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Bewertungen

Florian SummerHR Business PartnerMärz 2026

Liebe:r Bewerter:in,

Danke für dein Feedback.

Auch wenn diese Bewertung sehr kritisch ausfällt, nehmen wir diese Rückmeldung natürlich ernst. Gleichzeitig hat mich die sehr pauschale und negative Darstellung überrascht. Die Bewertungen ehemaliger und aktueller Mitarbeiter fallen auf dieser Plattform in der Regel deutlich positiver aus. Das heißt natürlich nicht, dass jemand das Unternehmen nicht auch anders erleben kann – dennoch steht deine Einschätzung deutlich im Kontrast zu den Erfahrungen vieler Kolleginnen und Kollegen.

Einige deiner Punkte, wie Arbeitsbelastung oder Kommunikation, sind Themen, an denen wir kontinuierlich arbeiten. In einer arbeitsintensiven Zeit kann es durchaus Phasen geben, in denen mehr Einsatz erforderlich ist. Eine dauerhafte 60-Stunden-Woche entspricht jedoch weder unserem Anspruch noch dem normalen Betriebsablauf! Sollte es vereinzelt zu besonders arbeitsreichen Zeiten gekommen sein, wäre es wichtig gewesen, das frühzeitig anzusprechen.

Auffällig ist außerdem, dass viele Aussagen sehr allgemein formuliert sind („jeder gegen jeden“, „keine Informationen“, „überheblich und unfreundlich“), ohne konkrete Situationen zu nennen. Dadurch ist es für mich schwierig nachzuvollziehen, was genau du erlebt hast und wo wir tatsächlich etwas verbessern können.

Ein respektvoller Umgang miteinander – unabhängig von Alter, Geschlecht, Position oder Betriebszugehörigkeit – ist uns sehr wichtig. Auch gehört für uns zu einer guten Zusammenarbeit, Probleme offen anzusprechen, solange man noch Teil des Teams ist. Nur so besteht die Chance, Dinge gemeinsam zu klären oder zu verbessern.

Schade, dass dieser Austausch während deiner Zeit im Unternehmen offenbar nicht zustande gekommen ist. Wenn du möchtest, kannst du dich gerne noch einmal direkt bei mir melden und deine Erfahrungen konkreter schildern. (Meine Durchwahl: +43 5574 6829 665)

Für deinen weiteren beruflichen Weg wünsche ich dir alles Gute.
Florian

Florian SummerHR Business PartnerJanuar 2026

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

herzlichen Dank für das tolle Feedback! Besonders deine positive Wahrnehmung der Arbeitsatmosphäre freut mich sehr.

Zum Thema Karriereplanung: Das stimmt - fix vorgegebene Karrierepfade gibt es nicht. Oft ist es so, dass sich Chancen und Möglichkeiten unerwartet ergeben, eine Planung dadurch schwer möglich ist. Möchte jemand so eine Chance nutzen, wird das aber auch gesehen. Natürlich können wir jederzeit über Entwicklungsmöglichkeiten sprechen - besonders wenn die von dir angesprochene Eigeninitiative gezeigt wird, kommt das sehr gut an. :-)

Danke nochmals für die gute Bewertung.

Schöne Grüße,
Florian

Florian SummerHR Business PartnerNovember 2025

Liebe:r Bewerter:in!

Mit so einer tollen Bewertung starte ich gerne in die neue Woche. :-)

Danke für deine offenen und ehrlichen Worte. Die flache Hierarchie ist wirklich ein großer Pluspunkt bei uns, und es stimmt: bei uns sind ALLE ebenbürtig - denn nur gemeinsam sind wir stark und können an unseren Zielen arbeiten, und dafür brauchen wir die Montage genauso wie die Projektleitung - jede:r Mitarbeiter:in ist uns gleich wichtig!

Zum Thema Auslandsmontage: Ja - die Baustellen sind zu 80-90 Prozent in Europa, ab und an gibt es einen Ausreißer. Ich muss aber sagen, dass genau dieses Thema in Bewerbungsgesprächen offen kommuniziert wird. Im Montagebüro wird auf jeden Fall versucht die Einteilung so zu gestalten, dass jene, die weiter weg möchten auch einmal die Möglichkeit bekommen. Solltest du im Bereich Montage tätig sein, melde dich gerne direkt beim Montageleiter - dann schauen wir gemeinsam, was machbar ist.

In den letzten Monaten hat sich vieles getan, neues Bürogebäude, Logo wurde umgestellt und wir damit auch Designtechnisch komplett in die Doppelmayr Gruppe integriert. Schön zu lesen, dass es so gut ankommt.

Solltest du Themen haben, die du persönlich besprechen möchtest - gerne jederzeit.

Schöne Grüße,
Florian

Florian SummerHR Business PartnerOktober 2024

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
danke dir für dein offenes und ausführliches Feedback.

Im Projektgeschäft kann es natürlich sein, dass es zu Spitzen kommt was die Auslastung betrifft - besonders, wenn Arbeiten an mehreren Projekten gleichzeitig anfallen und sich überschneiden. Umso wichtiger ist es, dass die von dir angesprochene Work-Life Balance nicht zu kurz kommt. Du kannst jederzeit offen kommunizieren, sollte dich deine Arbeit be- bzw. überlasten. Wende dich dafür an deine Führungskraft, oder gerne auch an mich direkt.

Schön, dass du das kollegiale Miteinander schätzt - das ist wirklich ein großer Pluspunkt bei uns. Und mit dem Umbau der Zentrale werden die Arbeitsbedingungen sogar nochmal moderner und angenehmer - auch das natürlich ein Benefit.

Danke für deine Bewertung!

Schöne Grüße, Florian

Martin SandholzerPersonalleiter der Doppelmayr GruppeOktober 2024

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

auch ich bedanke mir für das positive und lobende Feedback. Es freut mich, dass du die Montage und uns als HR als lobend erwähnst. :) Danke
Wir werden alles daran setzen, auch weiterhin positiv wargenommen zu werden und hoffen, dass wenn es mal was gibt, du dich bei uns meldest.
Liebe Grüße
Martin

Florian SummerHR Business PartnerSeptember 2024

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
danke für dein Feedback. Freut mich sehr, dass das Arbeitsklima so gut bei dir ankommt und deine Aufgaben interessant sind.

Apropos HR und hohe Kommunikationsbereitschaft: Bei Interesse gerne mal auf einen Kaffee vorbeikommen. :-)

Danke nochmals für deine Bewertung!
Schöne Grüße, Florian