneuert!

Kommunikation

Dem Chef ist alles egal. Und die Mitarbeiter müssen für ihn mitdenken.
Kommunikation gibt es nur wenn über andere hergezogen wird.

Gleichberechtigung

Gibt es nicht! Du arbeitest für einen Mindestlohn

Interessante Aufgaben

Keine


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

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Top Firma

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Obdach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein Traum

Image

Sehr guter Ruf
Überall gibt es Leute die über jemanden blöd reden

Work-Life-Balance

Sehr familiär

Karriere/Weiterbildung

Alle Türen sind offen

Gehalt/Benefits

Kann sich sehen lassen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Einer für alle
Alle für einen

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Auf alle Fälle wird für alles eine positive Lösung gefunden

Arbeitsbedingungen

Traumhaft

Kommunikation

Hier gibt es keine Geheimnisse

Gleichberechtigung

Gibt kein mein oder dein
Was man benötigt bekommt man

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LEITNER Transport durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden LEITNER Transport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LEITNER Transport als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.