Wer was erreichen will soll nicht bei Magna anfangen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
*Sicherheit am Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meine Kommentare sprechen für sich.
Verbesserungsvorschläge
*Gerechte Löhne.
*Familie und Freundalwirschaft entgegen setzten.
*Eigene Mitarbeiter bevorzugen und Aufstiegs wie auch Weiterbildungs Möglichkeiten anbieten.
*Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Von Fairness sind wir schon weit entfernt und Lob gibt es kaum.
Kommunikation
Nur das nötigste
Kollegenzusammenhalt
Das Variert jeh nach Abteilung und ist überall anders.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind in Ordnung und Urlaube bekommt man fast immer.
Arbeitszeit können auch am Wochenende anfallen
Vorgesetztenverhalten
Viele Führungskräfte sind nicht für ihre Position geeignet. Viele Teamleader sind nur auf höhere Positionen durch Familie und Freundalwirschaft gekommen. Arrogantz ist bei diesen normal.
Die Mitarbeiter trauen sich nicht im Meinungsspiegel zu äußern und ihre Sorgen zu teilen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung wird so gut wie möglich aufgeteilt.
Gleichberechtigung
Kaum bis keine Aufstiegs Möglichkeiten für alle Mitarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Das einstellen von älteren Menschen ist kein Problem aber die Wertschätzung ist unterirdisch schlecht. Das betrifft aber nicht nur ältere.
Arbeitsbedingungen
Sozialräume sind Klimatisiert und Trinkwasser wie auch Limos bekommt man dort auch aber das essen in den Automaten ist überteuert. Sicherheit am Arbeitsplatz wird gesorgt und PSA wird zur Verfügung gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, so gut wie möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Löhne sind nicht gerecht. Es gibt sogar das Phänomen das Mitarbeiter die schon länger bei Magna arbeiten weniger bekommen obwohl sie die selben Ausbildung haben.
Image
Nicht viele können über die Firma gutreden bis auf die Mitarbeiter die bevorzugt wurden. (Familie und Freundalwirschaft natürlich gemeint).
Magan bietet kaum bis keine Aufstiegs und Weiterbildungs Möglichkeiten.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden nicht gefördert und es gibt kaum Möglichkeiten für aufsteig oder Weiterbildung wie z.B.: einen Werksmeister. Es werden die Menschen bevorzugt die schon eine Ausbildung haben aber sie keine Mitarbeiter zuvor waren.
Die Mitarbeiter bekommen kaum bis keine Möglichkeit was in diesem Unternehmen zu erreichen.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung und die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Wir bedauern, dass du gegenwärtig mit deiner Situation unzufrieden bist. Wir wollen uns kontinuierlich im Sinne unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verbessern und legen großen Wert auf eine offene Feedbackkultur. Daher leben wir das „Prinzip der offenen Tür“, so dass du dich jederzeit mit deinen Anliegen an deinen Supervisor, deine Teamleitung, dein Area Management oder auch an deine Personalabteilung wenden kannst. Zudem hast du rund um die Uhr die Möglichkeit die Magna Hotline anonym anzurufen, um auf Verbesserungsbedarfe hinzuweisen oder mittels eines Formulars konkrete Fragen an das Management zu richten.
Nochmals vielen Dank für dein konstruktives und ehrliches Feedback. Wir wünschen dir weiterhin alles Gute!
Viele Grüße
Dein Magna Team