Sinkendes Schiff
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter und deren Anliegen ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
Wird immer schlimmer. Es wird den Mitarbeitern alles abverlangt, aber keine Wertschätzung.
Es geht nur noch um interne Prozesse. Mitarbeiter nahe am Burnout.
Neue Systeme werden eingeführt die nicht funktionieren und alles verschlimmern.
Verantwortung wird Personen übertragen die dafür überhaupt nicht qualifiziert sind und auch keine Ahnung vom Business haben.
Image
sinkend
Work-Life-Balance
Wird immer schlechter, da dauerhaft enormes Arbeitspensum
Karriere/Weiterbildung
kaum gegeben
Gehalt/Benefits
große Unterschiede
Kollegenzusammenhalt
Jeder hat Angst um seinen Job
Vorgesetztenverhalten
Tun auf nett, in Wirklichkeit zählt der Mensch kaum noch.
Wissen leider nicht was Mitarbeiter leisten. Dauerdruck.
Entscheidungen treffen Leute, die keine Ahnung vom Business haben.
Einwände der Mitarbeiter werden nicht ernstgenommen bzw sind unerwünscht.
Mitarbeiter werden trotz sehr guter Homeoffice-Performance und steigender Corona-Zahlen vermehrt ins Büro zitiert.
Prinzipiell entsteht der Eindruck daß man die Mitarbeiter zermürben will und man sich dafür extra immer wieder neues ausdenkt
Kommunikation
Nach Außen hin wird große Transparenz geheuchelt.
Interessante Aufgaben
Werden immer weniger
Zeit wird nur mehr mit internen Prozessen vergeudet