Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Das er nicht mehr meiner ist!
Das er so lange meiner war!
Braucht man nicht sagen da es sie ohnehin ned interessiert!
Nicht wirklich vorhanden!
Nö.... wie oben Beschrieben... Chancen haben nur Ganz bestimmte Personen ;)
Der einzige Grund warum man überhaupt so lange dort war. Gehalt war super...Das wars dann aber auch
Mit den Kollegen selbst gab es nie Probleme.
Unter aller Sa*.... Man ist auch nach jahrelanger Arbeit dort absolut nix wert und sofort austauschbar.
Was soll man sagen. Solange man ganz genau macht was sie wollen und immer schön zu allem ja und Amen sagt passt es ja. Aber wenn man einmal etwas zu beanstanden hat oder vielleicht mal mit der Wahrheit kommt is ganz vorbei.
Fürchterlich.... Handyverbot in einer 9 stündigen Schicht zu geben obwohl man in der Zeit vielleicht 2,5 Gäste hat. Man sollte also 9 Stunden Däumchendrehend rum sitzen. Zeit vergeht nicht , die 2 bis 3 Gäste die kommen sind Arsc******* und haben schon längst alle Guten Leute vertrieben mit Ihrem Verhalten.
Wenig bis gar nicht vorhanden. Bringt nämlich rein gar nichts wenn gesagt wird man solle doch darüber reden wenn Probleme auftreten, oder Verbesserungsvorschläge bringen, wenn es im Endeffekt eh jedem schnurz-egal ist. Da kann man sich die Worte eigentlich gleich sparen.
Vielleicht in den oberen Bereichen aber ganz bestimmt nicht bei den Mitarbeitern. Vor allem is der ganze Verein eh nur Freunderlwirtschaft. Entweder man fi*** sich hoch oder hat Verwandte in den Oberein Bereichen und ist dann gleich mal der King der Firma. Die kleinen Filialmitarbeiter sind nix wert.
Absolut nicht....
Top ist das der Arbeitgeber, vor allem in dieser Branche sehr auf unser Wohl und unsere Sicherheit achtet aber auch viel Wert auf die Weiterbildung und den Wissenstand des Mitarbeiters legt.
Entspannt, ausgeglichen
Monatliche Weiterbildungen und ein super Ausbildungssystem
Wir werden über dem Kollektiv bezahlt und es werden auch alle Überstunden korrekt und richtig ausbezahlt, jeden Monat, das Gehalt kommt meistens schon zwischen 26-29. des Monats
Solch einen zusammenhalt hab ich selten gesehen
Tip Top, jeder einzelne, Hilfsbereit, Nett, man kann mit absolut jedem belangen zum Manager gehen
Der Arbeitgeber ist wirklich wahnsinnig tollerant und er steht definitiv für Diversität und Akzeptanz
Fast alle
?
Mehr möglichkeit das mann weiter geht
Jeder wird gleich behandelt!
Alles
Handy verbot
Mehr möglichkeiten für mitarbeiter
Die jahrelange Loyalität und das starke Bedürfnis für die Sicherheit der Arbeitnehmer zu sorgen. Mitbewerber sparen am Sicherheitsdienst ein. Wir sind zb. unglaublich glücklich darüber, unseren Sicherheitsdienst behalten zu haben.
Die 24 Stunden besetzte Zentrale, die uns auch eine Art Sicherheit bietet über die Videoüberwachung ist uns stets eine große Hilfe... eine Rückendeckung quasi.... Unzählig viele Kleinigkeiten auf die stets geachtet wird, werden geschätzt und geliebt!
Am Arbeitgeber finde ich nichts schlecht.
Den Ruf der Branche finde ich extrem veraltet.
Absolut nichts!
Es soll genau so bleiben!
Man wird in diesem Unternehmen als Mensch geachtet und betrachtet. Der TEAMGEDANKE wird hier groß geschrieben.
Immer wieder bewerben sich bei uns neue Personen von Mitbewerbern und erzählen von teilweise katastrophalen Verhältnissen. Wir versuchen mit allen Mitteln das Niveau so hoch, wie möglich zu halten.
Dass es private Wehwehchen auch hin und wieder bei jedem gibt, wird völlig verstanden. Man muss hier keine Maschine sein.
Wir werden monatlich geschult, bekommen für alles, was sich in der Firma tut Leitfäden und Richtlinien. Außerdem werden immer wieder Aufstiegschancen geboten.
Wir werden über dem Kollektiv bezahlt. Das hatte ich zuvor noch nirgends!
Jede geleistete Stunde, jede Überstunden, jeder Feiertag, jede Nachtzulage....
ALLES wird IMMER korrekt bezahlt.
Sogar über die schwere Lockdown-Zeit hinweg!
Es wird immer alles technisch erneuert... zb um Strom zu sparen.
Es wurde sehr viel vereinfacht mittels einem super Computerprogramm und die "Zettel-Wirtschaft" wurde drastisch minimiert.
Das finde ich sehr umweltfreundlich und abgesehen davon sehr praktisch für uns Angestellte... Man kann weniger vergessen irgendwo abzuheften... Es kann weniger ver"wurstelt" werden :)
Aus Kollegen werden hier Freunde fürs Leben.
... Wie oben bereits erwähnt...
JEDER zählt gleich viel. Unser ältester Mitarbeiter ist über 70 Jahre alt und arbeitet noch immer gerne hier. Das ist doch mal ein Zeichen.
Die Geschäftsführung gibt einem stets das Gefühl eine Hauptrolle zu spielen und keine Randfigur zu sein. Ganz nach dem Motto: Ohne "die Kleinen", gäbe es auch nicht "die Großen"!
Beheizt, klimatisiert, hell, freundlich.
Auf die Einhaltung der gesetzlichen Ruhezeiten wird peinlich genau geschaut. Man kann immer wieder Pausen machen.
Respektvoller Umgang ist auch dann gegeben, wenn es mal kompliziert wird.
Man kann sich alles ausreden.
Ganz gleich ob männlich oder weiblich, wie alt, wie jung, dick, dünn, groß, klein, aus welchem Kulturkreis, mit welcher Religion....
JEDER IST EIN TEIL DES GANZEN.
Seit neun Jahren wird es mir nie langweilig.
Man wird gefordert und gefördert.
Familienfreundlich
Gehälter ein wenig erhöhen
Bezahlung, Kollegen, Spaß an der Arbeit, Menschen werden auch als Menschen wahrgenommen
Winterfest Herbstfest ...
Gutes Unternehmen mit fairer Bezahlung
Zusammenhalt,Probleme werden gelöst, hilfsbereitschaft aller Mitarbeiter
Teilweise werden Vorschläge trotz Zusage nicht umgesetzt
Bessere Kommunikation
Alle Mitarbeiter die ich kenne sind sehr freundlich und hilfsbereit sowie alle Vorgesetzte sie sind immer für dich da
Die meisten Mitarbeiter mögen ihren Job, Kleinigkeiten die auszusetzen sind gibt's überall.
Bei Schichtdienst muss man halt wissen das diese dann sinkt, wie überall anderswo auch. Bei einer Fix Filiale 4 Tage arbeiten und 2 Frei und als Springer im schlimmsten Falle 5 Tage und 1 Tag frei aber auch mehrere Tage frei kommen vor
Man hat die Möglichkeit aufzusteigen als Filialleiter
Sehr gut bezahlt
Mitarbeiter sollen sparsam mit Ressourcen umgehen, das steht auch so in der Firmenphilosophie
Ich arbeite 2 Jahre mit meinem Team und wir kommen alle sehr gut aus auch Filial übergreifend
Kenne mehrere ältere Kollegen einige führen auch mit auf die Schulung nach Mallorca. Du musst mit Leistung überzeugen, da ist es egal wie alt oder ob Mann oder Frau
Freundlich, hilfsbereit ist immer für einen da. Hört dir zu und probiert deine Probleme auch schnell zu lösen
Wird laufend erneuert wenn Sachen kaputt oder nicht zeitgemäß sind
Die einzige wirkliche Schwachstelle im Unternehmen.
Jeder hat die gleichen Chancen und Pflichten
Die Abwechslung liegt in den Kunden und da passieren auch oft sehr lustige Dinge
Man hat sein Geld vor dem ersten auf dem Konto.
zuviel - würde den Rahmen hier sprengen
Sinnlos
Immer das gleiche. keine Abwechslung
Null
Das kommt sehr darauf an bei wem man ein Stein im Brett hat. Wenn das bei der richtigen Person ist, dann darf man auch nach Malle mitfahren.....
Gehalt ist bei uns Arbeitern ein wenig über KV und Überstunden bekommt man auch ausbezahlt. Gehalt wird immer pünktlichst überwiesen.
ist glaube ich egal
Solange alles gut ist - vorhanden
Gibt es unter den Arbeitern kaum. Die, die das Unternehmen führen, sind natürlich älter
direkte ok
Winter Warm
Sommer schön gekühlt
Weiter oben - absolut keine Gesprächsbasis
ältere und Schwangere werden aussortiert!
MONOTON
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