89 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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89 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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89 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Große Firma, gesundheitsbetrieb mit vielen ärzten
Zu wenig Personal und sehr schlechte bezahlung
Mehr personal einstellen oder vorhandenes personal mehr bezahlen.
Ein sicherer und stabiler Arbeitsplatz in Zeiten von Corona. Leider herrscht Personalmangel weil niemand mehr für so wenig Geld arbeiten gehen möchte.
Zu wenig Mitarbeiter. Müssen mit weniger Personal mehr Leistung erbringen. Es wird leider nicht gesehen, dass manche Mitarbeiter kaum Leistung erbringen und die anderen doppelt so viel arbeiten müssen.
Bestehenden Mitarbeitern mehr Lob und auch mehr Lohn zahlen. Viele können psychisch nicht mehr lange so arbeiten. Es werden viele Mitarbeiter gesucht und das vorhandene Personal muss das alles mitarbeiten.
Gute Arbeitszeiten, arbeitskleidung
fehlende Kommunikation der führung
qualifizierte Abteilungsleiter
Zur Verfügung stehende Arbeitskleidung, gute Arbeitszeiten
Fehlende Kommunikation der Kolleginnen Führung,
Mehr Menschlichkeit der Kolleginnen Führung,
Schätzt die Mitarbeiter sehr und ist ein stabiler Arbeitsgeber
Zahlt nur kollektiv es gibt kaum sonderzahlungen usw
Längere Mitarbeiter bzw für bessere Leistung mehr bieten und zahlen
Größer Betrieb. Viele Mitarbeiter - man findet schnell Anschluss.
Bezahlung ist nicht wirklich gut. Ein paar Bonuszahlungen usw wären toll.
Bonuszahlungen für gute Leistung, mehr Lob
Großes Unternehmen und daher relativ sicherer arbeitsplatz
Zahlt nur kollektiv und durch corona ist alles schwieriger geworden
faire Bezahlung: keine Unterschiede zwischen Mann und Frau - unterschiedliche Entlohnung in der selben Berufsgruppe nur aufgrund verschiedener Dienstjahre
preiswerte Menüs, Frühstück wird angeboten, Vergünstigungen im Betrieb
pünktliche Bezahlung, gute Mtiarbeitervorteile
Leider keine Möglichkeit die Karriereleiter zu erklimmen
mehr Interesse an seinen Mitarbeitern zeigen
Dienstzeit (ohne Überstunden-leider selten), Ausstattung in Firma, Kommunikation mit Ärzte , Essen
Organisation (Urlaub, Einschulungen, viel Stress)
Organisation, besseres Einschulung beim Eintritt, weniger Änderungen in kurzen Zeit
Es ist mittelmäßig. Jede Therapeut hat eigene Zimmer, Ruhe und Umgang mit Patienten ist angenehm. Oft Überstunden, Stress über Organisation, besonders über Urlaub, Dienstzeit Änderungen und Neuigkeiten, was unsere Firma einführen möchte!
Mann muss Urlaub mindestens 6 Monate vor planen, dazu oft Überstunden
Wäre gut, dass man auch ein Bonus- Stimulation für gute Arbeit bekommen kann
unter ein Team ist gutes Kommunikation, aber zwischen zwei verschiedenen Team geht es schon schwieriger
Gute Kommunikation, kann man immer Tipps oder Hilfe bekommen
Räume, PC, Ausstattung sind sehr gut. Überstunde, Organisation große Nachtail
Gutes Kommunikation in Team, mit unsere Leiter und Arzte, aber sehr schlechte Organisation von Personal Abteilung. Eines ist vereinbart, später ganz anders...
So verdient kununu Geld.