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PA Entertainment und Automaten AGals Arbeitgeber

Österreich Branche Tourismus / Hotel / Gastronomie
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PA Entertainment und Automaten AGPA Entertainment und Automaten AGPA Entertainment und Automaten AG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    12.5%
    Gut (1)
    12.5%
    Befriedigend (1)
    12.5%
    Genügend (5)
    62.5%
    2,07
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

PA Entertainment und Automaten AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,07 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 16.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Nicht immer leicht mit den Gästen aber man hat auch seine Stammgäste.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer ganz sicher in Entscheidungen, weiß aber auch das mit ihnen an Aus- und Weiterbildung gearbeitet wird.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt in der eigenen Filiale ist Top aber wir sind auch schon langjährige Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Da wir sehr stark an gesetzliche Richtlinien gebunden sind kann ich mit meinem an Schulungen erworbenen Wissen zum Erfolg beitragen.

Kommunikation

Jede Filiale hat einen Geschäftsstellenleiter der für 4-5 Filialen zuständig ist da bleibt halt nicht immer Zeit zum reden, dafür werden aber regelmäßige Filialmeetings abgehalten.

Gleichberechtigung

Da wir Wissensüberprüfungen ablegen müssen und das Ergebnis auch mitgeteilt bekommen weiß ich wo ich stehe, gilt für männlich und weiblich.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Filialen sind auf Bundesländer verstreut, da dauert es bis man sich kennen lernt.
Aber als langjähriger Mitarbeiter lernt man sich bei der Weihnachtsfeier, beim Sommerausklangsfest, bei filialübergreifenden Schulungen oder bei der Mallorca- Incentivreise kennen.

Karriere / Weiterbildung

Gesetzlich vorgeschriebene Schulungen, firmeninterne Schulungsabteilung, E Learning Plattform und ein Trainee Programm für zukünftige Mitarbeiter in verschiedenen Abteilungen.

Gehalt / Sozialleistungen

Lohn weit über dem Kollektiv, jede Überstunde wird bezahlt, Ausfallentschädigung monatlich für Urlaub-Krankenstand, Nachtzulage die nicht bezahlt werden müßte, Feiertagszuschläge, bezahlte Pause.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer klimatisiert, im Winter beheizt, neuester Stand der Technik (Schon aus behördlichen Gründen), Raucher/Nichtraucher Trennungen mit selbstregulierender Belüftung da meist neu gebaute bzw. umgebaute Filialen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung. Sehr sozial zu verdienten Mitarbeitern.

Work-Life-Balance

Mir wurde schon im Bewerbungsgespräch erklärt das wir den Gastrokollektiv haben und das wir ein Schichtrad mit Wochenenddienst haben werden.

Image

Leider immer wieder neue Kollegen zur Einschulung in meiner Filiale bei denen man merkt das sie nicht können oder nicht wollen. Werden beurteilt, fühlen sich ungerecht behandelt und machen dann die Firma nach außen und bei den Gästen schlecht.

Verbesserungsvorschläge

  • Geschäftsstellenleiter sollten sich mehr Zeit für ihre Filialen nehmen.

Pro

Sicherer Arbeitsplatz, überpünktliche Bezahlung, super Firmenaktivitäten.

Contra

Verschiedene Bereiche sollten noch besser organisiert werden.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    PA Entertainment und Automaten AG
  • Stadt
    Graz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 09.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

neutral

3,25

Arbeitsatmosphäre

genaue richtlinien,keine freie handlungen möglich

Vorgesetztenverhalten

kommt drauf an. sind auch nur menschen und jeder ist verschieden. mit dem einen vorgesetzten kann man über alles reden,bei einem anderen ist man froh wenn man niemanden sieht. so wie bei den gästen. den einen mag man mehr den anderen weniger

Kollegenzusammenhalt

es gibt die,die nur aif sich schaun. die bleiben aber nicht lange. und dann gibt es kollegen, die wenigstens zusammen halten wenn es hart auf hart kommt

Interessante Aufgaben

am anfang extrem viel und schwer alkes zu ordnen. mit der zeit pendelt sich aber due langweile ein,da jeden tag das selbe ist

Kommunikation

zeit oft zu kurz ob mit vorgesetzten oder kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

es werden auch ältere menschen eingestellt. die die schon länger dabei sind müssen oft kämpfen um eine förderung. von selbst kommt sehr selten etwas

Karriere / Weiterbildung

siehe weiter oben

Gehalt / Sozialleistungen

gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt und der lohn ist nicht wenig. jedoch muss man überstunden leisten,damit der lohn passt

Work-Life-Balance

oft sehr schwer wenn nicht die ganze familie oder freunde zusammen halten,durch denn schichtbetrieb und da auch oft wochenende gearbeitet wird,wo familien etwas machen oder eine feier ist. dafür urlaub zu nehmen ist es oft zu kurz um zu planen. da der urlaub ca. 1 monat vorher bekannt gegeben werden muss. und jedesmal urlaubstag zu beanspruchen für zb eine feier geht vl sicher 1 bis 2 wochen im jahr drauf

Image

gibt es mehrere varianten.wie in jeder firma

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    PA Entertainment und Automaten AG
  • Stadt
    Graz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 08.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Positiv ist dass man alleine in der filiale arbeitet !!! ABER !!! - man wird ständig überwacht und kontrolliert!

Vorgesetztenverhalten

Inakzeptabel!!
Keine Kommunikation!
Vorgesetzte benehmen sich als wenn sie mit dem goldenen löffel in dem allerbesten auf die welt gekommen wären!
Man wird ohne Vorwarnung gekündigt! - die meisten gründe sind krankheit - krankenstand! Oder auch um lieblingmitarbeiter ( pookriecher) zu unterstützen!
Mitarbeiter werden hier nur ausgenutzt!

Kollegenzusammenhalt

Kollegen können nicht wircklich zusammenhalten.
Da es uns mehr oder weniger verboten wird über Gehälter oder sonstiges zu reden! ( machen es trotzdem doch nur untereinander)
Jeder mitarbeiter beschwert sich aber keiner traut sich etwas da gegen zu tun!

Interessante Aufgaben

Bis auf die kunschschaften gibt es hier nichts interessantes!
Man muss viel lernen was uns als mitarbeiter nicht betreffen sollte !
Jeder Mitarbeiter hat panik davor einer behördlichen kontrolle zu unterlaufen! - da viel von uns erwartet wird - ein falsches wort über die firma und wir sind verloren!

Kommunikation

Es wird nur befohlen ! Bitte und danke sind fehl am platz!

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung gibt es hier nicht! Entweder man lebt für die firma und kriecht denen in den allerwertesten oder man hat hier keine chance.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es kaum!

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung kann man es nicht nennen. Da alles was einem in den schoss geworfen wird nur für die firma nützlich ist! Viel zu lernen aber nur für die firma von vorteil!

Gehalt / Sozialleistungen

Wird einen viel versprochen- es bleibt bei " wird " !

Arbeitsbedingungen

Ständige überwachung!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sozial ist etwas anderes!

Work-Life-Balance

Eintönigkeit
Privat leben kann man in dieser firma komplett vergessen. Man lebt nur für die arbeit!
Guter verdienst?? 10h schicht - 210 - 230h monat was man laut dienstplan haben sollte. Wenn man gut verdienen möchte muss man dementsprechend einige überstanden leisten geschweige denn nachtdienste! Bei einem netto Stundenlohn von 7€ und ein paar zerquetschte cent sollte man sich nicht viel erwarten.
Als springer bekommt man um die 175€ netto mehr- dafür wird man hin und her gehetzt wie ein Karnickel! Man hat keine geregelten arbeitstage, ständig wochenenddienste feiertage ebenso-! Familie und Privatleben kann man total vergessen!

Image

Sehr schlechtes image bei Mitarbeitern/ ex Mitarbeiter und auch bei den kundschaften!

Verbesserungsvorschläge

  • Wird nicht gern gesehen. Man sagt/erwähnt etwas und schon wird man blöd angemacht. Die firma spielt sich damit hoch dass sie die besten Arbeitsbedingungen hat. Beste bezahlung etc. Schwachsinn!!

Pro

Lohn wird pünktlich ausgezahlt

Contra

Ehrlich gesagt weis ich nicht was ich hier positiv sehen könnte.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    PA Entertainment und Automaten AG
  • Stadt
    Graz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    12.5%
    Gut (1)
    12.5%
    Befriedigend (1)
    12.5%
    Genügend (5)
    62.5%
    2,07
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

PA Entertainment und Automaten AG
2,07
8 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Tourismus / Hotel / Gastronomie)
3,25
38.767 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.676.000 Bewertungen