13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Die schlimmste Berufserfahrung, die ich machen musste
Hat bis 2025 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teils sehr spannende Kunden - rechtfertigt das alles andere?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut furchtbares Vorgesetztenverhalten, dementsprechend schlechte Stimmung, permanenter Druck/Stress, willkürliches Management. Kaum vorhandene Kommunikation, Intrigen, Menschen werden wie Nummern behandelt
Arbeitsatmosphäre
Die schlimmste Erfahrung, die ich je machen musste - und ich durfte schon einiges erleben. Permanentes Anschweigen steht an der Tagesordnung, weil die Stimmung so mies ist
Work-Life-Balance
Die niedrige Work-Life-Balance ist nicht gerechtfertigt, weil permanent unnötiger Stress erzeugt wird
Gehalt/Benefits
Nicht allzu hoch angesetzt - bei Versprechungen im Bewerbungsprozess sehr (!) aufpassen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
"Bewusstsein" ist ein großes Wort...
Kollegenzusammenhalt
Der einzig positive Aspekt, ist im Prinzip vorhanden, wird aber auch von allen anderen Aspekten überschattet
Vorgesetztenverhalten
Der Stern ist noch viel zu hoch angesetzt: Der absolute Horror. PIC könnte auch für "Public Intrigenstadl Consultants" stehen
Arbeitsbedingungen
Die Büroräumlichkeiten und Lage sowie Ausstattung sind prinzipiell gut
Kommunikation
Findet nicht statt - man wird vor vollendete Tatsachen gestellt und bekommt maximal über drei Ecken etwas mit. Ironisch, für eine Kommunikationsagentur. Kann man hier auf kununu auch sehen, wo auf Kritik mit einem Antwortmuster geantwortet wird...
Gleichberechtigung
Hahaha!
Interessante Aufgaben
Potenzial wäre ja da...
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
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Das Unternehmen gleicht einer Venusfliegenfalle
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich PR / Kommunikation in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben genannte
Arbeitsatmosphäre
Partner geben permanent gesamte Verantwortung und Druck an Mitarbeiter weiter. Man fühlt sich wie ausgequetscht.
Image
Es ist teilweise echt unangenehm sich in politischen Kreisen blicken zu lassen, wenn man dort tätig war...
Work-Life-Balance
Anrufe am Abend, Wochenende und im Urlaub stehen auf der Tagesordnung. Mitarbeiter sind alleinverantwortlich für Kunden. Es gibt daher keine Möglichkeit eine geordnete Vertretung im Urlaub zu schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Beförderungen Junior-Cons, Cons und Senior-Cons mutwillig. Keine Möglichkeit der Weiterentwicklung danach
Gehalt/Benefits
Gehalt über Branchenschnitt. Provisionsvereinbarung undurchsichtig und mutwillig. Keine zusätzlichen Leistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kackhaufenemoji
Kollegenzusammenhalt
In einer derart negativen Arbeitsumgebung überlebt man nur dank der starken Kollegialität mit den Kolleg*innen
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso ausgepresst wie alle.
Vorgesetztenverhalten
mies und menschenunwürdig.
Arbeitsbedingungen
Permanent Stress, Es muss immer etwas an Kunden verkauft werden, Man fühlt sich wie ein Betrüger
Kommunikation
Interne Prozesse werden bis zum letzten Moment geheim gehalten. Man fühlt sich oft überrumpelt.
Gleichberechtigung
Weibliche Personen werden klar benachteiligt behandelt und nicht ernst genommen.
Interessante Aufgaben
Theoretisch spannendes Umfeld und Kunden. Allerdings mit 0 Möglichkeit zur freien Entfaltung der Mitarbeiter
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Hart aber nicht fair
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Offene Kommunikation, klare Abläufe im Projektmanagement, Lohntransparenz, mehr in Qualifikation der Mitarbeitenden investieren.
Arbeitsatmosphäre
Das grundsätzlich gute Verhältnis untereinander wird durch den hohen Leistungsdruck, die intransparente Bezahlung und die Beförderung von Mitarbeitenden gedämpft.
Work-Life-Balance
Es wird erwartet, dass Überstunden geleistet werden und man während des Urlaubs zur Verfügung steht
Karriere/Weiterbildung
Der Job bietet gute Karrieremöglichkeiten, da man viele Unternehmen kennen lernt, die einem eine bessere Anstellung ermöglichen können.
Kollegenzusammenhalt
Ein junges und engagiertes Team
Arbeitsbedingungen
Home Office nur in Ausnahmefällen und nach voriger Bewilligung.
Kommunikation
Projekte ziehen sich in die Länge, weil die Zielvorstellungen häufig und spontan wechseln und Abmachungen nicht eingehalten werden.
Gehalt/Benefits
Das vereinbarte Gehalt wird regelmäßig in vereinbarter Höhe bezahlt. Auf Grund zahlreicher Überstunden, kann es aber auch mal unter die branchenüblichen Stundensätze fallen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind grundsätzlich interessant. Leider fehlte es manchmal am Interesse und dem Fachwissen um hier wirklich in die Tiefe zu gehen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Diese Agentur ist eine Zumutung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich PR / Kommunikation in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Anbindung und die Lage des Büros.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten sind eine Katastrophe, schlechte Arbeitsbedigungen, schlechte Stimmung. Menschen werden fertig gemacht bis sie nicht mehr können. Allgemein fühlt man sich dort unwohl und kann nicht einmal zeigen, was kann mann, weil es die Chefs nicht interessiert.
Verbesserungsvorschläge
So gut wie alles, vor allem mal lernen, wie man ein Unternehmen und Mitarbeiter führt.
Arbeitsatmosphäre
Die Chefs bzw Partner machen die Arbeit unmöglich. Die Stimmung ist meistens schlecht, wenn die Chefs da sind. Wenn Sie nicht da sind, ist es in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sowas wie dort nicht gelebt
Karriere/Weiterbildung
Im Vertrag festgehaltene Dinge werden nicht einmal eingehalten. Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind nett und halten zusammen
Vorgesetztenverhalten
Unmögliches Verhalten der Vorgesetzten. Man fühlt sich unwohl, wird nicht richtig eingearbeitet. Die Vorgesetzten behandeln die Mitarbeiter schlecht, sehr viel Druck, Unwahrheiten werden über die Mitarbeiter erzählt und es wird über die Mitarbeiter gelästert. Man wird nicht gefördert, darf immer nur mehr leisten.
Arbeitsbedingungen
Alte Laptops und alte Handys
Kommunikation
Es gibt keine richtige interne Kommunikation. Man erfährt wichtige Dinge sehr kurzfristig, wenn überhaupt. Oft auch im Nachgang.
Gehalt/Benefits
Es gibt das Gehalt, weitere Sozialleistungen gibt es nicht
Gleichberechtigung
Gibt keine
Interessante Aufgaben
Aufgaben hat man nach 8 Wochen durch
Image
Work-Life-Balance
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Growth opportunities & eine spannende Umgebung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit selbst ist extrem spannend und man bekommt wirklich viele Einblicke in verschiedenste Richtungen (Politik, Medien, Unternehmen). Das Skillset, das man sich hier aufbaut, bereichert jeden künftigen Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Förderung von externen Weiterbildungen oder die Ermöglichung von mehr externen Events.
Arbeitsatmosphäre
Arbeiten zwischen Politik, Medien und den Leitbetrieben Österreichs. Der Job bietet einen einmalige Einblicke in ein dynamisches Umfeld und unterstützt dabei, nachhaltig zu wachsen
Image
Das Image der Agentur - in meinen Augen gut.
Work-Life-Balance
Ruhe im Urlaub / Keine Wochenenden / 18:00 geht sich (fast) immer aus
Natürlich gibt es Phasen, in denen der Workload hoch ist - es ist ja immer noch eine Agentur!
Karriere/Weiterbildung
Als ich als in einer Junior-Position in die Agentur gekommen bin, hätte ich nicht diese Lernkurve und professionelle Entwicklung meinerseits erwartet. Ich wurde eindeutig überrascht.
Gehalt/Benefits
Guter Gehalt, der sich schnell nach oben entwickeln kann!
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist einer der Aspekte, die mich besonders überzeugt haben. Wertschätzende, freundliche Kollegen, unter denen ich auch Freunde fürs Leben gefunden habe.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte das Vergnügen, mit einem Managing Partner zu arbeiten, der mich von Tag eins in allen Aufgaben unterstützt, sich immer Zeit für meine Anliegen genommen und auf konstruktives Feedback gesetzt hat.
Kommunikation
Kommunikation mit Kunden und weiteren Stakeholdern verläuft exzellent. Aufgrund des schnelllebigen Agenturlebens gehen hier und da mal Informationen unter. Letztendlich ist aber jeder selbst für seinen Informationsstand verantwortlich.
Interessante Aufgaben
Arbeiten mit CEOs auf Augenhöhe inmitten des komplexen politischen und medialen Systems Österreich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ich dachte, solche Agenturen gehörten der Vergangenheit an: Hedonistisch, Altbacken, Individualistisch.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage des Büros ist sehr gut. Für Berufseinsteiger mag das ein interessantes Setting sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Politisch schlecht vernetzt, die Sparte "PR/Kommunikation" wird stiefmütterlich behandelt zumal die beiden Aspekte "PR" und "Lobbying" überhaupt nicht ineinander greifen.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte dringend auf Verbindlichkeit, Ehrlichkeit und Transparenz gegenüber den Kunden achten. Partner könnten z.B. vor eigenen Events auf einen moderaten Alkoholkonsum achten.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfand die Arbeitsatmosphäre stets als bedrückend, da der eine Chef häufig ungut wurde und der andere sehr egozentrisch arbeitete. Beide lächeln viel und sagen Sachen wie, dass Agenturen wie XYZ (die Konkurrenz) der Vergangenheit angehören würden und diese Agentur, wir, die Zukunft seien. Fehlanzeige.
Image
Leider kein gutes.
Karriere/Weiterbildung
Keine Karriere, keine Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist OK, man sollte sich jedoch alles (!) schriftlich ausmachen und gegenzeichnen lassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keines
Kollegenzusammenhalt
Druck von oben schweißt zusammen. Das größte Glück können gute Kollegen sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Fair.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Man sagt, dass "Integrität" das gute, richtige Verhalten sei das man an den Tag legt, auch wenn keiner zusieht. Die Vorgesetzen haben sich während meiner Arbeit dort leider so verhalten, dass man so etwas wie Integrität vermisst hat. Zumal ich erlebt habe, dass es hier so etwas wie Handschlagqualität nicht gegeben hat.
Arbeitsbedingungen
10 Jahre alte Computer, großer Infrastrukturstau!
Kommunikation
Wenn eine Kommunikationsagentur nicht nach innen kommunizieren kann, dann wirft das Fragen auf. Wenn sie dann noch Aufwand aufbieten muss, um die eigene Arbeit gegenüber dem Kunden besser ausschauen zu lassen, dann wirft das noch mehr Fragen auf und man geht besser.
Gleichberechtigung
Spielt dort keine Rolle. Mehr noch: es mangelt häufig an Respekt.
Interessante Aufgaben
Die Kunden sind interessant, die Aufgaben theoretisch auch, wenn man den Kunden gegenüber nicht ständig gute Miene zum bösen Spiel machen müsste.
Work-Life-Balance
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Toxisches Arbeitsumfeld
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Teils extremer psychischer Druck durch die Managing Partner
Work-Life-Balance
Erwartungshaltung, in Urlauben sowie insbesondere während Krankenständen täglich erreichbar zu sein und mehrere Stunden zu arbeiten
Kommunikation
Mangelhafte und oft intransparente Kommunikation auf Führungsebene, manipulative Züge im Umgang und Feedback an die Mitarbeiter
Gleichberechtigung
Sexistische und misogyne Kommentare von Seiten mancher Kunden werden toleriert und teils noch verstärkt
Interessante Aufgaben
Tolle Kunden in interessanten Branchen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
3Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Spannende Kunden, toxische Führungskultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Toxisch
Work-Life-Balance
Ganz ok, viel Druck unter der Woche (leider oft auch während Krankenständen oder im Urlaub), aber in der Regel Ruhe am Wochenende
Kollegenzusammenhalt
Geteiltes Leid ist oft halbes Leid
Vorgesetztenverhalten
oft unprofessionell, untergriffig, misogyn, unehrlich
Kommunikation
Mangelhaftes On-boarding, feindseliges Off-boarding, intransparente unehrliche interne Kommunikation
Interessante Aufgaben
Spannende Unternehmens-Einblicke bei vielfältigem Tätigkeitsfeld
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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In der Zeit stecken geblieben
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich PR / Kommunikation in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage im 1. Bezirk. MacBooks.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intransparentes Verhalten, untergriffiges auftreten der Partner
Verbesserungsvorschläge
Eventuell mal ins 21 Jhdt kommen was Arbeitsgestaltung angeht.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind gut, aber die Partner sind menschlich schwierig.
Work-Life-Balance
Mal so mal so.
Kollegenzusammenhalt
Viele Freunde fürs Leben hier gewonnen.
Arbeitsbedingungen
Keine Klima im Büro, nur wo die Kunden hinkommen. Kaffeemaschine in Ordnung.
Kommunikation
Sehr intransparent
Gleichberechtigung
Hatte einige Wahrnehmungen zu herablassenden Kommentaren gegenüber den weiblichen Kollegen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
3Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Keine guten Erfahrungen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ständig angespanntes Arbeitsklima
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten bewegten sich bedauerlicherweise selten im normalen Rahmen. Homeoffice war auch nur 2x im Monat erlaubt
Karriere/Weiterbildung
Leider gab es so gut wie keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Vorgesetztenverhalten
Leider wenig Wertschätzung für die geleistete Arbeit durch die Führungskräfte
Kommunikation
Notwendige Informationen werden wenig bis gar nicht geteilt
Gehalt/Benefits
Gehalt in Anbetracht der ständigen Überstunden nicht fair und es gab auch überhaupt keine Mitarbeiter Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Public Interest Consultants durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 15% der Bewertenden würden Public Interest Consultants als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Public Interest Consultants als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.