Arbeit selbst ist sehr interessant.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Großteil des Personals und ein geringer Anteil an Führungskräften.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Wertschätzung, fehlender Weitblick, fehlendes Miteinander,
Verbesserungsvorschläge
Wieder Magna leben. Grundsätzlich den Mitarbeitern mal Vertrauen entgegenbringen und erst wenn man enttäuscht wurde Vertrauen entziehen. Auch mal den Mitarbeitern zuhören. Einen Diversitymanager einstellen, der das Thema auch lebt und nicht einen der mit zB Frauen, Assistentinnen nicht umgehen kann und nur versucht es immer dem Managern recht zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung. Meine Abteilung war leider nicht sehr gut bzw. der/die Vorgesetzte.
Image
Nach wie vor noch gut für den Lebenslauf
Work-Life-Balance
Da kein Vertrauen war in die Arbeit welche getätigt wurde, war dies gut weil es jedem egal war ob man da war oder nicht.
Karriere/Weiterbildung
Nur mit sehr guten Verbindungen innerhalb der Firma möglich
Gehalt/Benefits
Ist ein sehr gutes Schmerzensgeld bis zu einem gewissen Grad
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Kündigungswellen müssen meistens ältere gehen die wenig “Vitamin B” haben. Die mit Vitamin B können sogar bis über das Pensionsantrittsalter bleiben wenn sie wollen.
Vorgesetztenverhalten
Kein Vertrauen mehr zu niemanden. Kein Miteinander mehr.
Arbeitsbedingungen
Ist von Abteilung abhängig
Kommunikation
Wird zwar immer wieder versucht zu verbessern aber leider nicht gelebt.
Gleichberechtigung
Von bestimmten Führungskräften werden Frauen im “Stillen” immer schlechter behandelt. Natürlich hinter vorgehaltener Hand
Interessante Aufgaben
Abhängig von Abteilung