Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Probleme werden nicht gelöst, sie werden zu Stille-Post Trainingsrunden im Kreis geschickt.
Die Leute sind gut und nett und bemüht, aber das mit den Entscheidungen, da ist ordentlich Luft nach oben.
kollegiale Atmosphäre, Benefits
Vorgesetztenverhalten, Weiterbildungsbudget, kaum Entwicklungsmöglichkeiten, Entlohnung
Bessere Kommunikation vor allem Abteilungsübergreifend. Weg von der Wohlfühlatmosphäre und wieder Ecken und Kanten entwickeln. Vorgesetzte sind überfordert und oft von ihrer Persönlichkeit auch nicht für ihre Position geeignet.
Meiner Meinung nach wird Ranorex als Arbeitgeber massiv überschätzt. Ich kann die vielen positiven Bewertungen nur zum Teil nachvollziehen. Man sollte diese auch im zeitlichen Kontext sehen. Ranorex hat sich in den letzten Jahren sicher nicht zum positiven entwickelt. Der Wachstum war vermutlich zu schnell, vor kurzem sind das erste Mal etliche Mitarbeiter entlassen worden.
Vermutlich die größte Stärke von Ranorex.
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten. Sehr flache Hierarchien, Leitungspositionen sind seit Jahren mit den gleichen Personen besetzt. Weiterbildungsbudgets sind im Laufe der Jahre von gerade noch okay zu einfach zu wenig um irgendetwas damit machen zu können gesunken. Es gibt keine Weiterbildungskultur in dieser Firma.
Gehalt ist im unteren Mittelfeld angesiedelt. Viele Boni (Frühstück, Yoga, Fitnesscenter, ...).
Kein Leadership, überhaupt keine Hilfe bei Sonderwünschen, immer wieder aggressive Kommunikation gegenüber Mitarbeitern. Vorgesetzte wollen alles am besten gestern und haben wenig Verständnis für den tatsächlichen Aufwand der oft dahinter steckt.
Schöne Büros, überall Klimaanlage, aber zuviele Leute/Büro. Konzentriertes arbeiten ist oft schwierig.
Wirklicher Schwachpunkt in der Firma. Niemand weiß was in den anderen Abteilungen passiert. Zusammenarbeit über die Abteilungsgrenzen sehr mau. Selbst innerhalb der gleichen Abteilung weiß man oft nicht wer was tut. Oft aggressiver Unterton zwischen Kollegen, aber auch von Vorgesetzten.
Eine der größten Schwächen. Arbeit ist großteils wenig fordernd und ziemlich repetitiv. Lerne leider nichts Neues hier.