Keine Wertschätzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verschiedensten Arbeitsstellen vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die einzelnen Mitarbeiter*innen sind unwichtig, keine Identifikation mit Arbeitsgebiet - MA 42 ist wichtig für das Stadtbild und Klima
Verbesserungsvorschläge
Identifikation mit der Arbeitsstelle verbessern, v.a. Die obersten Führungsebenen sind sehr herablassend und nur auf den eigenen Vorteil aus, die Qualitäten der Mitarbeiter*innen wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
Die MitarbeiterInnen
hetzen gegeneinander, die Führungsebene ist nicht an Verbesserungen interessiert
Kommunikation
es findet keine Kommunikation statt, man wird höchstens vor vollendete Tatsachen gestellt
Kollegenzusammenhalt
Im engeren Arbeitsumfeld funktioniert doch einiges, solange man sich nicht in die allgemeine, gegenseitige Hetze hineinziehen lässt
Vorgesetztenverhalten
Lein Interesse an guter Zusammenarbeit, nur das Durchsetzen der eigenen Vorstellungen ist wichtig
Arbeitsbedingungen
Notwendige Neuanschaffungen und Renovierungen sind nur selten und äußerst mühsam durchzusetzen.
Karriere/Weiterbildung
Die Abteilung nimmt lieber neue Leute auf, statt intern Mitarbeiter*innen zu befördern