42 von 90 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
42 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nix
Alles
Job wechseln
Die Tatsache, dass es viele Niederlassungen in unterschiedlichen Ländern und Regionen gibt, ist durch die Branch natürlich gegeben. Div. Angebote sollten dennoch bis zur kleinste Niederlassung eingeführt werden.
Weiterbildunsmöglichkeiten
Wirklich schlecht ist nichts!
Seminare für Führungskräfte in denen Empathie und ein fairere Umgang mit allen Mitarbeitern gelehrt wird. Außerdem sollte man beim suchen nach neuen Führungskräften vermehrt auf die sozialen Kompetenzen achten
Tolle Kollegen, toller Zusammenhalt und viel Verständnis
Ein sehr flexibler Arbeitgeber (wenn man mit anderen Arbeitgebern in der Branche vergleicht)
Top!!! Interne Weiterbildungsmöglichkeiten sind super und jeder der möchte, kann diese nutzen
Gehalt ist durchschnittlich in der Branche, Sozialleistungen aber wenig vorhanden
Tolles Team
Habe das Gefühl, dass Betriebsältere oft weniger streng behandelt werden
Sehr Gewinnfokussiert, oft gerät der soziale, menschliche Aspekt in den Hintergrund.
Alles kann angesprochen werden
Fühle mich eher fair behandelt
Selbständiges Arbeiten ist gefragt.
Alle Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden, es muss natürlich Zeit investiert werden
Es wird mehr als leistungsgerecht bezahlt
Modernes Equipment und auch in neue Technologien wird investiert
Das liegt auch an einem selbst
Hier findet jeder eine Herausforderung
Argumentation, Kommunikation und Mitgestaltung ist erlaubt und gewünscht
Alles ausgezeichnet, es wird auch in die Wünsche der Mitarbeiterinnen investiert
Monatliche Information über Ergebnisse man lebt das Unternehmen mit.
Sowohl in den Positionen als auch bei der Bezahlung wird nicht unterschieden
Wenn man seinen Aufgabenbereich wahr nimmt hat man in der Einteilung der Aufgaben hohe Flexibilität
Punkt1) Das man sich weiterbilden kann ohne A und B!
Man bekommt so viele weiterbildungsmöglichkeiten .. selbst wann man neu begonnen hat.
Punkt2) den Geschäftsf. persönlich kennenlernen zu dürfen und das auf AUGENHÖHE !! Selbst das spricht schon für das Unternehmen.
Momentan keine minuspunkte vorhanden.
Home-Office Möglichkeit
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Events wie die Weihnachtsfeier oder das Fußballtunier
nichts
Ich bin sehr glücklich hier und möchte aktuell nichts verbessern
Die Stimmung im Unternehmen ist sehr gut. Neue Kollegen werden herzlich empfangen und man fühlt sich von Anfang an wohl.
Finde ich sehr gut. Man hat natürlich seine Aufgaben zu erledigen, jedoch müssen dafür Überstunden gemacht werden, wenn man sich die Arbeit gut einteilt. In den meisten Bereichen, kann man 2 Tage die Woche vom Homeoffice aus arbeiten, das ist sehr angenehm.
Es wird sehr viel für Mitarbeiter gemacht. Jeder, der sich weiterentwickeln möchte wird wird vom Unternehmen unterstützt. Es gibt verschiedene Programme für Lehrlinge, Mitarbeiter & Führungskräfte
Es wird stetig an Verbesserungen gearbeitet.
Mülltrennung, so wenig wie möglich ausdrucken etc.
Der Kollegenzusammenhalt in meinem Team ist sehr gut. Wir unterstützen uns gegenseitig und helfen uns jederzeit gerne.
Ich habe bereits sehr viele Führungskräfte kennenlernen dürfen. Diese waren alle sehr freundlich und hilfsbereit, wenn man etwas von ihnen benötigt.
Die Büros sind geräumig und man hat einen modernen Arbeitsplatz mit einem Stehtisch. Zudem bekommt man seinen Firmenlaptop 2 Bildschirme und ein Firmenhandy.
Im Sommer ist es manchmal sehr warm im Büro, ansonsten ist es aber super.
Es werden viele Dinge persönlich besprochen anstatt nur Mails zu schreiben. Zudem finden regelmäßige Teammeetings statt. Man wird von den Führungskräften auf den neuesten Stand gebracht und kann sich mit Kollegen austauschen.
Ich mag meinen Aufgabenbereich sehr gerne. Wenn Mitarbeiter sich nach Jahren umorientieren möchten, werden sie dabei unterstützt und können auch in einem anderen Bereich arbeiten.
tolles Arbeitsklima, faire Belohnung
keine flexiblen Arbeitszeiten
Gibt es eigentlich keine
Das Firmenmotto "der Mensch steht im Mittelpunkt" ist bestenfalls ein Scherz. Reine Phrasendrescherei!
Ehrlichkeit und Rückgrat der Vorgesetzten wären notwendig
angespannt, eine Stimmung wie bei einer Prüfung in der Schule. Keine Scherze, kein Geplauder - jeder holt sich Kaffee/Tee und sitzt wieder am Schreibtisch. Wenn man eine Aufgabe erledigt hat, erhält man keine Rückantwort, auch wenn man um Rückmeldung bittet (auch keine Dankeschön).
meiner Meinung nach nicht gut; einige Bekannte warnten mich vor dieser Firma
die 1. Mails werden um 5.00, die letzten um 21.00 verschickt. Man muss um Erlaubnis fragt, wenn man mal nach 8 Stunden heimgehen will. Es gibt keine Gleitzeit, zumindest nicht im Bereich finance/accounting, wie mir mitgeteilt wurde. Ich hatte allerdings den Eindruck, dass sich manche Mitarbeiter darum nicht kümmern - es scheinen nicht alle die gleichen Bedingungen zu haben.
gutes internes Ausbildungstool, aber wenig Karrieremöglichkeiten
Durchschnitt
Greenwashing!
zumindest im Bereich finance/accounting herrscht ein Klima der Angst - keiner hebt den Kopf. Es herrscht sehr hohe Fluktuation.
in Ordnung
Schlimm! Entscheidungen nicht nachvollziehbar, es gibt keine Gelegenheit zu einem Gespräch, man wird gnadenlos abgeurteilt. Für mich lupenreines Mobbing.
in Ordnung
nicht vorhanden; unsachliche Kritik dominiert - ansonsten beklemmendes Schweigen. Keine Gesprächskultur - siehe Vorgesetztenverhalten
es gibt männliche und weibliche Abteilungsleiter, Geschäftsführung ist deutlich männlich dominiert
wären da, aber die Mitarbeiter werden damit nicht betraut und auch nicht eingeschult. Man fragt sich, warum diese Heimlichtuerei?
Entiwcklungsmöglichkeiten, Fördernde Maßnahmen, moderne Ausrichtung in Bezug auf Personal, Umwelt/Nachhaltigkeit und Prozesse
Kommunikation der verschiedenen Ebenen und Standorte kann verbessert werden!
Spaltung Leiharbeiter- fix arbeiter, kein Aufwärmraum für Kühllager Arbeiter
? Konnte mir 3 Wochen lang keiner sagen
Keine Mülltrennung
Gut unter Leiharbeiter, andersrum leider nicht
Komisch und mir nicht nachvollziehbarer Kündigungsgrund
Mies Lieferscheine werden auf Fußboden unterschrieben, keine geeigneten Arbeitsmittel zum Stapeln vorhanden=Gefährlich
MIES, kein Firmentel, oft kein Ansprechpartner auffindbar
So verdient kununu Geld.