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87 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

Bewerber:innen Score: 3,5
Score-Details

87 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Unprofessioneller geht es kaum...

2,9
Bewerber/inHat sich 2026 bei Powerserv Austria GmbH in Wien beworben.

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldung nach dem Gespräch. Es gibt nichts weniger wertschätzendes als im Gespräch gutes Feedback zu geben und sich danach einfach nicht mehr zu melden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ombudsstelle Powerserv Austria GmbHOmbudsstelle

Vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben. Jedes Feedback ist uns wichtig, und es tut uns leid, dass Sie eine so enttäuschende Erfahrung gemacht haben. Wir nehmen konstruktive Rückmeldungen immer als Möglichkeit, uns zu verbessern können, und bitten um Kontaktaufnahme unter ombudsstelle@powerserv.at.

Mit freundlichen Grüßen,
Ombudsstelle Powerserv Austria GmbH

Lächerlich

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei Powerserv Austria GmbH in Wolfsberg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr zahlen, zuverlässig melden

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ombudsstelle Powerserv Austria GmbHOmbudsstelle

Liebe:r Bewerter:in,

unser oberster Anspruch ist es, unseren Mitarbeiter:innen in jeder Situation mit Respekt, Menschlichkeit und Professionalität zu begegnen. Es ist uns ein großes Anliegen, mehr zu den Hintergründen dieser Bewertung zu erfahren. Sehr gerne möchten wir Sie daher einladen, direkt mit unserer Ombudsstelle in Kontakt zu treten.

Bitte kontaktieren Sie uns dazu unter der E-Mail Adresse ombudsstelle@powerserv.at - und wir werden uns umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Herzlichen Dank und beste Grüße,
Ombudsstelle Powerserv Austria GmbH

Mitarbeiter Katastrophe

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei POWERSERV Arbeitskräfteüberlassung GmbH in Villach beworben.

Verbesserungsvorschläge

Man muss den Mitarbeitern nachrufen Bewerbungen werden nicht angesehen man bekommt direkt eine Absage Mail. Ich weiß nicht für was die bezahlt werden fürs nix tun? Soetwas habe ich noch nie erlebt tauscht mal eure Mitarbeiter aus

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ombudsstelle Powerserv Austria GmbHOmbudsstelle

Liebe:r Bewerter:in,

unser oberster Anspruch ist es, unseren Mitarbeiter:innen in jeder Situation mit Respekt, Menschlichkeit und Professionalität zu begegnen. Es ist uns ein großes Anliegen, Einzelheiten zu den Hintergründen Ihrer Bewertung zu erfahren. Sehr gerne möchten wir Sie daher einladen, direkt mit unserer Ombudsstelle in Kontakt zu treten.

Bitte kontaktieren Sie uns dazu unter der E-Mail Adresse ombudsstelle@powerserv.at - und wir werden uns umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Herzlichen Dank und beste Grüße,
Ombudsstelle Powerserv Austria GmbH

So was hab ich noch nie erlebt

1,2
Bewerber/inHat sich 2023 bei Powerserv Personalservice GmbH in Wien als Recruiter bei Powerserv beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hab mich direkt bei diesem Unternehmen beworben. (Nicht für ein Kundenunternehmen)
Hab dann eine Absage erhalten in der stand, dass ich mich als m/w/d beworben habe ( nichts weiter) aber die Kundenunternehmen sich anders entschieden haben, (Ich hab mich nicht bei einem Kundenunternehmen beworben) Habe um nochmalige Prüfung gebeten, als Antwort dann erhalten, bei welchem User/Datensatz/Gerät, der Fehler aufgetreten ist. Hab dann versucht das Büro in Wien telefonisch zu erreichen. Leider waren alle Telefone abgedreht. Hab dann in Kärnten anrufen müssen, um mich in das Büro in Wien verbinden lassen zu können, was dann auch funktioniert hat. Naja, eh irgendwie lustig, leider nicht professionell und ich hab meine Bewerbung zurückgezogen. Sowas habe ich noch nie erlebt.

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

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Arbeitgeber-Kommentar

Ombudsstelle Powerserv Austria GmbHOmbudsstelle

Liebe/r Bewerter:in,

unser oberster Anspruch ist es, unseren Mitarbeiter:innen in jeder Situation mit Respekt, Menschlichkeit und Professionalität zu begegnen. Es tut uns sehr leid, dass Ihr Bewerbungsprozess aus technischen Gründen nicht in unserer gewohnten Qualität abgelaufen ist. Sehr gerne möchten wir Sie daher einladen, direkt mit unserer Ombudsstelle in Kontakt zu treten.

Bitte kontaktieren Sie uns dazu unter der E-Mailadresse ombudsstelle@powerserv.at - und wir werden uns umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Herzlichen Dank und beste Grüße,
Ombudsstelle Powerserv Austria GmbH

Freundlichkeit, positives Feedback, angenehme Atmosphäre

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Powerserv Austria GmbH in Linz als Recruiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Feedback zu meiner Person erhalten dies ist heutzutage sehr wichtig im Recruiting.
  • Wertschätzung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Ombudsstelle Powerserv Austria GmbHOmbudsstelle

Liebe/r Bewerter:in,

vielen Dank für das positive Feedback! Wir freuen uns aufrichtig, dass Sie die Wertschätzung sowie unsere Kommunikation lobend erwähnen und danken Ihnen herzlich für Ihren Einsatz. Es ist unser Ziel, unsere Mitarbeiter:innen stets optimal zu unterstützen. Falls Sie Anregungen haben, wie wir noch besser werden können, laden wir Sie ein, mit unserer Ombudsstelle unter ombudsstelle@powerserv.at in Kontakt zu treten.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Ombudsstelle Powerserv Austria GmbH

Sprechen viel und sagen wenig......

3,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Powerserv Personalservice GmbH in Wien als PersonalberaterInnen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Versprechungen und zeitnahe Entscheidungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Ombudsstelle Powerserv Austria GmbHOmbudsstelle

Liebe/r Bewerter:in,

vielen Dank für Ihr Feedback. Es freut uns, dass Sie uns als angenehmen und professionellen Arbeitgeber wahrnehmen. Gleichzeitig möchten wir uns in Sachen Kommunikation verbessern, und dazu würden wir gerne Ihren Fall konkret behandeln.

Sehr gerne möchten wir Sie daher einladen, direkt mit unserer Ombudsstelle in Kontakt zu treten. Bitte kontaktieren Sie uns dazu unter der E-Mail Adresse ombudsstelle@powerserv.at - und wir werden uns umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Herzlichen Dank und beste Grüße,
Ombudsstelle Powerserv Austria GmbH

Sind sehr bemüht für einem Arbeit zu finden und an Freundlichkeit und Service ; meine Erwartungen übertroffen. Villach

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Powerserv Austria als Produktion beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sollen so bleiben wie sie sind, einfach toll

Bewerbungsfragen

Ich hatte langes Telefonat und sie sind sehr auf mein Interesse eingegangen und dem entsprechend auch gehandelten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Vollkommen unprofessionell

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Powerserv Austria GmbH in Wien beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

*Bitte Sachbearbeiter einstellen, die tagsüber einigermaßen wach sind *
Die Kontaktperson hat am Telefon bloß in Hohlsätzen geantwortet, gab keinerlei verwertbare Information und schien überhaupt sehr desinteressiert. Hatte keinen Tau, ob die ausgeschriebene Stelle überhaupt noch verfügbar ist. Eingang der Bewerbungsunterlagen wird nicht bestätigt, es gibt kein Feedback, keine Zusage/Absage, einfach nix.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Sehr zufrieden mit der Anleitung, Motivation, Hilfe, dem sehr schnellen Service und den genauen Jobempfehlungen für mich

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Powerserv Austria GmbH in Graz als Statiker/in beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Mir wurden regelmäßig Interviewfragen gestellt - wie sich selbst vorzustellen, dann über Berufserfahrung und auch relevantes Software-Wissen.
  • Ich wurde nach dem Grund für den Jobwechsel gefragt.
  • meine Zukunftspläne

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionalität sieht anders aus.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei powerserv in Wien beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

a) Zeit gerechte Rückmeldungen bzgl. Bewerbungsstatus einführen bzw. durchführen.
b) keine standardisierten Absage-Mails versenden. Konkrete Begründung anführen macht die Entscheidungsfindung nachvollziehbar. Zeichen von Service-Qualität.
c) Auswahlkriterien überdenken. Oft werden Kriterien verwendet, die keinen Bezug zur Qualifikation, Erfahrung etc. oder Arbeitsleistung bzw. dessen Qualität haben.

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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