Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Notruf 
 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Flache Hierarchie jedoch langsame Arbeitsweise

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Notruf NÖ GmbH in St. Pölten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die niedrigen Hierarchien sind für mich sehr wichtig und schätze ich sehr. Das Achten auf Arbeitsgesundheit ist ebenfalls vorbildlich. Es wird leider viel zu oft vernachlässigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Vorgesetzte oft wochenlang nicht anwesend sind und folglich Anliegen und Fragen ewig brauchen um beantwortet zu werden.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre wichtig Aussagen, Beschwerden und Verbesserungsvorschläge von Mitarbeiter*innen ernst zu nehmen und seine Handlungen danach auszurichten. Nicht alle Wünsche können erfüllt werden, das ist klar. Aber oft hilft schon der Diskurs, um auch deutlich zu machen, dass Probleme ernst genommen werden.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt schlechte es gibt gute Tage, wie überall. Jedoch merke ich in letzter Zeit ein Kippen der Stimmung im Team.

Kommunikation

Verbesserungswürdig. Anfragen werden zwar schnell angenommen, aber dann gefühlt auf einen Haufen gelegt und nicht mehr angeschaut.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf ein paar Ausnahmen ist der Zusammenhalt besser als ich es bei anderen Arbeitsstellen spüren musste.

Work-Life-Balance

Mit Teilzeit möglich bei einer Vollzeitanstellung allerdings eher schwer zu bewerkstelligen.

Vorgesetztenverhalten

Kommt immer darauf an mit welchem Vorgesetzen man es zu tun hat.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabengebiet ist immer gleich und wird immer gleich behandelt. Wer Abwechslung sucht ist hier fehl am Platz.

Gleichberechtigung

Diesbezüglich sind mir keine Situationen bekannt in denen Gleichberechtigung nicht gegeben war.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden wertgeschätzt und auch ungern gehen gelassen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsgesundheit wird sehr groß geschrieben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Außer den Müll zu trennen gibt es nicht wirklich Ambitionen im Bereich Umwelt und Klimaschutz.

Gehalt/Sozialleistungen

Geld kommt immer pünktlich, manchmal fehlen jedoch Zulagen. Das Gehalt ist sehr angemessen.

Image

Nach außen hin hat die Firma ein gutes Image. Dieses Bild wird auch von den Mitarbeitern gestützt.

Karriere/Weiterbildung

Es werden regelmäßig Fortbildungen abgehalten, die verpflichtend sind. Ein Kursangebot oder dergleichen gibt es jedoch nicht. In meinem Bereich gibt es auch nicht wirklich die Möglichkeit Karriere zu machen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden