Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Raiffeisen 
Informatik 
GmbH 
& 
Co 
KG
Bewertung

Die Mitarbeiter*innen halten das Unternehmen. Hier wird einem zu spüren gegeben, dass man nur ein Kostenpunkt ist

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Raiffeisen Informatik GmbH & Co KG in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Betriebsratstätigkeiten & Benefits, Zusammenhalt der Mitarbeiter*innen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum Benefits seitens Arbeitgeber,
Kostensparen lautet die Devise
Immer weniger Budget
Desk Sharing
Kein Home Office Equipment

Verbesserungsvorschläge

Nicht bei den Mitarbeiter sparen

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter*innen = teuer

Arbeitsbedingungen

- Räume & Geräte veraltet, defekte Technik, dünne Wände d.h hoher Lärmpegel

+ gratis Kaffee und Tee , Grünpflanzen, Klimaanlage und Heizung vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

IT KV ist nicht die beste KV.. da wird der schlechte KV großzügig ausgenutzt,um sich so gut es geht immer am Minimum zu bewegen

Karriere/Weiterbildung

Werden immer weniger..


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team People und ChangePersonalentwicklung, Recruiting

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

Schade, dass es aktuell Aspekte gibt mit denen du unzufrieden bist. Wir freuen uns jedoch, dass du mit deiner Arbeitsatmosphäre, dem Kollegenzusammenhalt sowie dem Vorgesetztenverhalten zufrieden bist. In einer vertrauensvollen Atmosphäre in einem Team und einer Führungskraft, in welcher man sich wohlfühlt, macht das Arbeiten gleich umso mehr Spaß.

Die R-IT bieten ihren Mitarbeitenden ein großes Portfolio an Benefits. Von einem sehr flexiblen Arbeitszeitmodell, tollen Homeoffice Möglichkeiten, einer gestützten Kantine, Fahrtkostenzuschuss, gratis Kaffee, Kinderzulage, Betriebskindergarten, Gesundheitsförderungsmaßnahmen. Sabbaticals, vielen Gutscheinen die über unseren Betriebsrat gekauft werden können. Zusatz Pensionsversicherungsmöglichkeiten (nach einer gewissen Firmenzugehörigkeit), ein demokratisches Motivationssystem "R-IT Teamwork", um besondere Leistungen verschiedener Teams zu belohnen. Jubiläumsfeiern und vieles mehr.
Unsere bestehenden Benefits werden laufend evaluiert, um zu sehen ob hier etwas angepasst, verbessert oder Neues eingeführt werden kann. Hierzu ist gerade eine Arbeitsgruppe tätig und erste Neuerung können bald bekannt gegeben werden.

Auch das Thema Weiterbildung und Förderung unserer MitarbeiterInnen auf fachlicher sowie persönlicher Ebene ist uns ein großes Anliegen. Dazu hat jeder Bereich in der R-IT ein Weiterbildungsbudget zu Verfügung. Gehe hier einfach proaktiv auf deine Führungskraft zu, um über die Möglichkeiten einer Weiterbildung zu sprechen.

Wenn du noch weitere Tipps und Ideen hast oder uns mehr Informationen über deine aktuelle Situation mitgeben möchtest - dann freuen wir uns jederzeit über deine vertrauliche Kontaktaufnahme via jobs@r-it.at

Vielen Dank für deinen bisherigen Einsatz!
Dein Team People & Change

Anmelden