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2024

168 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,8
Score-Details

168 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

sehr angenehmer Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH in Linz als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

eine fixe Person, an die sich Praktikant*innen wenden können


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mein Herz geht auf ich Springe in die Luft ! Ich kann nicht mehr Still Sitzen es freut mich so sehr DANKE

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich bei gespag - Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH in Gmunden als Bürokaufmann beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

NICHTS das Unternehmen, das Betriebsklima alles daran ist genau so wie es sein sollte 10/10 und das sage ich nicht nur weil ich angenommen wurde sondern weil es so ist, ein perfektes Team und Kommunikation.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Gutes schnelles Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei OOEG Steyr in Steyr als Abteilungshelferin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Dringende Erhöhung der Löhne in diesem Bereich, an dem sehr niedrigen Lohn könnte meine Entscheidung in der Probezeit noch scheitern


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewertung meiner Bewerbung

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH als Pflegeassistent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vorweg muss ich sagen, dass ich schon eine fixe Zusage bei einer anderen Einrichtung hatte. Da ich gelesen habe, dass das Krankenhaus dringend Pflegepersonal benötigt, dachte ich, ich bewirb mich trotzdem dort, denn vielleicht können sie mir die Arbeit schmackhaft machen. Dem war allerdings auf keinem Fall so. Ich hatte bei dem Gespräch nicht das Gefühl, dass dringend Personal gesucht wird. Zudem wurden mir wirtschaftliche Fragen gestellt, die ich zwar beantworten konnte, allerdings verstand ich die Sinnhaftigkeit nicht, da ich das in meiner Position in der Pflege ohnehin nicht beeinflussen könnte. Es wäre schön gewesen, wenn man mir gesagt hätte, warum ich das Krankenhaus als neuen Arbeitgeber wählen sollte, auf diverse Weiterbildungsmöglichkeiten wurde nur am Rande eingegangen. Warum ich abgelehnt wurde, weiß ich nicht, vielleicht deshalb, weil ich erwähnte, dass es mich nicht wundert, dass so ein Personalmangel herrscht, wenn mit Praktikanten (ich war eine davon) auf den Stationen zum Teil sehr unschön umgegangen wird. Offenbar vergisst man, dass die Praktikanten von heute, die Mitarbeiter von Morgen sind. Zumindest das, konnte ich in meinem Gespräch los werden.

Bewerbungsfragen

  • Warum ich den Pflegeberuf ergiffen haben
  • Ich wurde gefragt, wie das Krankenhaus Personalkosten senken kann. Spätestens ab der Frage, war für mich klar, dass dort etwas gewaltig schief läuft

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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angenehme Atmosphäre; informatives, bemühtes Gespräch

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei gespag - Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH in Gmunden als DGKP beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mustervertrag,
genaue, transparente Gehaltstabelle


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehme Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei gespag - Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH in Linz als Infopoint beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kann ich nicht beurteilen

Bewerbungsfragen

  • was sind meine Stärken und Schwächen
  • Schilderung des bisherigen privaten und beruflichen Werdegang
  • Umgang mit gereizten Kollegen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung DGKP OP

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich bei gespag - Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH in Steyr als Dgkp beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach ist der Verdienst einer DGKP generell zu gering, wenn Ausbildung und Verantwortung betrachtet werden.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen , Hobbits, Privates
  • Berufliche Stationen bisher, Grund für Jobwechsel, bisherige Erfahrungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gutes Gespräch, praxisbezogene, offene Fragen

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei gespag - Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH in Steyr als Ordinationsassistentin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Berechtigungen, was darf ich unter Aufsicht machen
  • Ablauf in der Ambulanz
  • Veränderungswunsch bezüglich Aufgabengebiet, höhere Stundenanzahl

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr einfacher Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei gespag - Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH in Gmunden als Projekt- und Prozessmanagerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

  • Kurze Vorstellung
  • Fragen zum Thema Projektmanagement

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Respektvolle Behandlung und zeitgerechte Rückmeldung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei OOEG Steyr in Steyr als Elementarpädagogin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • • Stärken und Schwächen
  • • warum ich diesen Job erhalten sollte
  • • Situationen im Kindergartenalltag und wie ich damit umgehen würde

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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