Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei myClubs die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Top!!! Tolle Persönlichkeiten durch die Bank! Gemeinsames kochen am Freitag, Team Events, Team Retreat...
Hohe Vertrauensbasis, Offen, Ehrlich, Transparent, Verständnisvoll, respektvoll
Im Vertrieb wird es nie langweilig! Neue Ideen/Verbesserungsvorschläge sind stets erwünscht!
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Die Kollegen sind extrem hilfsbereit. Hierarchien sind kaum wahrnehmbar, so hebt sich das Management Team vom Rest des Teams kaum ab. Es herrscht ein freundlicher und freundschaftlicher Umgang untereinander. Lob und Feedback werden regelmäßig und offen kommuniziert, so kann dies gut angenommen werden. Da das Unternehmen jung ist, besteht die Möglichkeit sich bei vielen unterschiedlichen Themen einzubringen und mit dem Unternehmen mitzuwachsen.
Work-Life-Balance ist allen wichtig. Auch der Führungsebene! Gerne geht man gemeinsam nach der Arbeit noch zum Sport. Das Wohl der Mitarbeiter liegt allen am Herzen, das Motto: "Erholte und ausgeglichene Mitarbeiter haben mehr Spaß an der Arbeit und sind top motiviert". Die Office-hours sind sehr human, um 18:30 sind nur noch vereinzelt Personen anwesend.
Flexibilität & Ausgleich durch Sport & tolles Team