Kündigung mitten im 2. Bildungsweg Es bleibt die Frage warum wurde ich überhaupt eingestellt?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Edit: Diese absoluten Ausnahmen sollten gar nicht erst existieren. Nicht aus diesen Gründen.
Hier aber an dieser Stelle noch ein Danke an alle meine Kollegen die ich kennenlernen durfte.
Danke für alles auf dieser kurzen Reise es war mir eine Ehre.
Ich habe mich aufgrund des positiven Images und der vermeintlich hohen sozialen Verantwortung für die Ausbildung zum/zur Hörakustiker*in im 2. Bildungsweg bei Neuroth entschieden. Leider musste ich feststellen, dass das öffentlich dargestellte Image absolut nicht mit der gelebten Realität im Unternehmen übereinstimmt. Mitten in dieser intensiven Umschulung wurde mir vonseiten des Unternehmens gekündigt. Ein verantwortungsvoller Umgang mit Quereinsteigern, die für diese Ausbildung oft ihre berufliche Sicherheit aufgeben, sieht völlig anders aus. Man wird in einer Phase fallengelassen, in der man auf die Unterstützung des Arbeitgebers angewiesen ist.
Verbesserungsvorschläge
Soziale Verantwortung sollte kein reines Marketing-Instrument sein, sondern im Umgang mit den eigenen Auszubildenden und Quereinsteigern auch tatsächlich gelebt werden. Wer Menschen im 2. Bildungsweg anwirbt, trägt eine Verantwortung für deren berufliche Zukunft. Sichert die Ausbildungen am 2. Bildungsweg doch bitte einfach ab. Die Stiftungen sind eine Möglichkeit. Die 2. wäre ein eigener Budgettopf wenn ihr schon mit Hilfskräftevertrag arbeiten wollt und es für euch wirtschaftlich bleiben soll. Es schaffen andere Firmen auch, ihre Mitarbeiter nicht mitten unter dem 2 Bildungsweg kündigen zu müssen, trotz unvorhergesehener Ereignisse und Umstrukturierungen.
Arbeitsatmosphäre
Umstrukturierungen drücken auf die Stimmung
Work-Life-Balance
Zeiten in den FI fix aber für mich super
Karriere/Weiterbildung
Die Frage bleibt warum wurde ich überhaupt eingestellt
Gehalt/Benefits
Mir wurde ein super Gehalt und langfristiges Interesse an meiner Person versprochen. Leider habe ich mich ködern lassen.
Kollegenzusammenhalt
OK
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurde mit mir wenigstens ein last in first out gemacht. Das war so zumindest bei mir im Cluster korrekt.
Kommunikation
Newsletter...
Gleichberechtigung
ok

