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Lidl 
Österreich
Bewertung

Hab leider nicht so gute Erfahrungen gemacht

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Lidl Österreich GmbH (Salzburg / Österreich) in Salzburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da es mir bei meinem letzten Job leider nicht mehr so gefallen hat, habe ich mich dazu entschieden bei Lidl in der Stammdatenabteilung anzufangen. Am Anfang haben sie auch ein sehr netten Eindruck gemacht. Ich habe dan leider sehr schnell gemerkt das mich der Kollege der mich einschult, wohl nicht besonders mochte. Er konnte wohl mit meiner Art nicht sehr viel anfangen. Ich weiß es nicht. Ich habe auch versucht mit ihm darüber zu reden, damit die Situation besser läuft. Er hat mir nämlich kaum was gezeigt bei der Einschulung und war auch allgemein sehr desinteressiert. Es war halt schwierig und unangenehm für mich. Auf alle fälle sagte er das alles passt und war auch beim Gespräch super freundlich. Am nächsten Tag ist dann unsere Vorgesetzte gekommen und hat mir die Kündigung gegeben. Der Grund lautete, das ich nicht genug dankbar an meinen Kollegen der mich einschulte, wohl zeigte. Da meine Probezeit noch nicht ganz um war, ging das. Ich kann die Abteilung nicht empfehlen


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team Lidl ÖsterreichSpecialist Recruiting & Employer Branding

Lieber Kollege,
liebe Kollegin,

herzlichen Dank, dass du dir für dein Feedback Zeit genommen hast.
Nur so können wir erfahren, was bereits gut läuft und wo noch Potenzial besteht.

Als Unternehmen tun wir viel dafür, neuen Kollegen/-innen einen angenehmen Start bei uns zu bereiten. Beginnend mit der Startveranstaltung, bei der alle Mitarbeiter/-innen die wichtigsten Infos über Lidl erhalten und anschließend startet die Einarbeitungen mittels vordefiniertem Einarbeitungsplan, der dazu dient, den neuen Kollegen/-innen Schritt für Schritt ihre Aufgaben näherzubringen.

In unseren Unternehmenswerten haben wir einen Standard der Zusammenarbeit definiert. Dieser beinhaltet unter anderem Kommunikation auf Augenhöhe und einen respektvollen Umgang miteinander. Desinteresse und fehlende Kommunikation gehören definitiv nicht zu der Art und Weise, wie wir uns eine erfolgreiche Einarbeitung bzw. Kommunikation unter Kollegen/-innen vorstellen. Es tut mir leid, dass du diesbezüglich negative Erfahrung in deiner Arbeit gemacht hast.

Die Probezeit ist eine am Beginn eines Arbeitsverhältnisses vereinbarte Testphase. Arbeitgeber und Mitarbeiter/in haben die Möglichkeit zu testen, ob die neu angetretene Stelle tatsächlich für beide Seiten passt. Bitte hilf uns dabei, deine Kritik aufzuklären und melde dich bei uns. Gemeinsam mit dir werden wir an einer Lösung arbeiten.

Viele Grüße
dein Lidl Österreich Team

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