60 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
60 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
55 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
pixelart GmbH Bewertungen
pixelart
GmbH
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 92%
Coronavirus
Finde heraus, was Mitarbeiter von pixelart GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGENNicht schlecht, aber es könnte auch noch besser sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei pixelart GmbH in Elsbethen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schönes Büro, spannende Kunden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz würde ich mir wünschen. (Beispiele: negative Kununu Bewertungen verschwinden, Entlassungen und Kündigungen werden unter den Teppich gekehrt, ... ) Viele Entscheidungen werden zu langsam getroffen - die Firma wirkt und handelt oft sehr träge.
Arbeitsatmosphäre
Gut, kann mich nicht beschweren.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten - sehr gut. Homeoffice Tage außerhalb Corona-Lockdown ist extrem schwierig zu "bekommen". War auch nach dem ersten Lockdown schon so und wir nach den 3. auch so sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zu Mitbewerbern eher unterdurchschnittlich. Essenszulage ist zu niedrig, fast schon lächerlich. Es gibt Unternehmen wo die Arbeiter gut bezahlt sind und noch Gratis Essen bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr wenig wird hier gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Im Vergleich zu vor 5-6 Jahren deutlich besser aber noch immer mit Luft nach Oben.
Arbeitsbedingungen
Etwas deprimierend bei zu wenig Licht und Farbe. Sehr fancy natürlich, aber wir sind keine Maschinen sondern Menschen und wir brauchen Licht, Farbe, Wärme, ...
Kommunikation
Es fehlt an Transparenz von der GF.
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Christian OrtnerCOO / Managing Partner
Liebe/r Kolleg/in,
Vielen Dank für die Bewertung und dein konstruktives Feedback!
Ich kann viele der Punkte nachvollziehen. Einige der Kritikpunkte sind bekannte Schmerzstellen, die wir bereits bearbeiten. Damit wir an dieser Stelle ein komplettes Bild zusammenbringen, darf ich zu einigen Themen ergänzen.
# Kommunikation: Transparenz liegt uns sehr am Herzen, darum informieren wir auch im wöchentlichen SMART-Meeting, wenn uns jemand verlässt oder neu ins Team kommt. Wir wissen, dass wir hier zum Teil noch schneller als der Flurfunk werden müssen.
# Homeoffice: Aktuell (Stand März 2021) befindet sich rund ein Drittel unserer Kollegen permanent im Homeoffice, ein weiteres Drittel wechselt zwischen Büro und Homeoffice. Der Rest ist permanent hier. Ganz ohne Präsenz- oder Homeoffice-„Zwang“. Für unsere Arbeitsweise funktioniert das gut und der Modus wird sicher noch längere Zeit so bleiben.
Gleichzeitig sind wir der Überzeugung, dass Teamarbeit vom direkten persönlichen Kontakt lebt. Und dass der direkte Kontakt mit den Kollegen einen großen Teil unserer Kultur ausmacht. Das gemeinsame Bier am Abend, das Gespräch bei der Kaffeemaschine, der schnelle informelle Austausch: all das bleibt gerade auf der Strecke. Genau dieser Balance versuchen wir heute und wie auch morgen gerecht zu werden.
# Gehalt: hier kommt es darauf an, wen man zu den Mitbewerbern zählt. Im Agenturumfeld sind unsere Gehälter oberhalb des Durchschnitts, das sieht man auch gut im Gehaltsvergleich hier auf Kununu.
# Essen + Benefits: aktuell gibt es eine Stützung von EUR 4,- pro Essen, das von unseren Partnern im Einzugsgebiet sogar ins Homeoffice geliefert wird. Was den Essenszuschuss und weitere Benefits betrifft, mussten wir corona-bedingt leider einige Dinge hintenanstellen, das wissen wir. Wir versuchen gerade hier wieder mehr Fahrt aufzunehmen, da uns das Thema sehr am Herzen liegt.
# Umwelt-/Sozialbewusstsein: Wir veranschlagen jedes Jahr einen hohen vierstelligen Betrag für soziale Aktionen und haben vor dem Jahreswechsel drei unterschiedliche, soziale Projekte unterstützt. Gleichzeitig betreuen wir die digitalen Kanäle eines Kinderhospiz zum Selbstkostenpreis. Wir sollten das wohl zukünftig besser mit allen Mitarbeitern teilen und besser kommunizieren, das nehmen wir gerne mit!
# Vorgesetztenverhalten: Schön, dass du hier Verbesserungen spürst. Wir bemühen uns weiterhin, versprochen! :-)
# Arbeitsbedingungen: Wir optimieren unser Office seit dem Einzug 2018 laufend weiter. Das Thema Helligkeit haben wir am Radar und arbeiten gerade an einer Lösung.
# „Verschwundene“ Kununu-Bewertungen: hier muss ich klar festhalten: Wir haben keine Möglichkeit Bewertungen zu löschen. Wir können allerhöchstens fragwürdige oder klar unfaire Beiträge an den Kununu-Support melden. Dieser blendet Beiträge aus, wenn diese den Kununu-Richtlinien widersprechen und nicht einfach „auf Zuruf“. Davon mussten wir in den vergangenen 5 Jahren zum Glück nur 2 x Gebrauch machen.
Tolles Arbeitsklima, nettes & äußerst lustiges Team, TOP Agentur !!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super angenehme Arbeitsatmosphäre. Man wird fair, respektvoll und menschlich behandelt. Eine Atmosphäre bei der es Spaß macht zu arbeiten.
Image
Die Agentur hat ein ziemlich positives Image nach aussen, da wird keine Show betrieben. Man kriegt die Agentur die man in der Präsentation sieht.
Kollegenzusammenhalt
pixelart hat eine angenehme Agenturgröße. Gemeinsames Mittagessen, Grillfeiern etc. stärken das Team und sorgen für Zusammenhalt. Die Kollegen sind äußerst hilfsbereit und hier wird miteinander gearbeitet statt gegeneinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann man nicht wirklich bewerten, da wir ein junges Team sind. Ich denke aber, dass auch ältere Kollegen sehr gut ins Team aufgenommen werden würden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr offener und respektvoller Umgang zwischen der Geschäftsleitung und dem Angestellten. Ziele werden realistisch geplant. Man kommuniziert auf Augenhöhe und Probleme werden gemeinsam aus dem Weg geräumt.
Arbeitsbedingungen
Jeder Mitarbeiter ist mit den neuesten technischen Geräten ausgestattet. Sollte einem etwas abgehen, ist man für neue Anschaffungen immer offen. Zudem bieten die einzelnen Arbeitsplätze ausreichend Platz und großzügige Besprechungsräume sorgen für Rückzugsmöglichkeiten. Obwohl die Agentur sehr groß und offen ist, ist die Lärmbelastung sehr gering.
Kommunikation
Montags findet immer ein SMART Meeting statt. Dieser Termin wird dafür genutzt, dass Neuigkeiten, Beförderungen, Termine etc. verkündet werden. Man hat immer das Gefühl, am aktuellen Stand zu sein. Ein total tolles Format!!
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung ist gerecht aufgeteilt und jeder kann seine persönlichen Fähigkeiten im Aufgabengebiet unter Beweis stellen. Die Aufgaben sorgen für ausreichend Abwechslung und interessante Herausforderungen.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Verantwortungsvolle Aufgaben in einem spannenden Umfeld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Allgemein sehr harmonisch und respektvoll. Auch in stressigen Situationen wird Ruhe bewahrt. Gleichzeitig kommt auch der Spaß nicht zu kurz.
Work-Life-Balance
Auf eine geregelte Work-Life-Balance wird geachtet. Arbeitszeit kann innerhalb des Gleitzeitrahmens selbstständig eingeteilt werden.
Kollegenzusammenhalt
Großer Zusammenhalt innerhalb des Teams. Team trifft sich auch außerhalb der Arbeitszeit zu gemeinschaftlichen Aktivitäten.
Vorgesetztenverhalten
Viel Vertrauen und Verantwortung von Beginn an. Mitarbeiter werden bei Bedarf jederzeit unterstützt und gefördert, wobei sie sich in ihrem Aufgabenbereich frei bewegen dürfen.
Kommunikation
Wöchentliche Termine, sowohl agenturübergreifend als auch teamintern. Man hat immer das Gefühl, über aktuelle Entwicklungen informiert zu sein.
Interessante Aufgaben
Unterschiedliche Aufträge aus den Bereichen Webentwicklung und Design für sehr namhafte Kunden. Unabhängig von der Stufe und Erfahrung dürfen auch junge Mitarbeiter Verantwortung übernehmen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Die besten Kollegen und Chefs, die man sich wünschen kann. Angenehme Atmosphäre, viel Space und Hilfsbereitschaft.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kompetente Firmenleitung, besonders im technischen Bereich. Sehr gutes Arbeitsklima.
Verbesserungsvorschläge
Entschärfung der Kernarbeitszeiten für Entwickler ohne direkten Kundenkontakt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Tolles Praktikum, wahnsinnig viel gelernt, tolle Atmosphäre
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Design / Gestaltung bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamstruktur ist super - speziell als Praktikant ist es toll wenn man nicht in die ganz große Agentur mit knapp 80 Mann geworfen wird, sondern in einem kleineren Kreis aufgenommen wird
Als Praktikant wurde dennoch bereits viel Verantwortung übertragen, man darf auch an echten Kundenprojekten mitarbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Coole Agentur, welche ganz ohne die typischen Klischees auskommt
Ex-Führungskraft / ManagementHat bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich darf ICH sein und kann meine Persönlichkeit komplett einbringen. Gleichzeitig gibt es unheimlich viele coole Persönlichkeiten, von denen man lernen kann.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm und für ein Großraumbüro ausgesprochen ruhig.
Work-Life-Balance
Auch als Führungskraft halten sich die Arbeits- bzw. Überstunden absolut in Grenzen. Hier ist man im Vergleich mit anderen Agenturen um Welten voraus.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden durch einen eigenen Buget-Topf gefördert. Man kann sich frei in verschiedene Richtung entwickeln. Es gibt einige interne Möglichkeiten der Weiterenticklung. Als Führungskraft mit Mitarbeiterverantwortung ist dann allerdings die "Obergrenze" erreicht (was auch verständlich ist).
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr fair und für eine Agentur in jedem Fall überdurchschnittlich. Als Führungskraft gibt es die Möglichkeit eines Firmenwagens, was so in der Branche auch sehr selten ist. Zusätzlich gibt es zahlreiche weitere Leistungen wie Zuschuss für Fitnessaktivitäten, Yoga-Unterricht, uvm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt und die Einhaltung auch kontrolliert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr stark und wird durch etliche Events gestärkt und gefördert. (es gibt auch ein Budget für soziale Aktivitäten außerhalb der Arbeitszeit)
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung hat stets ein offenes Ohr für Anliegen jeder Art, auch abseits der Jour Fixes. Diskussionen und Argumentationen sind erlaubt. Man kann hier ehrlich seine Meinung einbringen.
Kommunikation
Es wird eine sehr offene Kommunikationskultur gelebt.
Interessante Aufgaben
Es gibt keine Spezialisierung auf eine bestimmte Branche und ein breites Leistungsspektrum. Entsprechend unterschiedlich sind auch die Geschäftsfelder der Kunden und die Projekte an sich. Wer Abwechslung sucht ist hier richtig.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Immer am Puls der Zeit - laufende Veränderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine Angst vor Veränderung: Es werden je nach Anforderung laufend Maßnahmen getroffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich zufrieden; mit Öffis ist das Büro nur leider schwer erreichbar (Stadtrand Salzburg Nord).
Verbesserungsvorschläge
Überstunden- und Gehaltsregelungen freundlicher für den Arbeitnehmer gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Das neue Office trägt wesentlich zu einer guten Atmosphäre bei.
Work-Life-Balance
Prinzipiell gut. Es gibt wie überall mal Spitzen und ruhigere Zeiten. Ein Stern Abzug für "all in" und fehlende Überstundenvergütung.
Karriere/Weiterbildung
Interne Know-How Formate für Mitarbeiter, laufende Schulungen, Vorträge von Externen im Haus, etc. ...
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsätzlich in Ordnung; aber leider keine jährlichen automatischen Gehaltsanpassungen und keine Überstunden-Vergütungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles vorhanden: Sponsorings & Charity Projekte, Mittagsservice (Dampfgarer, regionale Küche, ...), Mülltrennung, Sportinitiativen & Co!
Kollegenzusammenhalt
Es wird zusammengeholen, die Stimmung ist gut und Fehler sind erlaubt!
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll und kompetent.
Interessante Aufgaben
Interessante Kunden & Projekte sowie coole Formate für kreative Projekte abseits von Kundenaufträgen (Forschung, Innovation & Just-for-fun-Projekte).
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Praktikum
Ex-Praktikant/inHat bis 2019 bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- offene Feedbackkultur & lockere Atmosphäre
- faire Vergütung für Praktikanten
- kreatives Umfeld
Verbesserungsvorschläge
- Möglichkeit für Praktikanten auch in andere Bereiche oder Teams zu schnuppern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Digitalagentur am Puls der Zeit mit Fokus und das Miteinander (Kunden & Mitarbeiter)
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
offene Kommunikation, Fehlerkultur wird gelebt
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell mit Kernarbeitszeit bietet Flexibilität, Überstunden werden nicht vorausgesetzt
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessene Bezahlung und es wird viel zusätzlich geboten: Essenszuzahlung, Fitness Zuschuss, Socializing Budget, Mitarbeiterevents, Getränke, Obst. Neu: wöchentlich Yoga
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fahrgemeinschaften, Duschen in der Agentur wer mit dem Rad kommen möchte, Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
regelmäßige Teamevents wurden von Firma gesponsert; sportliche Aktivitäten wie Skitouren und Laufen
Umgang mit älteren Kollegen
jährliches Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter, freie Stellen werden intern ausgeschrieben, jährlich persönliche Entwicklungsziele
Vorgesetztenverhalten
GF informiert regelmäßig (wöchentlich) Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Neues offenes Loft-Office mit viel Platz. Office-Konzept wurde gemeinsam mit Mitarbeitern entwickelt.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings zu Projekten & wichtigen Unternehmensthemen
Gleichberechtigung
m/w/x ;-)
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgabenbereiche von Konzeption, Design, Content, Programmierung je nach Position im Unternehmen
Image
Karriere/Weiterbildung
Top Arbeitsgeber mit sehr guten Möglichkeiten sich Weiterzubilden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei pixelart GmbH in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird jederzeit darauf geschaut, dass es den Mitarbeitern gut geht. Wenn man mit Kollegen oder der Geschäftsleitung redet, fühlt es sich an als würde man mit einem Freund reden, was ich persönlich sehr angenehm finde. Man kann einem wirklich alles anvertrauen.
Image
Das neue Image von pixelart hat mich sehr überzeugt. Es wirkt extrem modern und kommt nach außen hin auch gut an.
Kollegenzusammenhalt
Hier wird auf einander aufgepasst und es gibt auch öfter Teamevents.
Arbeitsbedingungen
Die neue Location ist super. Es gibt genügend Rückzugsorte und Besprechungsräume.
Kommunikation
Die Kommunikation läuft super. Stand-Ups und die Absprache über Slack geben hier einen super Überblick über tägliche Tasks oder was gerade die Teamkollegen machen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und lustig zum Umsetzen. An den meisten Projekte arbeitet man mit einem modernen und zeitgerechten Stack. Das macht es zusätzlich sehr spannend, da man viel dazu lernen kann.