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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Rückmeldung nach zwei Gesprächen…. Das ist bereits aussagekräftig genug.

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma sollte dringend an ihrer Kommunikation arbeiten, um unprofessionelle Interaktionen zu vermeiden. Klare und respektvolle Kommunikation ist entscheidend für eine positive „People Experience”.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nikoline Tesar, COO
Nikoline TesarCOO

Liebe/r Bewerber/in!
Du hast völlig Recht, klare und respektvolle Kommunikation ist absolut unser Anspruch. Leider dürfte bei deiner Bewerbung etwas schief gegangen sein - bei allem Qualitätsanspruch sind leider auch wir nicht vor Fehlern gefeit. Bitte melde dich gerne nochmals bei mir, so dass wir dem nachgehen können.
Bitte entschuldige die entstandenen Unannehmlichkeiten!
Liebe Grüß!

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