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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mapei Austria die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Klare Ansagen und Hilfsbereitschaft bei unzähligen Fragen der täglichen Arbeitswelt.
Die Wirtschaftliche Herausforderung annehmen trotz widriger Meinungsbildung der Medien dagegen halten, durch Qualität und Einsatz Ziele erreichen.
Manche Dinge sind in einem Konzernumfeld zu akzeptieren
Hier gibt es tlw. noch Verbesserungsmöglichkeiten hinsichtlich abteilungsübergreifendem Austausch und dadurch noch schnellerer Reaktionsmöglichkeiten zum Kunden hin!
Sehr freundlich und Hilfstbereit Quer durch die Hierarchie im Betrieb.