Navigation überspringen?
  

Otto Bock Healthcare Products GmbHals Arbeitgeber

Subnavigation überspringen?

Otto Bock Healthcare Products GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,74
Vorgesetztenverhalten
3,26
Kollegenzusammenhalt
4,29
Interessante Aufgaben
4,02
Kommunikation
2,99
Arbeitsbedingungen
3,74
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,79
Work-Life-Balance
3,98

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,02
Umgang mit älteren Kollegen
4,11
Karriere / Weiterbildung
3,38
Gehalt / Sozialleistungen
3,05
Image
4,04
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 54 von 64 Bewertern Homeoffice bei 11 von 64 Bewertern Kantine bei 41 von 64 Bewertern Essenszulagen bei 6 von 64 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 30 von 64 Bewertern Barrierefreiheit bei 31 von 64 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 50 von 64 Bewertern Betriebsarzt bei 56 von 64 Bewertern Coaching bei 12 von 64 Bewertern Parkplatz bei 38 von 64 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 42 von 64 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 42 von 64 Bewertern Firmenwagen bei 10 von 64 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 9 von 64 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 3 von 64 Bewertern Mitarbeiterevents bei 49 von 64 Bewertern Internetnutzung bei 39 von 64 Bewertern Hunde geduldet bei 6 von 64 Bewertern
Bewertungen filtern

Filter

Bewertungen

  • 07.Mai 2018
  • Mitarbeiter

TOP JOB

4,54

Verbesserungsvorschläge

  • Aufäumen. Leute die nicht wollen entlassen.
Du hast Fragen zu Otto Bock Healthcare Products GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 22.März 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Mittleres Management oft überfordert wegen unklare Ziele/Strategie

  • 20.März 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • 25.Okt. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • 25.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

sehr heterogen in der Firma

  • 24.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Pro

Gute Produkte, gute Leute.

  • 24.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

naja

2,85
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00
  • 11.Okt. 2017
  • Mitarbeiter
  • Trend

Pro

Arbeitszeitregelegung, Urlaubsregelung, Kantine, Zuschuss zu ÖffiJahreskarten

  • 11.Okt. 2017
  • Mitarbeiter
  • Trend

Pro

Zeitgestaltung, Work-Life-Balance passt

  • 26.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Umdenken - Strukturen ins jetzt katapultieren und offen für längst nötige Veränderungen sein. Auf Mitarbeiter hören und nicht abweisen.

Pro

Es ist einer der wenigen Betriebe die noch am Standort Wien eine Produktion haben - und bemüht sind diesen auch zu halten

Contra

Leider sind die Strukturen etwas stecken geblieben - und jeder Versuch etwas zu ändern ist schwierig und langwierig - Vorgesetzte sind oft nicht für ihre Rolle geeignet - sondern haben die Position ersessen.