Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Raaberbahn die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt mehr ungarische Arbeiter als österreichische. Die Ungarn untereinander denk ich halten schon zusammen.
Wenn man länger dabei ist und nicht in den Büros arbeitet ist die Stimmung sicher super. Ansonsten nur falsche Personen mit sehr eingegrenzten und altmodischen denken
Personen die bekannt dafür sind andere zu vergraulen bleiben im Unternehmen bestehen. Mobbing wird unter den Tisch gekehrt, jeder dreht den Kopf um bei der Hilfesuche.
Genügend Arbeit auch am Wochenende und in der Freizeit zu tun
Gibt es keine, man hat sozusagen keinen Vorgesetzten und muss alles selber entscheiden.