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Jetzt Profil vervollständigen79 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
72 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kantine, Parkplatz, nette Kollegen
Fehlende offene Kommunikation
Frischer Wind von aussen, Unterstützung und professionelle Einschulung von Mitarbeitern
Unter dem Grossteil der Kollegen gut
Verbesserungswürdig. Warte auf Rückantwort wird teilweise erfolgreich gekebt
Fast zu interessant, da teilweise keiner da der einen unterstützt
Zur Zeit Standorte getrennt
Die familiäre Atmosphäre im Büro finde ich sehr gut!
Das Löhne leider nicht der erbrachten Leistung entsprechen.
Mehr Fairness bei der Bezahlung nach Qualifikation.
Sehr gute Work-Life-Balance!
Man kann sich seinen Urlaub und Arbeitszeiten sehr flexibel einteilen.
Auf Familie und sonstige Umständen wird immer so gut es geht Rücksicht genommen!
Löhne entsprechen leider nicht mit der erbrachten Leistung überein.
Mitarbeiter werden oftmals in Entscheidungen mit einbezogen und auch nach deren Meinung gefragt.
Regional
Aus schlecht wird gut
Keine
Flexible Arbeitszeiten, gutes Gehalt,
Nichts, passt alles sehr gut.....................
Keine Verbesserrungsvorschläge
Gut Aufgestellt durch viele Büros in den Bezirken
Grössenwahn - Umsatzwahn Veraltets Denken Betriebskultur!
Den Wert der Mitarbeiter dringend heben und nicht Rausschmeissen.
flexible Arbeitszeiten, soziale Einstellung, selbständiges Arbeiten wird gefördert
Kommunikation des direkten Vorgesetzten, man erfährt alles nur auf Anfrage
Kommunikation und Entscheidungen an die Mitarbeiter verbessern
Alles
Top Unterstützung
familiärer Umgang ab dem ersten Tag- Kollegen sind sehr nett und man fühlt sich sehr wohl.
Entfaltungsmöglichkeiten für Mitarbeiter sind sehr gut
Es wird stark an alten Gewohnheiten festgehalten
Kein einheitliches Auftreten nach Außen- Zusammenhalt der Bereichsfelder dominieren das Unternehmen
Entscheidungswege zum Teil sehr lange
Führungskräfte müssen Führungsverantwortung übernehmen
Gleitzeit, Teamarbeit, Freiraum
Zuzahlung, wenn man mit den Öffis fährt
So verdient kununu Geld.