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Peek 
& 
Cloppenburg 
Österreich
Bewertung

Völlig in Ordnung

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Peek & Cloppenburg in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teilweise flexibel. Man kann sich gegebenenfalls ausmachen, an welchen Tagen man arbeiten will- falls man studiert oder Kinder hat. Die Kollegen sind sehr nett und es macht auch wirklich Spaß dort zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gewisse Leute werden (die in der gleichen Position sind wie ich) bevorzugt und können machen was die wollen (längere Pausen, nicht richtig arbeiten) und keiner würde Ihnen was sagen. Probleme werden von den Vorgesetzten nicht direkt angesprochen sondern erst über Umwege, die ignorieren dich und grüßen dich nicht oder lästern mit anderen über dich!

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation von Vorgesetzten mit uns Arbeitern und mehr Transparenz! Wünsche mir sehr eine Verbesserung von den Vorgesetzten mit ihren Umgang gegenüber uns!


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein P&C-Team

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für Dein Feedback. Wir freuen uns, dass Du die Flexibilität bezüglich Arbeitstagen, den Kollegenzusammenhalt und die Arbeitsatmosphäre als positiv wahrnimmst!

Wir bedauern trotzdem, dass Du einige negative Erfahrungen gemacht hast. Ein kollegialler Zusammenhalt ist in unserem Arbeitsalltag unverzichtbar. Um eine harmonische Zusammenarbeit zu fördern, schulen wir unser Führungspersonal unter anderem in den Bereichen Kommunikation und Konfliktbewältigung. Danke für Deine Offenheit bezüglich des Verhaltens Deiner Führungskraft! Gerade als Führungskraft (z.B. Abteilungsleiter:in) im Verkauf trägt man bei uns viel Verantwortung – denn man ist sowohl für den Umsatz als auch das Personal seiner Abteilung verantwortlich.

Für die Übernahme dieser vielfältigen Tätigkeit werden unsere Mitarbeiter:innen durch regelmäßige Kurse und Seminare unserer Personalentwicklung umfangreich geschult und gezielt auf die Rolle vorbereitet. Es tut uns Leid, dass Du das bei Deiner Führungskraft anders erlebt hast. Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen, und wir sind bereit, konkrete Schritte zu unternehmen, um die Situation zu verbessern. Dafür müssen wir die Situation jedoch noch besser verstehen. Wende Dich Dazu bitte direkt an Deine:n Vorgesetzte:n oder schreibe uns per Mail an kununu@peek-cloppenburg.at.

Wir wünschen Dir weiterhin Spaß in Deinem Job.

Liebe Grüße.
Dein P&C Team

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