Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Mercer (Austria) die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Da wir ein Konzern sind, kann die Kommunikation manchmal überwältigend sein, jedoch werden key messages immer von FKs weitergegeben und jeder ist über aktuelle Entwicklungen informiert.
Keine Frage - wirklich toller Zusammenhalt, man hilft gerne einander, auch über Bereiche hinweg, hat Verständnis füreinander und kann viel von den anderen lernen.
Wir sind letztendlich ein Beratungsunternehmen und arbeiten mit zahlreichen Kunden an diversen Projekten zusammen. Daher kann es durchaus zu längeren Arbeitszeiten im Vergleich zur "Industrie" oder dem Beamtentum kommen. Das weiß man jedoch, wenn man sich für die Beratung entscheidet und ist marküblich.
Es gibt relativ flache Hierarchien und Respekt einander gegenüber.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und herausfordernd. Es wird nicht langweilig und man hat Raum zu wachsen.
Jedes Team ist hilfsbereit und unterstützt einander. Trotz stressiger Situationen, wird der Humor nie verloren. Der Zusammenhalt ist sehr stark und der Respekt einander gegenüber - unabhängig des Backgrounds, Alters, etc.