Schwierige Zusammenarbeit und mangelnde Wertschätzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe in meiner Zeit im Unternehmen leider wiederholt negative Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit meinem direkten Teamleiter gemacht.
Trotz mehrerer Versuche, die Situation in persönlichen Gesprächen sowie unter Einbindung einer außenstehenden Person zu klären, kam es zu keiner nachhaltigen Verbesserung.
Ich habe den Umgangston teilweise als unangemessen und respektlos empfunden. Es gab wiederholt Aussagen, die ich in einem professionellen Arbeitsumfeld als unpassend wahrgenommen habe, insbesondere im Zusammenhang mit persönlichen Themen oder dem äußeren Erscheinungsbild.
Zudem hatte ich den Eindruck, im Vergleich zu anderen Teammitgliedern nicht gleichbehandelt zu werden, beispielsweise bei Regelungen rund um Homeoffice, Aufgabenverteilung oder internen Abläufen.
Auch wurde ich wiederholt darauf angesprochen, ob ich mir nicht eine andere berufliche Perspektive suchen möchte, obwohl ich mein Interesse an einer Weiterbeschäftigung klar geäußert habe.
Besonders enttäuschend war für mich die Art der Beendigung meines Einsatzes. Ich habe über eine Rundmail von meinem Ausscheiden erfahren, noch bevor ich selbst offiziell informiert wurde.
Die Gesamtsituation hat sich zunehmend negativ auf mein Wohlbefinden ausgewirkt.
Ich würde mir wünschen, dass künftig mehr Wert auf respektvolle Kommunikation, Gleichbehandlung und transparente Führung gelegt wird.