Basierend auf Daten aus 33 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei LTW Intralogistics die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 66 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
33 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Meist wird man gut informiert, Austausch mit den Kollegen ist jederzeit möglich und gewünscht.
Guter Zusammenhalt zu Kolleggen und Vorgesetzten.
Man schaut, dass nicht nur die Arbeit im Vordergrund steht.
Meist faires und offenes miteinander.
Abwechslungsreich und manchmal eine Herausforderung. Auf jeden Fall interessant.
Ruhiger, heller, moderner und klimatisierter Arbeitsplatz (im Büro)