Tolles Team, faire Überstundenregelung, aber steigende Aufgaben, sinkende Löhne, Renovierung nötig.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Events
Viele tolle Kollegen, auch für Afterwork-Aktivitäten
Hyatt als starker Name für die Zukunft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Dinge gleichzeitig
Zu viele Gerade, keine Umsetzung
Neueinstellungen passen nicht zum Luxus-Anspruch des Hotels
Verbesserungsvorschläge
Löhne anpassen.
Ein Projekt nach dem anderen umsetzen
Mehr in Talente investieren
Arbeitsatmosphäre
Guter Austausch mit anderen Abteilungen
Image
Der Name Park Hyatt spricht weltweit für sich
Work-Life-Balance
Viele kurzfristige Änderungen, Krankmeldungen, Probleme mit Lehrlinge
Karriere/Weiterbildung
Weltweite Möglichkeiten, Cross-Trainings
Gehalt/Benefits
Für weniger Stress gäbe es in einem 4‑/5‑Sterne-Hotel mehr Gehalt. Öffi-Ticket wird nicht bezahlt, Ziele unrealistisch, keine Prämien
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hoher Fokus, dennoch noch viel zu tun
Kollegenzusammenhalt
Harte Arbeiter halten alles zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Unrealistische Ziele
Arbeitsbedingungen
Allgemeine IT-Probleme
Kommunikation
Immer wieder dieselben Probleme
Gleichberechtigung
Gut
Interessante Aufgaben
Viel Stress, nicht auf dem Niveau der Mitarbeitenden abgestimmt