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OeKB 
Gruppe 
(OeKB)
Bewertung

Es tut sich was. Aber das Unternehmen bewegt sich in eine eigenartige Richtung.

3,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Oesterreichische Kontrollbank AG (OeKB) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der arbeitsinhalt, der zusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es sollten alle (!) gleich hart arbeiten müssen. Schuss mit Irrelevanten Themen auf Kosten der anderen. Lieber die kräfte bündeln!

Verbesserungsvorschläge

Schwerpunkte überlegen. Unnötiges weglassen Und aufhören Mit dem künstlichen getue! Schuss mit der "heissen luft" um themen nur weil sie gerade modern Sind.

Arbeitsatmosphäre

Ok. Jedoch sind die Schwerpunkte verzerrt: das Geschäft steht Imme öfter im Hintergrund. Stattdessen werden Themen breitgetreten, die man schon nicht mehr hören kann. Wo ist da bei der Output ? z.b. Innovationsmanagement

Kommunikation

Man erhält immer mehr Nachrichten im intranet und per mail zu irrelevanten Themen. Wichtiges hingegen wird nicht Schnell genug mitgeteilt. Ehrlichkeit?

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut! Trotz der Umstände wie z.b umstrukturierung Und arbeitsumfang

Work-Life-Balance

Ist gegeben, obwohl die Arbeit immer mehr wird. Homeoffice erleichtert vieles. Auf wunsch gibt Es sogar notebooks.

Vorgesetztenverhalten

Ist sehr fair auch Wenn Es nicht immer leicht ist. (Auch für die Vorgesetzen)

Interessante Aufgaben

Inhaltlich hochspezialisiert Und intressant. Flexibilität wird immer mehr abverlangt.

Gleichberechtigung

Ist ein vorreiter- thema Und wird beachtet!

Umgang mit älteren Kollegen

Immer fair Und korrekt. Wirklich top!

Arbeitsbedingungen

Ein sehr schönes umfeld, sauber Und neu , auch Wenn die büros beengter sind all früher

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut! Wobei manchmal schon auch übetrieben wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Ok

Image

War früher Besser. Habe die hoffnung nicht aufgeeben

Karriere/Weiterbildung

Ist ok. Es hat sich schon viel getan. Jedoch darf man keine großen karrieresprünge erwarten.

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