Viel Verbesserungspotential wenn man ein offenes Ohr für die Mitarbeiter haben würde!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Projekte, Billa Plus ist in der Nähe (gute alternative zur Kantine)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Pseudo-Gleitzeit! Umgang zwischen den Abteilungen. Termine mit den Bossen. Wenig Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
Offenes Ohr für die Mitarbeiter haben
Arbeitsatmosphäre
In meinem Bereich war es ja noch in Ordnung
Image
In Salzburg schon als eher undankbarer Arbeitgeber bekannt. Außerhalb von Salzburg scheint der Ruf besser zu sein
Work-Life-Balance
1x Home Office/Woche. Sonst halt klassischer All-In Vertrag
Karriere/Weiterbildung
Schwieriges Thema
Gehalt/Benefits
All-In Vertrag mit der „bitte“ arbeite viel und bekomme wenig.
Sonst prahlt man mit Corporate Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht sich zu verbessern, das Material gibt es aber nicht her.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team überragend
Umgang mit älteren Kollegen
Lange bleiben die wenigsten, diejenigen die es aber aushalten bringen es zu „etwas“
Vorgesetztenverhalten
Mit meinen direkten Vorgesetzten habe ich ein gutes Verhältnis gehabt. Desto weiter nach oben es geht, desto unwichtiger ist man als Mitarbeiter.
Es soll Menschen geben die sich gerne anschreien lassen, da ist man dann bei Terminen mit den obersten Bossen genau Richtig.
Arbeitsbedingungen
Büros sind ok insofern man in einem Büro sitzt. Die Produktion scheint sauber zu sein
Kommunikation
Ich finde zwischen den Abteilungen ist Kommunikation ein Fremdwort
Gleichberechtigung
Wäre mir nichts negatives aufgefallen
Interessante Aufgaben
Interessante Projekte mit teils unmöglichen Timelines