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6 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,5
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Absage ohne Grund....

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Wien beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn sich jemand mit 20 Jahren Erfahrung bewirbt könnte man zumindest begründen woran es gescheitert ist.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Die wertschätzenste Absage aller Zeiten

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 in Wien als MA für psychosoziale Gesundheit beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sie hätten mich einstellen sollen, sonst weiß ich nichts, was sie falsch macheb!

Bewerbungsfragen

  • Motivation, Stärken, Erfahrungen
  • Gründe für Wechsel
  • Beschreibung von best. Szenarien die in der betreffenden Arbeit typisch sind mit der Frage, wie ich mich verhalten würde

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Außer einer Empfangsbestätigung....kommt nix

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 in Wien als Recruitung & Employer Branding beworben.

Verbesserungsvorschläge

Den Bewerbern Rückmeldung geben, denn nach zwei Wochen telefonischer Anfrage wurde ich verstöstet und jetzt nach über einem Monat noch immer nix.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Schade um meine Zeit

1,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 in Wien als Hilfskraft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Statt den Obdachlosen den Mitarbeitern das Geld geben!!!

Bewerbungsfragen

  • Ich habe nicht sonderlich gute Qualifikationen vorzuweißen. Wurde gefragt, ob ich politisch aktiv bin.
  • Ich wollte eigentlich sozial aktiv werden, stattdessen wurde ich ausgebeutet.
  • Meine GehLATsvorstellung (war zu hoch)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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lange Wartezeiten

3,5
Bewerber/inHat sich 2017 in Wien als Kommunikation beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach Abschicken der Bewerbung bis zur ersten Rückmeldung hat es ca. 4 Wochen gedauert, was aber begründet wurde (Urlaube, Krankenstände etc.) und nachvollziehbar war.

Das 1. Gespräch verlief recht positiv, die Gesprächsteilnehmer waren sehr nett und es war ein durchwegs angenehmes Gespräch. Die nächsten 1 - 2 Wochen wurden noch weitere Bewerber eingeladen, wie mir mitgeteilt wurde, und dann könne man mit einer Antwort rechnen.
Das positive Gefühl des ersten Gesprächs verflüchtigte sich leider, denn es gab keine Rückmeldung nach Ablauf des genannten Zeitraums. Auf Nachfragen hin wurde mir mitgeteilt, der Prozess sei noch am Laufen. Nach 5 Wochen Wartezeit nach dem Erstgespräch rechne ich nicht mehr mit einer Zusage. Allerdings wäre zumindest eine (zeitgerechte) Absage oder eine entsprechende Information, dass sich der Bewerbungsprozess verzögern würde, nett gewesen. So viel Wertschätzung erwarte ich mir als Bewerber schon, da es nicht schön ist, wochenlang zu warten nur um eine Reaktion zu erhalten - die dann nicht einmal kommt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell & Sympathisch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 in Wien als Wohnbegleitung beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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