Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
mehr auf die Arbeiter eingehen
sehr gut
gut
gut
gut
sehr gut
sehr gut
sehr gut
gut
gut
gut
gut
sehr gut
gut
Nette Kolege und kolegin super
In Ordnung kann nichts sagen, koleginen und kolegen sind super nett und probieren zu helfen
Schichtarbeit aber super mit kolegin und kolege
Hat mir ser gut gefallen
Gibt auch ältere und sind super nett
Auch immer alles gepast
Sauber
Wenn ich frage hatte war immer wer da
Hab mich ser gut gefühlt
Sehr nur leider wenig arbeit darum bin ich nicht mer dort
wenn Arbeitszeit zu Ende ist
eventuell mal die 2 Logistikleiter hinterfragen , der eine ist nie erreichbar und der andere wird für Spazieren bezahlt aber anscheinend können sich die 2 e alles erlauben und auch mal langjährige Mitarbeiterinnen unter die Lupe nehmen , ein lächeln das falsch ist funktioniert heutzutage nicht mehr
-1
alle nur falsch und hinterlistig speziell in der Kommisionierung die DAME
kann ich nicht beurteilen
Leiter und Stv der Logistik einfach unterirdisch
wäre perfekt eigentlich aber wie oben beschrieben reine Katastophenfirma
der Logistikleiter ist beim reden gross , einhalten tut er NIX
die Dame werden definitv bevorzugt
es wäre interessante Aufgaben aber man war den ganzen Tag mit falschen Kollegen zusammen
Die Atmosphäre ist sehr gut, auf die Mitarbeiter wird eingegangen. Probleme können neutral besprochen werden.
Urlaub und Homeoffice ist auch spontan möglich, wir sind im Team sehr flexibel - auch dank der Führung.
Weiterbildungen werden immer gefördert - man muss aber selbst den ersten Schritt setzen und auf die Vorgesetzten zugehen
Grundsätzlich sind die Gehälter nicht schlecht. Benefits sind mittlerweile auch sehr gut, hier wurde im letzten Jahr einiges aufgeholt.
Die Bemühungen in diesem Bereich sind sehr hoch
Der Zusammenhalt und Teamgedanke ist top!
Auch für ältere Arbeitnehmer stehen die Türen bei Lenze offen. Langjährige Mitarbeiter werden von den Kollegen geschätzt und eingebunden.
In unserer Abteilung top!
Die Büroräume sind top ausgestattet (höhenverstellbare Tische, Laptop, 2 Bildschirme, Klima, usw.). In der Halle kann es im Sommer schon sehr heiß werden..
An der Kommunikation fürs gesamte Unternehmen kann noch gearbeitet werden - läuft in manchen Abteilungen weniger gut.
In dieser Branche ist der Frauenanteil nicht so hoch, aber die Aufstiegschancen sind auch für Frauen gut. Etwas Luft nach oben gibt es trotzdem noch.
Aufgaben werden im Team besprochen, neue Projekte ausgearbeitet. Langweilig wird es nie :)
Modernität, Sauberkeit, genug Ess- und Trinkmöglichkeiten, Urlaub ist kein Problem, Flexible Arbeitszeiten
Ich habe schon alles genannt.
Man sollte jemanden nicht auf Schritt und Tritt verfolgen und kontrollieren. In so einem Fall mache ich meine Arbeit erst recht ungern.
Bis auf ein paar Ausnahmen sind alle Mitarbeiter ganz nett.
Daran würde ich noch arbeiten.
Gibt nichts auszusetzen.
Ohne Studium wenig Möglichkeit zum Aufstieg.
Ausgelehrte steigen mit höheren Gehältern ein als Maturanten.
Kommt drauf an, es werden gerne Grüppchen gebildet, welche dann abweisend/desinteressiert an Außenstehende sind bzw. jemanden auf geplante Art und Weise nicht mögen.
Ganz gut.
Manche vorgesetzte sind wirklich geschickt in ihrer Rolle, andere lassen sich die Position leider etwas zu Kopf steigen. Bei manchen sind Privatgespräche/Smalltalks bzw. sozialer Kontakt zu den Kollegen innerhalb der Arbeitszeiten tabu (ob das auch für Mitarbeiter gilt, welche schon länger im Unternehmen tätig sind, kann bezweifelt werden). Man wird gerne kontrolliert und beobachtet, ob man ja brav arbeitet.
Sehr moderne und meist saubere Büros. Im Winter viel zu kalt, da Strom gespart wird.
Unter anderem brauchen die Infos von "ganz oben" meist Wochen/Monate bis sie mal ankommen.
Wie schon erwähnt, höhere Positionen und schon länger im Unternehmen Tätige bilden eine "Elite".
Allbekannte Büroarbeit, wenige Weiterbildungsmöglichkeiten aus meiner Perspektive. "Friss und stirb" ist auch so eine Sache.
besser als anderswo
Überstunden werden sauber erfasst; da gibts nichts
vorbildlich
echt gut
top
könnte immer besser sein, aber OK
Es hat sich in den letzten Jahren sehr viel getan, auch um Arbeitsabläufe zu optimieren. Es wird mit SAP gearbeitet, dadurch alles gut nachvollziehbarer--keine extra Ablage notwendig...es wird immer an Verbesserungen in allen Bereichen gearbeitet
Es wird laufend an Verbesserungen gearbeitet
durch Gleitzeit ist man flexibler-auch auf Familie wird Rücksicht genommen
Leistungen werden entsprechend berücksichtigt
sehr gutes Team--Zusammenhalt
ältere Kollegen werden sehr geschätzt--haben auch sehr viel Wissen
respektvoller Umgang, freundlich, immer ein offenes Ohr
es wird immer wieder an Verbesserungen gearbeitet, neue Büroeinrichtung, Schallwände, höhenverstellbare Tische, Headset...
Die Kommunikation ist immer respektvoll und sehr freundlich
hier wird kein Unterschied gemacht
sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet--immer weider neue Herausforderungen
Super Team, guter Zusammenhalt. Mit Einzelpersonen lief es nicht immer 100% rund, aber insgesamt Top.
Generell gutes Image.
38,5h, Gleitzeit (Kerzeit zwischen 9-15), Homeofficemöglichkeit,... alles in allem sehr flexibel. Natürlich war es auch machmal streßig, aber wo ist es das nicht...
Es gibt immer wieder möglichkeiten sich weiter zu entwickeln bzw weiter zu bilden. Man kann aus internen Angeboten oder auch externe (WIFI) nach Rücksprache mit der Führungskraft wählen.
Für mich absolut passend. Haben im Team keinen Vergleich gezogen
War super und hat wirklich Spaß gemacht
Immer fair und wertschätzend.
Die Vorgesetzten mit denen ich zu tun hatte waren sehr kollegial, respektvoll und unterstützend.
Die Arbeitsbedingungen wurden verbessert und in neue Ausstattung investiert.
Gut, offen und ehrlich. Nur 4 Sterne weil an macher Stelle etwas öfter kommuniziert werden sollte
Da es eine "technische Firma" ist ist der Männeranteil höher was aber noch nicht mit Gleichberechtigung zu tun hat. Ja, Frauen hatten/haben die selben Aufstiegschancen. Es gab auch Wiedereinsteigerinnen die nie benachteiligt wurden.
Die Arbeitslast war soweit möglich gleich verteilt. Auch die Aufgaben waren meist interessant. Nicht in jedem Bereich ist der Gestaltungsspielraum gleich ausgeprägt, aber das liegt an der jeweiligen Funktion.
das "Gesamtpaket"
es wird gearbeitet und trotzdem ist immer Zeit für ein Gespräch mit Kollegen(innen)
Top
Lenze beteiligt sich an dieser Zeiterscheinung
jederzeit Möglich Vorschläge zu bringen.
der Branche angemessen. Zusätzlich gibt es Prämien. Zeitnahes Beispiel Corona Prämien - keine Selbstverständlichkeit!
wie man in den Wald rein schreit, so kommt es zurück... / es liegt an jeden einzelnen wie das Kollegenteam letztendlich tickt.. und das passt bei uns top!
Top - ich gehöre zu dieser Generation und hab noch keinen Tag fehl am Platz gefühlt!
man jederzeit an seine Vorgesetzten herantreten, wenn es Themen gibt
schönes Büro, Equipment tadellos, mir fällt auch hier nichts Negatives ein...
kann nie gut genug sein. Jeder hat eine andere Auffassungsgabe bzw. Verständnis.
bei uns gibt es keinen Unterschied zwischen den Geschlechtern.
jeder Tag ist anders, daher ergeben sich automatisch interessante Aufgaben.
Kommt darauf an, wie "neugierig" man selbst ist, und wie man sich einbringt
Absolut gegeben. Die Türen und Möglichkeiten sich Weiterzubilden ist gegeben und wird gemacht.
Die Chance Karriere zu machen ist bei Lenze gegeben und auch sehr hoch. Natürlich muss man sich hervorheben dabei und an sich selbst arbeiten um weiterzukommen.
Geld kann immer mehr sein. Grundsätzlich ab kann man sehr Zufrieden sein. Zus. Prämien waren in den letzten Jahren immer gegeben. Auch die eine oder andere aussernatürliche Prämie (Covid, besondere Leistungen) waren gegeben.
Absolut gegeben.
Passt!
Junges Team. Daher kann ich gar nicht soviel darüber erzählen.
Gibt viel Raum und Luft sich zu entwickeln. 2 x wöchentliche Absprachen und Möglichkeiten auch Themen in Ruhe abzuklären.
Man kann sich nur glücklich schätzen hier zu arbeiten. Sauberes Umfeld und muss nicht im freien Arbeiten.
Täglich werden Mitarbeiter mit Führungskräften über Tagesthemen informiert.
Frauen sowie Männer arbeiten auch in der Produktion und Logistik. Gute Mischung und achten aneinander.
Kein Alltag. Immer wieder mal spannende neue Projekte am laufen.
So verdient kununu Geld.