94 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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94 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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94 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich finde es absolut nicht selbstverständlich, was für geniale Benefits uns hier geboten werden. Ein riesiges Highlight ist, dass wir das gesamte Wald SPA (Fitnessbereich, Sportpool, Saunen etc.) komplett mitnutzen dürfen. Auch die 3x tägliche Verpflegung im Mitarbeiter-Campus ist im Alltag einfach goldwert. Richtig stark finde ich außerdem die Forsthofgut Akademie: Das Hotel lebt wirklich die Einstellung, dass man nie auslernt, und unterstützt uns mega bei der Weiterbildung. Dazu kommen noch tolle Rabatte auf Partnerhotels und super viele weitere Extras, die definitiv nicht selbstverständlich sind und die man wirklich sehr selten sieht. So eine Wertschätzung ist einfach etwas ganz Besonderes!
Ich gehe jeden Tag gerne hin, weil das Miteinander im Team einfach extrem herzlich und angenehm ist.
Ich bekomme hier wirklich super Chancen, mich weiterzuentwickeln, und spüre täglich das Vertrauen in meine Arbeit.
Bei meinen Arbeitszeiten fühle ich mich total fair unterstützt und das Privatleben kommt hier definitiv nicht zu kurz.
Ich finde die Ausbilder super nett, hilfsbereit und kompetent. Sie nehmen sich immer Zeit für Fragen, erklären alles geduldig und unterstützen einen wirklich in jeder Hinsicht.
Die Ausbildung macht mir richtig viel Spaß, weil die Stimmung im Team passt und die Aufgaben nie langweilig werden. Ich komme jeden Tag echt gerne zur Arbeit.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend. Man lernt ständig Neues dazu, sammelt eigene Erfahrungen und bekommt mit der Zeit immer mehr eigene Verantwortung übertragen.
Ich finde es gut, dass man während der Ausbildung verschiedene Bereiche kennenlernt und nicht immer das Gleiche macht. So bekommt man einen besseren Überblick und kann viel für die Zukunft mitnehmen.
Alle sind freundlich zueinander und man fühlt sich respektiert und wohl.
Man arbeitet in der Hospitality. Da muss man damit rechnen verschiedene Arbeitszeiten zu haben. Und Das jeden Tag.
Man hat aufjedenfall viele chancen such weiterzubilden. Vor Allen mit der Hauseigenen Akademie
Könnte manchmal besser sein. Aber I’m ganzen gut
Es werden auf jedenfall jeder gleich behandelt. Ob Mann oder Frau. Jung Oder Alt.
Ein modernes und hochwertiges Arbeitsumfeld, gute Mitarbeiter-Benefits und ein starker Kollegenzusammenhalt. Eigene Ideen konnten grundsätzlich eingebracht werden und das Unternehmen legt Wert auf Qualität und ein angenehmes Arbeitsklima.
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind aus meiner Sicht begrenzt und individuelle Weiterentwicklung ist nicht immer einfach. Entscheidungen könnten teilweise transparenter kommuniziert werden und engagierte Mitarbeiter könnten stärker gefördert werden.
Mehr individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und transparente Karrierewege schaffen. Gute Leistungen könnten stärker anerkannt und engagierte Mitarbeiter gezielter gefördert werden. Außerdem
Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein schönes Arbeitsumfeld. Man arbeitet in einem motivierten Team, auch wenn es in stressigen Zeiten manchmal hektisch wird
Je nach Saison und Abteilung unterschiedlich. In ruhigeren Zeiten gut, während der Hochsaison war es schwierig raus zu kommen
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war sehr gut. Man hat sich gegenseitig unterstützt und konnte sich aufeinander verlassen
Wichtige Informationen wurden meist weitergegeben, allerdings kam hätte die Kommunikation zwischen den Abteilungen und der Führungsebene transparenter und zeitnaher sein können
Benefits wie Nutzung des Spas und diverse Rabatte in der Umgebung.
Oben genannt.
Mitarbeiter fair und gerecht behandlen.
Wertschätzung mehr und besser äußern.
Fairness ist nicht wirklich ein Teil meiner Abteilung. Andere Kollegen werden bevorzugt behandelt von Chefs und Gleichgestellten
Das ist ganz gut. Freiwünsche, Dienstwünsche, Urlaub wird sehr gut berücksichtig. Das war in anderen Betrieben aber auch nie ein Problem.
Es gibt Schulungen für die Weiterbilung. In der Abteilung wo ich bin gibt es keine Aufstiegschancen durch langjährige Mitarbeiter.
Zahlt weniger als andere Betriebe.
Wird zwar verfolgt aber Abteilungsintern überhaupt nicht umgesetzt.
Gegenseitiges Beschuldigen und nicht füreinander da bei Hilfe.
Sogar in stressigen Situationen, geben MA keinen Respekt anderen gegenüber. Bei Gästen ist es verständlich, dass sie wollen, dass wir uns in 7 Personen aufteilen. Allerdings ist es für mich nicht nachvollziehbar, dass wir das für eigene Mitarbeiter machen sollen.
Langjährige Kollegen werden entsprechend wertgeschätzt.
Es wird nicht sehr gut nach Lösungen gesucht. Bei Entscheidungen werden die Mitarbeiter nicht einbezogen sondern einfach durchgezogen.
Das Temparaturklima ist eine Zumutung. Technik dauert lange, fällt aus oder funktioniert nicht richtig.
Der Ton insbesondere zwischen den Abteilungen ist sehr rar.
Geschehnisse die für andere MA der Abteilung relevant sind werden nicht einmal von selbst von den ALs kommuniziert, sondern erst auf Nachfrage weitergegeben.
Frauen sind gleichberechtigt.
Die Arbeitsaufteilung ist nicht fair. Einer macht alles, während der der weniger macht für alles gelobt wird.
Die Aufgaben sind monoton und einfältig. Wenn man sich bereit erklärt anderes zu tun, heißt es nur "wenn es geht" und darauf wird nicht mal ernsthaft eingegangen.
Zusammenarbeit mit langjährigen, ortsansässigen Kollegen sehr angenehm.
Stammgäste schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld.
Die Eigentümerfamilie zeigt grundsätzlich Interesse an den Mitarbeitern.
Abteilungsleitung hob ihre Position regelmäßig hervor.
Mitarbeiterbelange wurden nur eingeschränkt berücksichtigt
HR-Abteilung zeigte begrenzte Unterstützung bei Personalfragen.
Personalführung und Mitarbeiterbetreuung strukturierter handhaben; insbesondere sollten Abteilungsleiter besser geschult oder begleitet werden, um eine effektive und faire Mitarbeiterführung zu gewährleisten.
Teamzusammenhalt positiv, Klima durch Machtgehabe und Personalfluktation belastet.
Betrieb genießt bei Gästen einen sehr guten Ruf. Nach meiner Erfahrung stimmt das Image weitgehend mit der Realität überein, auch wenn die Führung in Teilen zu wünschen übrig lässt.
Grundsätzlich ausgewogen; Urlaub und familiäre Planung möglich. Arbeitsbelastungen/ Mitarbeiterausfälle erforderten Einspringen.
Entsprach weitgehend der Branche und Position. Verbesserungswürdig wäre eine klarere Kommunikation zu Gehaltsstrukturen und Entwicklungsmöglichkeiten, um Transparenz für Mitarbeitende zu schaffen
Der Betrieb verbraucht durch die 5-Sterne-Ausstattung und die zahlreichen Wellnessanlagen naturgemäß viel Energie. Positiv ist, dass kontinuierlich an innovativen Energielösungen gearbeitet wird, um den Verbrauch zu optimieren.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war sehr gut. Leider wurde im Laufe der Zeit zunehmend auf Stammkräfte verzichtet, was das Teamgefüge und die Arbeitsatmosphäre negativ beeinflusste
Ich habe das Verhalten der Abteilungsleitung und Stellvertretung als stark hierarchie- und machtbetont erlebt
Waren überwiegend in Ordnung. Einschränkungen im Arbeitsalltag ergaben sich durch veraltete Software, Programmüberlastung und ineffiziente Prozesse
Aus meiner Sicht war die Kommunikation innerhalb des Teams und mit den Führungskräften oft unklar und teils widersprüchlich. Dies führte bei mir und Kolleg:innen gelegentlich zu Unsicherheiten bei Abläufen.
Interessant und abwechslungsreich; durch die ständige Erweiterung des Betriebes blieb man gefordert und lernte ständig Neues.
Working here has been the best workplace experience I have had so far. Even though I only speak English, I was given the opportunity to attend a German language course and received a lot of support to help me integrate perfectly into the team. The support for employees and the benefits offered are truly exceptional and unlike anything I have seen in any others
Benefits, Arbeitsbedinung, Innovation und weiterbildungen
Umweltbewusstsein ernster nehmen, nicht nur damit bewerben. Interne Kommunikation verbessern/ besser schulen
Fachkräfte verdienen genauso viel wie unausgebildete Mitarbeiter*innen…
Dafür Sterne Abzug
Hoher Lärmpegel
Es wird wirklich unglaublich viel für die Mitarbeiter geboten, das eigene Restaurants, viele unterschiedliche Teamaktivitäten, Partys,... die Chefs sind allesamt wirklich freundlich und respektvoll mit jedem einzelnen Mitarbeiter.
Es ist ein wirklich wunderschönes Hotel in dem man sich auch als Mitarbeiter einfach wohlfühlt, aufgrund der angenehmen Atmosphäre.
Bei mir wurde auf alles eingegangen wie ich es gewünscht habe. Auch tage zu tauschen oder mal frei nehmen war bisher nie ein Problem.
Da gibts noch Luft nach oben, aber das Trinkgeld ist gut.
Ich hab glücklicherweise ein sehr tolles Team dass wirklich gut zusammenhilft und -arbeitet.
Ich bin beeindruckt!
Bisher immer sehr einfach und schnell, ich finde es funktioniert zu 90% unglaublich gut. Bei sovielen Mitarbeitern und Arbeitszeiten passiert es wahrscheinlich immer mal, dass irgendwo mal eine Info an eine Person weiterzugeben mal übersehen wird, aber im Großen und Ganzen funktioniert es sehr gut.
In meinem Job wirds nicht spannender, aber da kann das Hotel nichts dafür
Er tut und macht viel, bietet sehr viel seinen Mitarbeitern an und ist einfach einzigartig.
Das Hotel befindet sich bereits auf hohem Niveau, vielleicht sollte die Kommunikation mit dem Gast besser gesucht werden, entsprechend der letzten Monate wurde das etwas versäumt.
Immer eingebunden ins Team gefühlt.
TOP
Klar: reguläres Arbeiten und an den freien Tagen Nutzung Möglichkeiten von SPA und Wellnessbereichen inklusive Fitnessstudio.
Regelmäßige interne Fort- und Weiterbildungen möglich und gerne gesehen
Sehr gutes Angebot angenommen
Das Hotel hat ein hohes Umwelt und Sozialbewusstsein
Fairer Umgang miteinander
Einbindung älterer Kollegen ins Geschehen
Kollegiales Verhaltensweisen der Vorgesetzten
Man findet optimale Arbeitsbedingungen vor, ob über Nutzung des Staffcar, Mitarbeiter Wohnungen oder 3* Essen gehen pro Tag
Klare Kommunikation
Abwechslungsreiche und ausgewogene Tätigkeiten an der Rezeption
So verdient kununu Geld.