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Ottakringer 
Brauerei 
GmbH
Bewertungen

62 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

62 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

41 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Familiärer Arbeitsplatz

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ottakringer Brauerei gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

abwechslungsreich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

bezahlung

Verbesserungsvorschläge

lastenlift


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es geht bergab.. von der Spitze bis zum "Fußvolk"

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ottakringer Brauerei GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

in den letzten zwei bis drei Jahren gab es so viele Kündigungen ( von Mitarbeitern sowie auch von der Brauerei aus ) wie, so glaube ich, in den letzten 20 Jahren nicht. Man verkrault oder kündigt immer mehr Mitarbeiter die sich eigentlich noch mit der Firma identifizieren konnten und die neuen bzw. weniger loyalen behält man sich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles nur Schall und Rauch.

Kollegenzusammenhalt

Man kennt sich kaum noch.

Vorgesetztenverhalten

Wieso manche Personen ihre Stellen besetzen ist mir ein Rätsel.

Kommunikation

Von Person zu Person unterschiedlich, aber die Abt. Leiter ( ja, alle männlich ) von Marketing, Verkauf und Einkauf sind in Punkto Kommunikation am schlimmsten.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Alte Strukturen - Gutes Gehalt - Ständige Tratscherei

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Ottakringer Brauerei GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung. Gratis Bier. Gratis Fässer.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Tratsch. Mobbing. Soziale Klimavergiftung von einzelnen Mitarbeitenden und das Dulden dieser Vergiftung von Führungskräften.

Verbesserungsvorschläge

Das gesamte Unternehmen steckt in alten und auch schlechten Strukturen fest. Das zeigt wie die Mitarbeitenden mit einander umgehen. Da wird das Symptom erkennbar. Ich denke, dass sich die Einstellung der Spitze von Grundauf ändern müsste. Umso höher in der Hierarchie desto mehr Arroganz und Dekadenz begegnet einem. Bierleitungen die nach Feng-Shui eingebaut wurden, weil man an der Spitze an Esotherik glaubt, sind ein Beispiel warum die Spitze gewechselt werden müsste...

Arbeitsatmosphäre

Die Tratscherei geht soweit, dass es sich eig um Mobbing handelt. Gewand von anderen wird negativ kommentiert. Einer hatte ein Hemd zweimal an. Das hat für die Kolleginnen schon gereicht.

Image

Nach außen hin versucht man zu glänzen. Wenn die Kunden wüssten, wie die Mitarbeitenden untereinander mit einander umgehen, dann hätte die Brauerei vermutlich ein Problem..

Work-Life-Balance

Das ist nicht schlecht. Gehalt ist ok und zusätzlich gibt es auch noch Bier gratis.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

viel blabla nach außen. Innen ist ein andere Sache und interessiert die meisten Personen nicht...

Kollegenzusammenhalt

Wie bereits erwähnt, nicht besonders gut. Aber manche helfen dennoch zusammen aber manchmal richtest sich das gegen andere Miterarbeitende...

Umgang mit älteren Kollegen

war gut!

Vorgesetztenverhalten

Dudelte trotzt deren Wissen das Verhalten, was evtl Mobbing sein könnte

Kommunikation

Keine one-on-one Gespräche mit der direkten Vorgesetzten-Person.

Gehalt/Sozialleistungen

gut bis top!

Interessante Aufgaben

Eher weniger. Prozesse sind alt eingefahren. Es gäbe Verbessserungspotential aber Ideen und Vorschläge müssen auf höherer Ebene auch gewollt werden


Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa RiggersRecruiterin

Liebe Kollegin/ lieber Kollege!

Vielen Dank, dass du dir Zeit für eine Bewertung auf kununu genommen hast. Um uns weiterentwickeln zu können, sind wir an deinen konkreten Verbesserungsvorschlägen interessiert. Wenn du persönlich darüber sprechen möchtest, ist Michael Ackerbauer (michael.ackerbauer@ottakringerkonzern.com) als HR Business Partner gerne für dich da.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg! Liebe Grüße, dein HR-Team!

Arbeiten in der Ottakringer Brauerei hat sich für mich nur wegen der lieben MitarbeierInnen ausgezahlt…

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ottakringer Brauerei gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Diensteinteilung, sehr Studentengerecht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass sich die Leute im Büro über die Arbeitenden in der Gastro drüberstellen… Es besteht immer eine Hierarchie.

Verbesserungsvorschläge

Klarere Kommunikation und auf Augenhöhe begegnen!

Gehalt/Sozialleistungen

Trinkgeld bleibt immer irgendwo auf der Strecke und man hat nie das Gefühl, man bekommt wirklich das was man eingenommen hat… Stundenlohn war eine Zeit lang unter dem Mindeststundenlohn

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt der KollegInnen auf derselben „Schicht“ ist super! Aber nicht unter Arbeitenden und Chefs…

Vorgesetztenverhalten

Stellen sich sehr über die GastromitarbeiterInnen.

Kommunikation

Bei einem Vertragswechsel wurde nichts mit uns kommuniziert! Es wurde uns nicht gesagt, dass sich alles ändert…

Interessante Aufgaben

Man zapft Bier, aber steht sich so in der Beschreibung slso okay.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa RiggersRecruiterin

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege!

Vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast, eine Bewertung abzugeben. Vielen Dank für dein offenes Feedback. Deine Erfahrung entspricht leider nicht unseren Ansprüchen. Respektvolles Miteinander und guter Teamgeist. Lass uns vertraulich und persönlich darüber sprechen. Michael Ackerbauer (michael.ackerbauer@ottakringerkonzern.com) unser HR Business Partner freut sich über deine Nachricht. Wir wünschen dir noch viel Erfolg auf deinem weiteren Karriereweg

Mit freundlichen Grüßen, dein HR-Team

Familär und Kreativ

3,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ottakringer Betriebe und Dienstleistungsgmbh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familärer Umgang durch alle Ebenen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Weiterbildungsangebote wie es früher bereits gab.
Arbeitsplätze gleichwertig zur Verfügung stellen.
Mehr Diversität. Mehr Frauen in Führungspositionen.
Investition in den Standort.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa RiggersRecruiterin

Liebe Kollegin/lieber Kollege!

Vielen lieben Dank für dein wertschätzendes und offenes Feedback und auch die vielen konstruktiven Verbesserungsvorschläge, die du in deinen Kommentaren anmerkst.
Es freut uns, dass du mit dem Arbeitsumfeld generell zufrieden bist! Deine Anmerkungen und Verbesserungsvorschläge wissen wir sehr zu schätzen. Wenn du dich darüber hinaus noch über den ein oder anderen Punkt mit uns austauschen möchtest, steht Michael Ackerbauer (michael.ackerbauer@ottakringerkonzern.com) als HR Business Partner gerne zur Verfügung.
Wir hoffen, dich noch sehr lange als motivierte/n Kollegin/Kollegen bei uns zu haben. Alles Gute und viel Zufriedenheit für deinen weiteren Werdegang in der Ottakringer Familiengruppe!
Liebe Grüße, dein HR-Team!

Lauter selbstverliebte Menschen in Führungspositionen die kaum Kompetenzen besitzen.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Ottakringer Brauerei gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Jeder gegen jeden. Und wer hat den Längsten.

Image

Die Marketing Abteilung scheint auch nicht wirklich daran interessiert zu sein das zu ändern. Viel wichtiger ist das man stundenlang in der Café Küche sitzt, oder seine "Arbeit" im Homeoffice "erledigt".

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Green washing lässt grüßen

Vorgesetztenverhalten

Ich habe keine Ahnung was einige Leute getan haben um ihre Stellen zu bekommen, insbesondere Abteilungsleiter die weder gute Führungskräfte sind, noch irgendwie organisiert sind, oder Leute die die halbe Dienstzeit nicht arbeiten und doch vorgeben unendlich gestresst zu sein. Vermutlich lernt man das in den großen Firmen aus denen sie ursprünglich gekommen sind.

Kommunikation

Wenn man keine Sympathie heuchelt oder vorgibt hinter allen Entscheidungen zu stehen sollte man am besten gar nicht kommunizieren

Gleichberechtigung

Wenn die Gehälter von Männern und Frauen offen kommuniziert würden, kämen sicherlich 2 Drittel der Frauen nicht mehr.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa RiggersRecruiterin

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege!

Vielen Dank für dein offenes Feedback. Deine Erfahrung entspricht leider nicht unseren Ansprüchen. Respektvolles Miteinander, guter Teamgeist und erfüllende Tätigkeiten sind zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Lass uns vertraulich und persönlich darüber sprechen. Michael Ackerbauer (michael.ackerbauer@ottakringerkonzern.com) freut sich als HR Business Partner über deine Nachricht. Wir wünschen dir noch viel Erfolg auf deinem weiteren Karriereweg.

Liebe Grüße, dein HR-Team!

alternden Unternehmensansatz, männliche Dominanz

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Ottakringer Brauerei gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltete Denkweise: Die Unternehmenskultur scheint von einer veralteten Denkweise geprägt zu sein, was die Anpassung an moderne Arbeitspraktiken und -werte erschwert.

Geschlechterungleichheit: Die ausgeprägte Männerdominanz wirft Fragen bezüglich der Gleichstellung und Vielfalt auf was heutzutage ein sehr wichtiger Faktor ist.

Mitarbeiterbehandlung: Die unzureichende Behandlung der Mitarbeiter ist besorgniserregend und kann zu Unzufriedenheit und Motivationsverlust führen.

Diversität und Inklusion: Ein verstärkter Fokus auf Diversität und Inklusion könnte dazu beitragen, eine vielfältigere und respektvollere Arbeitskultur zu schaffen.

Verbesserungsvorschläge

Die Einführung moderner Arbeitspraktiken und die Förderung eines flexibleren und respektvolleren Arbeitsumfelds könnten die Mitarbeiterzufriedenheit und -produktivität steigern.

Arbeitsatmosphäre

die zwei Sterne Bewertung gibt es nur da es paar Kolleg*innen gab, die die Zeit erträglich gemacht haben. Eine coole Location die mehr Schein als sein ist...

Image

wirken von außen diverse was sich im Unternehmen selbst gar nicht widerspiegelt

Umgang mit älteren Kollegen

als jüngere Person wirst du nicht wertgeschätzt

Vorgesetztenverhalten

Führungsstil ist sehr problematisch und veraltet. Geredet wird viel, aber gemacht nicht.

Kommunikation

Kommunikation wird nicht auf Augenhöhe geführt, auf die Meinung von Frauen wird nicht viel Wert gelegt. Es fallen sexistische und unpassende Aussagen/Kommentare

Gleichberechtigung

nicht vorhanden


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa RiggersRecruiterin

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege!

Vielen Dank für dein offenes Feedback. Deine Erfahrung entspricht leider nicht unseren Ansprüchen. Respektvolles Miteinander, guter Teamgeist und erfüllende Tätigkeiten sind zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Lass uns vertraulich und persönlich darüber sprechen. Michael Ackerbauer (michael.ackerbauer@ottakringerkonzern.com) freut sich als HR Business Partner über deine Nachricht. Wir wünschen dir noch viel Erfolg auf deinem weiteren Karriereweg.

Liebe Grüße, dein HR-Team!

Traditionelle Brauerei, familiäre Atmosphäre

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ottakringer Brauerei GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

freundliches Arbeitsklima, Feiern

Karriere/Weiterbildung

je nach Abteilung und Anzahl der MA weniger Aufstiegschancen, interne Weiterbildung wird gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

faire Bezahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit nimmt jedes Jahr höheren Stellenwert ein

Kollegenzusammenhalt

guter Zusammenhalt, Abteilungsübergreifend könnte es noch besser sein

Umgang mit älteren Kollegen

Altersteilzeit im Angebot, ggf. auch Einsatz an weniger anstrengenden Stellen

Arbeitsbedingungen

lockere Atmosphäre, psychosoziale Analyse der Arbeitsplätze

Kommunikation

natürlih immer verbesserungswürdig, es wird deutlich daran gearbeitet

Gleichberechtigung

höherer Männeranteil in traditioneller Brauerei in der Produktion nicht ungewöhnlich


Image

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa RiggersRecruiterin

Liebe Kollegin/ lieber Kollege!

Vielen lieben Dank für dein wertschätzendes und offenes Feedback und auch die vielen positiven Aspekte, die du in deinen Kommentaren anmerkst.

Es freut uns, dass du mit dem Arbeitsumfeld zufrieden bist! Wir hoffen, dich noch sehr lange als motivierte/n Kollegin/Kollegen bei uns zu haben. Alles Gute und viel Zufriedenheit für deinen weiteren Werdegang in der Ottakringer Familiengruppe!

Liebe Grüße, dein HR-Team!

Traditionelles Familienunternehmen

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ottakringer Brauerei gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusagen werden eingehalten, freundliches Miteinander, nur wenige Top-Down-Vorgaben.

Arbeitsatmosphäre

familiär und verständnisvoll

Kollegenzusammenhalt

tlw. sehr gut....aber manche wollen halt nicht miteinander


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa RiggersRecruiterin

Liebe Kollegin/ lieber Kollege!

wir freuen uns sehr über dein Feedback, schön, wenn wir dir ein guter Partner und Arbeitgeber sind. Auf eine weiterhin tolle Zusammenarbeit.

Liebe Grüße, dein HR-Team!

ich will schnellstmöglich weg

1,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ottakringer Brauerei gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte. Bzw. die Gratis Kiste Bier im Monat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Austausch des kompletten selbst verherrlichenden Managements und deren höriger Erfüllungsgehilfen

Arbeitsatmosphäre

Hat sich in den letzten Jahre um 180° ins Negative gedreht. Es herrscht ein System wie vor 30 Jahren, geprägt von Hierarchie und Unterdrückung. Kritik ist keinesfalls erwünscht bzw. ein Kündigungsgrund.
Es herrscht ein toxisches Klima.

Image

Naja geht so, es leidet unter der miserablen Unternehmenskultur mit

Work-Life-Balance

Wenn man nur das Nötigste und Dienst nach Vorschrift macht, ist es halbwegs fair. Allerdings läuft man dann Gefahr als Low-Performer abgestempelt zu werde.

Karriere/Weiterbildung

Ein Aufstieg ist nur jenen Personen vorbehalten, die devot und kritiklos den Vorgaben Folge leisten und willig als Handlanger ihrer Führungskraft agieren

Gehalt/Sozialleistungen

Arbeitet man nicht direkt im produzierenden Teil, bekommt nur All-In Verträge. Zum Teil wird man nicht einmal im Unternehmen selbst, sondern über eine Sub-Firma angestellt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nur, was der Imagepolitur gut tut, wird gemacht, darüber hinaus gibt es keinen Raum und kein Interesse für Initiativen

Kollegenzusammenhalt

Sehr oberflächlich, es herrscht großes Misstrauen. Wer offen Kritik übt, wird gekündigt

Umgang mit älteren Kollegen

Lang dienende Mitarbeiter werden von heute auf morgen gekündigt. Meist wird gar nicht kommuniziert wieso, manchmal werden "Gründe" einfach erfunden.

Vorgesetztenverhalten

Die meisten Führungskräfte sind mit ihren Aufgaben maßlos überfordert und überspielen das Fehlen von Know-How mit überbordendem Einschleimen beim Vorgesetzten oder sie schreien ihre Mitarbeiter:innen einfach mal an.

Arbeitsbedingungen

Aufgrund der uralten Gebäudestrukturen kaum bis gar keine barrierefreien Arbeitsplätze vorhanden. Die 25 Jahre alten Büros der privilegierteren Kollegen wurden vor Kurzem renoviert. Es gibt trotzdem keine Klimaanlagen. Dafür sind die Büros im Winter eiskalt, weil ja Heizenergie gespart werden muss. Kantinen Essen wird finanziell gestützt, aber es schmeckt nicht wirklich gut.

Kommunikation

Geredet wird viel, gesagt sehr wenig. Manche Schweigen einfach, damit Ihnen nix passiert, denn es gibt Kolleg:innen die als Spitzel der Obrigkeit eingesetzt werden

Gleichberechtigung

Pseudo-Gleichberechtigung und Augenauswischerei

Interessante Aufgaben

Wären vorhanden, aber die bisher genannten Punkte trüben das Ganze

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa RiggersRecruiterin

Liebe Kollegin/ lieber Kollege!

Vielen Dank, dass du dir Zeit für eine Bewertung auf kununu genommen hast. Um uns weiterentwickeln zu können, sind wir an deinen konkreten Verbesserungsvorschlägen interessiert. Wenn du persönlich darüber sprechen möchtest, ist Michael Ackerbauer (michael.ackerbauer@ottakringerkonzern.com) als HR Business Partner gerne für dich da.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg! Liebe Grüße, dein HR-Team!

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 69 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ottakringer Brauerei durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 54% der Bewertenden würden Ottakringer Brauerei als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 69 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 69 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ottakringer Brauerei als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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