71 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
71 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
71 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es besteht der begründete Verdacht, dass versucht wurde, den kununu Score dieses Arbeitgebers durch unerlaubte Maßnahmen positiv zu beeinflussen.
Darunter können unter anderem beeinflusste Bewertungsaufrufe, Mehrfachbewertungen oder gekaufte Bewertungen fallen.
Im Zuge unseres standardisierten Prüfprozesses haben wir die entsprechenden Bewertungen gemäß unserer Richtlinien beanstandet und offline genommen. Wir arbeiten weiter daran, den Sachverhalt aufzuklären.
Das Prämien so gezahlt werden das sie vollbesteuert sind. Gibt ändere möglichkeiten was eine Frechheit ist dies nicht zu schaffen
Leistung der Mitarbeiter schätzen u
Eindeutig zuwenig Gehalt
Die Kollegen, die Teamleiter, spannende und täglich neue Aufgaben.
Nicht geizig sein. Mehr Anerkennung für die produktiven Mitarbeiterinnen. Im Jahr 2024 sind die verkauften Stunden ganz gut jedoch wird der Techniker immer noch gestresst und hört mehrmals am Tag davon. Lob und Dankbarkeit auch bei schlechten Zeiten wäre auch ganz schön anstatt böse angeschaut und ignoriert zu werden. Wenn ihr Mitarbeiter weiterbilden und sie in der Firma behalten möchtet, müsst ihr die Gehälter auch dementsprechend anpassen. Die Schulungen dürfen nicht als Belohnung genug gesehen werden.
Wir haben teilweise viel zu viel Arbeit, kein geeignetes Werkzeug für die Arbeit und einen Chef, der die deutsche Sprache nicht ganz beherrscht und nur STUNDEN STUNDEN sagt. Wenn man sich mal Gedanken macht was der Kunde für eine Arbeitsstunde zahlt (mittlerweile zwischen 260-320€ pro Stunde) und wie diese Arbeitsstunde zwischen dem Kundendienstberater und dem Techniker aufgeteilt werden, merkt man, dass das eine Frechheit ist. Der produktive an der Arbeitsstunde (Techniker) wird über den Tisch gezogen…
Mercedes ist Mercedes. Luxusauto
Urlaub und Zeitausgleich sind jederzeit verwendbar, nur rechtzeitig Bescheid geben. Als Techniker kann man kein Home-Office oder sonstiges haben. Jedoch sind die Arbeitszeiten mit 7:30-16:30 auch ganz okay. Im Jahr muss man ca. 2 Wochen Spätschicht bis 18:00 machen, deswegen ein Stern-Abzug.
Interne Aufstiegschancen sind gering, wirklich gering. Wenn ein Chef kündigt, gekündigt wird oder in Pension geht wird seine Stelle unglaublicherweise aufgelöst und unter den Mitarbeitern aufgeteilt. Weiterbildungen werden gefördert, man macht regelmäßig Schulungen. Jedoch wird das Gehalt nicht dementsprechend angepasst. Schade….
Einfach eine FRECHHEIT. Manche Mitarbeiter haben den Werkmeister sind 10 Jahre im Unternehmen dabei und verdiene genau so viel wie jemand der vor ein paar Monaten begonnen hat zu Arbeiten. Egal, ob man auf Schulungen geschickt wird oder selber in die Tasche greift und selber Schulungen und Abschlüsse macht. Die Firma bzw. der Betriebsleiter sieht die Schulung als Belohnung genug und verzichtet auf eine Gehaltserhöhung.
Müll wird gut getrennt und der Kollege, der dafür zuständig ist, macht seine Arbeit toll.
Außer ein paar Ausnahmen sind die Kollegen bei weitem das Beste in der Firma.
Die älteren kriegen meistens „leichtere“ Aufträge damit sie nicht sehr belastet sind. Finde ich gaz toll von den Teamleitern. Der Betriebsleiter findet das nicht so toll, weil er mehr Umsatz braucht.
Die Teamleiter kriegen alle 3 Sterne hier. Alle anderen Vorgesetzten und Chefs kümmern sich um die Techniker nicht.
PCs sind oft sehr langsam-dafür sind die Drucker überraschenderweise gut. Im Winter funktioniert die Heizung nicht immer, im Sommer schwitzt man sich zu Tode, weil die Luft voll steht. Nur gewisse Mitarbeiter kriegen neues und gutes Werkzeug. Fast alle andere verwenden Werkzeuge, die sehr sehr alt sind. Wenn ein Werkzeug kaputt geht muss man kämpfen, um ein neues zu kriegen. PS: Mein aktueller Ratschensatz ist vom Jahr 1993 und ich kriege kein neues, weil ich mir Zitat: „Du hast dir kein neues Werkzeug verdient“ habe.
Man erfährt wichtige Informationen und Ereignisse durch andere Mitarbeiter zufällig, weil die Führungskräfte damit beschäftigt sind mit dem Umsatz und den Stunden.
In der Werkstatt gibt es nicht viele Frauen, darum ist dies etwas schwierig zu beurteilen.
Jeden Tag etwas spannendes!
Es gibt genug Raum, um konzentriert zu arbeiten, und gleichzeitig immer die Möglichkeit, sich mit Kollegen auszutauschen. Die Atmosphäre ist motivierend und lässt mich gerne zur Arbeit kommen.
Ich habe Flexibilität in den Arbeitszeiten und kann meine Aufgaben gut mit meinem Privatleben vereinbaren. Auch spontane Termine oder private Verpflichtungen sind kein Problem – die Unterstützung ist da.
Es werden gezielt Fortbildungen angeboten. Ich habe immer das Gefühl, dass ich mich hier weiterentwickeln kann, und die Aufstiegsmöglichkeiten sind klar kommuniziert.
Mein Gehalt ist fair und angemessen
Wir ziehen alle an einem Strang, und jeder unterstützt den anderen bei komplexen Aufgaben. Man kann sich aufeinander verlassen, und das schafft ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem ich gerne arbeite.
Die Erfahrung der älteren Teammitglieder wird geschätzt, und der Wissenstransfer funktioniert großartig. Es ist bereichernd, in einem Team zu arbeiten, das die Stärken aller Generationen nutzt.
Ich arbeite an einem modernen und gut ausgestatteten Arbeitsplatz.
Die Kommunikationswege sind klar und zuverlässig. In regelmäßigen Meetings werden alle auf den neuesten Stand gebracht, und ich fühle mich immer gut informiert. Besonders schätze ich, dass Anregungen ernst genommen werden.
Es gibt viele spannende Projekte, die meine Arbeit dynamisch und interessant gestalten.
Die Atmosphäre ist entspannt, aber fokussiert. Jeder weiß, was er zu tun hat. Die Vorgesetzten sind auf Augenhöhe, was für ein angenehmes Miteinander sorgt.
Ich bin stolz, ein Teil davon zu sein, und schätze es, dass der Name des Unternehmens auf Vertrauen basiert.
Dank flexibler Arbeitszeiten kann ich meinen Job gut mit meinem Privatleben verbinden. Ob kurzfristige Änderungen oder mal einen Tag früher Schluss – es gibt immer eine Lösung, und das erspart mir viel Stress
Karrieretechnisch ist es hier kein Stillstand. Es gibt ständig Schulungen, die mich auf den neuesten Stand der Technik bringen. Es ist motivierend zu sehen, dass es Raum für Weiterentwicklung gibt – nicht nur auf dem Papier, sondern auch in der Praxis.
Das Gehalt ist fair und marktgerecht und es gibt regelmäßige Gehaltserhöhungen.
Wir haben immer eine gute Mischung aus Lockerheit und Professionalität. In stressigen Momenten unterstützen wir uns gegenseitig, und nach der Schicht gehen wir auch mal gemeinsam was essen.
Die älteren Kollegen haben jede Menge Erfahrung auf dem Buckel, und das wird hier auch respektiert. Es ist cool zu sehen, wie sich jung und alt ergänzen, statt in Konkurrenz zu treten.
Probleme werden direkt angesprochen, und die Vorgesetzten waren offen für Vorschläge. Das gefällt mir. Es gibt mir das Gefühl, dass jede Stimme zählt – egal, in welcher Position man ist.
Besonders gut find ich, dass ich bei komplexen Problemen mitdenken und Lösungen vorschlage. Es ist nicht nur ein „Job abarbeiten“, sondern auch herausfordernd und kreativ.
Es wurde viel gelacht, und ich habe mich jeden Tag darauf gefreut, ins Büro zu kommen.
Es gab viele Weiterbildungsmöglichkeiten, die ich gerne genutzt habe. Wer Engagement zeigte, konnte schnell Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln. Meine berufliche Entwicklung wurde hier aktiv unterstützt.
Meine Kollegen haben sich gegenseitig unterstützt, und es herrschte ein freundlicher, hilfsbereiter Umgangston. Neue Kollegen wurden sofort integriert, was für ein starkes Gemeinschaftsgefühl sorgte. Es war ein echtes Miteinander!
Der generationenübergreifende Austausch funktionierte hervorragend, und man konnte viel voneinander lernen.
Ich hatte einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz und das Büro war einladend und bot Raum für konzentriertes Arbeiten.
Während meiner Zeit war die Kommunikation immer transparent und ehrlich. Ich konnte jederzeit meine Meinung einbringen. Das offene Feedback hat zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre beigetragen.
Kein Tag glich dem anderen, und es gab immer wieder neue Projekte und Herausforderungen. Ich konnte meine Ideen einbringen und kreativ arbeiten, was meine Tätigkeit interessant und abwechslungsreich machte.
Wir arbeiten konzentriert, aber es bleibt auch immer Zeit für einen kurzen Plausch. Jeder kann sich hier wohlfühlen, und es wird viel gelacht, was die Arbeitstage angenehm und stressfrei macht.
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Aufstiegschancen sind klar, und ich habe das Gefühl, dass mein Engagement hier wirklich anerkannt wird.
Die Sozialleistungen sind top. Das Unternehmen bietet Benefits wie einen Betriebsarzt, Rabatte für Mitarbeiter und Gesundheitsvorsorge. Diese Extras zeigen, dass das Wohl der Mitarbeiter im Mittelpunkt steht und werden sehr geschätzt
Wir unterstützen uns gegenseitig, egal wie viel zu tun ist. Die Zusammenarbeit läuft reibungslos, und es herrscht ein freundlicher Umgangston. Bei Fragen kann ich mich jederzeit an meine Kollegen wenden, was mir ein Gefühl von Gemeinschaft gibt.
Ich schätze das Wissen und die Erfahrung meiner älteren Kollegen und sie sind ein fester Bestandteil des Teams. Es herrscht ein freundlicher Austausch.
Mein Arbeitsplatz ist modern und ergonomisch ausgestattet. Die Büros sind hell und gemütlich, und es gibt Rückzugsmöglichkeiten für konzentriertes Arbeiten.
Ich werde immer über Neuigkeiten informiert, und meine Meinung wird gehört. Es gibt regelmäßige Updates, sodass ich mich gut eingebunden und informiert fühl.
Von der Organisation bis zur Kundenbetreuung gibt es jeden Tag neue Herausforderungen. Besonders gefällt mir, dass ich meine Ideen einbringen und kreativ arbeiten kann. So bleibt die Arbeit spannend und motivierend.
Ich fühl mich wohl und komme jeden Tag gerne zur Arbeit. Wir lachen viel, aber packen auch gemeinsam an, wenn es mal stressig wird. Das sorgt für ein angenehmes Arbeitsklima.
Meine berufliche Entwicklung wird gefördert, und ich habe klare Aufstiegschancen, wenn ich mich weiter qualifiziere und engagiert bleibe.
Wir arbeiten gut zusammen, unterstützen uns gegenseitig bei Reparaturen und teilen unser Wissen. In stressigen Situationen hält das Team zusammen, was den Alltag leichter macht und Spaß bringt.
Wir sprechen regelmäßig über wichtige Dinge im Team und können uns jederzeit austauschen.
Jeden Tag gibt es neue Herausforderungen, von der Diagnose bis zur Reparatur verschiedener Fahrzeugtypen. Besonders gefällt mir, dass ich ständig dazulerne und mein Wissen erweitern kann.
Ich finde die Arbeitsatmosphäre angenehm und kollegial. Es herrscht eine positive Stimmung, in der ich mich wohlfühle. Das offene Miteinander und die gegenseitige Unterstützung schaffen ein motivierendes Arbeitsklima.
Ich habe Zugang zu vielfältigen Weiterbildungen und werde aktiv gefördert. Es gibt klare Aufstiegsmöglichkeiten, und mein Engagement wird erkannt und belohnt. Hier kann ich mich beruflich langfristig weiterentwickeln.
Wir unterstützen uns gegenseitig und arbeiten gut zusammen. Konflikte werden offen und respektvoll gelöst, was für ein positives Arbeitsklima sorgt und die Zusammenarbeit stärkt.
Moderne Ausstattung und flexible Arbeitszeiten bieten mir ideale Arbeitsbedingungen.
Ich werde regelmäßig über alles Wichtige informiert, und meine Meinung wird wertgeschätzt. Entscheidungen werden klar kommuniziert, was Vertrauen und eine positive Atmosphäre fördert.
Meine Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd. Es gibt viele Möglichkeiten, sich einzubringen und Neues zu lernen. Ich freue mich täglich auf spannende Projekte, die meine Arbeit interessant und motivierend machen.
Ich bin stolz darauf, Teil eines Unternehmens zu sein, das in der Branche hoch angesehen ist und für seine Werte einsteht. Das positive Image stärkt zusätzlich meine Motivation und Identifikation mit dem Unternehmen.
Die Work-Life-Balance ist ausgezeichnet. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren, machen das Arbeiten hier sehr angenehm. Ich habe genügend Freiraum, um meine Aufgaben effizient zu erledigen, ohne dass mein Privatleben darunter leidet. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass die Balance stimmt.
In puncto Karriere und Weiterbildung fühle ich mich hier bestens aufgehoben. Es gibt zahlreiche Fortbildungsangebote, und ich werde aktiv gefördert. Meine berufliche Entwicklung wird ernst genommen, und es gibt klare Aufstiegsmöglichkeiten. Ich habe das Gefühl, dass meine Karriere hier langfristig sehr gute Perspektiven hat.
Die Arbeitsbedingungen sind top. Mein Arbeitsplatz ist modern ausgestattet, und ich habe alles, was ich für meine Arbeit brauche. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal im Homeoffice zu arbeiten, tragen zu einer guten Work-Life-Balance bei. Zudem wird auf die Gesundheit der Mitarbeiter viel Wert gelegt, was ich sehr schätze.
Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent. Ich werde regelmäßig über wichtige Entwicklungen informiert und fühle mich in Entscheidungen eingebunden. Besonders schätze ich, dass meine Meinung gehört und wertgeschätzt wird. Die klare Kommunikation trägt dazu bei, dass ich mich gut orientiert und sicher fühle.
Interessiert sich wenig für die Mitarbeiter
Mehr auf das Personal zu achten
So verdient kununu Geld.