Zickenkrieg vorprogrammiert - Konstruktivität und Fairness eher nicht zu erwarten
Arbeitsatmosphäre
Obwohl einem beim Bewerbungsgespräch eingebläut wird, dass man ja respektvoll miteinander umgehen soll, es arbeiten ja immerhin viele Frauen auf engen Raum zusammen…kommt diesbezüglich von der Führungskraft-Seite eher wenig. Was meiner Meinung nach auch die restliche Atmosphäre beeinflusst. Die Stimmung ist generell oft sehr angespannt, weil unausgesprochene Themen in der Luft liegen.
Image
Das Image ist bei vielen sehr gut - vorausgesetzt man hat noch nicht dort gearbeitet.
Work-Life-Balance
Vieles ist Ausmachungssache. Aber Vollzeit definitiv nichts auf langfristige Sicht.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist für den Handel nicht so schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist mir jetzt nichts verwerfliches aufgefallen. Außer der Produkt-Import aus China :)
Kollegenzusammenhalt
Sie versuchen etwas dafür zu tun - scheitert nur leider. Einige KollegInnen werden klar bevorzugt und spielen sich gerne auf - aber nie direkt sondern „hinten rum“. Probleme werden prinzipiell nicht gleich angesprochen sondern davor gibt’s erstmal Drama.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt fast keine „älteren“ Kollegen. Also Diversität ist generell nicht besonders viel zu finden. Die klassische junge „fashionista-Dame“ arbeitet hier.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben bereits erwähnt - das Verhalten lässt auf eine „von oben herab“ Mentalität schließen. Dickes Fell ist geboten, wobei ich der Meinung bin, dass man sich auch als Angestellte/r nicht Alles gefallen lassen muss. Wer etwas Menschenkenntnis besitzt merkt, dass gewisse Personen mit Vorsicht zu genießen sind. Vielleicht wären Konfliktmanagement-Schulungen hier ratsam und angebracht.
Arbeitsbedingungen
Im Winter ist die Türe oft sperrangel weit offen, den ganzen Tag stehen ohne kurze Sitzmöglichkeiten (dann kann man sich wieder was anhören, außer die Lieblinge natürlich). Die einzigen Plus-Punkte sind Goodies wie manchmal Jause, Kaffee to go und die Wohnung wo Pause gemacht werden kann.
Kommunikation
Wenn es Probleme gibt, werden gerne böse und zurechtweisende Whatsapp-Nachrichten geschickt aber das persönliche Gespräch sucht niemand. (der Zeitaufwand wäre dafür gleich geblieben, wenn man die Länge der Nachrichten betrachtet)
Interessante Aufgaben
Ist hald immer das Selbe. Aber wie überall im Handel, dafür kann jetzt NewOne nichts.
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo!
Vielen Dank für dein ausführliches Feedback. Wir bedauern sehr, dass deine Erfahrungen bei uns nicht durchweg positiv waren.
Unser Ziel ist es, ein respektvolles Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen.
Wir nehmen daher deine Kritikpunkte, insbesondere in Bezug auf die Kommunikation und den Kollegenzusammenhalt sehr ernst und werden intern prüfen, wie wir diese Bereiche verbessern können.
Es freut uns, dass dir zumindest ein paar unserer Benefits gefallen haben.
Selbstverständlich sind wir immer offen für neue Ideen und Wünsche unserer Mitarbeiter*innen und bemühen uns auch, diese entsprechend umzusetzen.
Falls du noch spezifischeres Feedback für uns hast, freue ich mich sehr über eine Nachricht an hr@newone.at.
Alles Liebe, Manuela